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规章制度资源 (共42301 份)

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  • 岗位名称:安全主管所属部门:安环部直接上级:安环部长岗位性质:管理安全管理义务1、应当严格遵守集团公司、建材总公司的安全生产规章制度和岗位安全操作规程,服从管理;2、正确佩戴和使用劳动防护用品;3、接.
    上传时间:2024-02-26
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  • 安全生产责任制考核办法(试行)ZJTCl4.4.6-51、目的为全面落实公司安全生产责任制,促进全体职工切实履行安全生产职责,实现公司安全生产,防范安全生产事故发生,有效保证职工在生产经营工作中的职业.
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  • 作业长、班长1、贯彻执行有关安全生产法律法规和上级方针政策、决策部署,对本班组安全生产工作负责;2、参与拟定安全操作规程并监督执行;3、组织开展班组危险因素危害辨识,并落实安全控制措施,做好本区域相关.
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  • 阜阳师范学院2015年教职工五人制足球赛竞赛规程一、比赛时间、地点5月16日一5月31日在西湖校区足球场举行。(具体时间另见比赛日程表)。二、参赛资格凡我校在职正式教职工,经医院证明身体健康适于足球运.
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  • 钢筋切断机安全操作规程一、使用前必须检查刀片有无裂纹,刀片固定螺丝是否紧固。皮带轮侧面的防护栏和传动部分的防护罩是否齐全。二、机械未达到正常转速时,不得切料。切断时应注视刀片来往间隙,双手握紧钢筋迅速.
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  • 购物商业广场具体岗位安全生产职责1、电工岗岗位职责:认真遵守商场各项规章制度,凡违反商场规章制度按照相应的处罚细则进行考核。认真学习和执行电力法规,严格遵守用电操作规程,遵守商场各项安全管理规定。认真.
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  • 高职各系职责范围各系是在分管副校长领导下具体实施教学管理和学生教育管理的综合性职能部门。一、会同教务科研究制订本系各专业(或工种)的教学计划,及时制订本系新开专业教学计划,送教务科修订汇总编制。二、按.
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  • 购物商业广场安全生产责任保障金制度为建立健全商场安全生产责任制度,明确各岗位的责任人员、责任内容和考核奖惩要求,落实全员安全生产责任,并将责任落实到人,出现安全隐患或事故时追究落实到人,根据实际情况给.
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  • 1.0目的规范中央空调操作程序,确保正确、安全地操作中央空调。2.0适用范围适用于物业管理公司辖区内的会所、食街的中央空调操作。3.0职责3. 1机电维修部主管/组长负责检查中央空调操作标准作业规程的.
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  • 学校安全保障管理制度1原则1. 1小心无大错。2. 2预防为主。2责任3. 1校区校长为本学校安全工作责任人。4. 2校区校长为本校区安全责任人。2. 3校区校长安排无课教师负责课间或课后。疏导,维持.
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  • 总经理安全生产职责1.认真贯彻安全第一、预防为主、综合治理的方针,严格执行安全生产法律、法规,全面负责安全生产工作。2、建立、健全本单位安全生产责任制,组织制定安全生产规章制度和操作规程,明确各部门、.
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  • 购物商业广场生产安全事故报告和调查处理制度为了加强生产安全的管理工作,避免安全生产事故的发生,保证安全投入,强化安全生产负责人的责任,特制定此管理制度:1、坚持预防为主,积极消除事故隐患,把事故隐患解.
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  • 购物商场广场安全生产职责为建立健全商场安全生产责任制度,明确各岗位的责任人员责任内容和考核奖惩要求,落实全员安全生产责任,并将责任落实到人,出现安全隐患或事故时追究落实到人,根据实际情况给予考核或开除.
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  • 购物商业广场安保部安全生产职责一、商场建立安保部为本单位的安全生产管理机构,有专职的安全生产管理副职及安全管理人员,安保部对商场的安全生产负全部责任,并逐级检查落实安全情况,管理机构分工明确,责任落实.
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  • 购物商业广场安全生产投入保障制度为确保商场安全生产达标,避免安全事故的发生,我商场前期在安全生产上投入了大量精力,争取把安全放在首位,减少安全事故发生,每年安排计划大量资金投入到安全生产工作中,确保不.
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  • 评教管理制度学生评教管理制度一、评教评学制度(一)召开学生代表座谈会。每学期期中和期末,教务科统一安排和组织,各系主持召开各班学生代表(各类学生都要有兼顾)评教座谈会,征求学生对教师课堂教学的评价意见.
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  • 安全管理制度一、安全管理制度序号制度名称主要内容1职业卫生管理制度L坚持预防为主、防治结合的方针,实行分类管理、综合治理。2、采取有效职业病防护设施,并为职工提供个人使用的职业病防护用品。3、在产生职.
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  • 安全生产许可证条例(2014年)(2004年1月13日中华人民共和国国务院令第397号公布,2013年7月18日中华人民共和国国务院令第638号国务院关于废止和修改部分行政法规的决定第一次修正,201.
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  • 安全生产规章制度安全生产目标管理制度新余起军建筑工程有限公司本文件是依据安全生产法等国家、行业有关安全法规规定,并结合我司的实际编制的,是实现公司安全生产管理制度化、科学化所依据的主要文件之一。1目的.
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  • 女职工保护管理规定ZJTCl7.7-111 .目的为维护女职工的合法权益,减少和解决女职工在劳动和工作(以下统称劳动)中因生理特点造成的特殊困难,保护其健康,以利于社会和谐、企业发展。依据中华人民共和.
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