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规章制度资源 (共42247 份)

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  • 商场管理特种作业人员管理制度一、电工岗位人员管理制度1、认真遵守商场各项规章制度,凡违反商场规章制度按照相应的处罚细则进行考核。2、认真学习和执行电力法规,严格遵守用电操作规程,遵守商场各项安全管理规.
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  • 商厦百货管理货运邮寄管理办法一、为使公司货运、邮寄工作有章可循,特制定本管理办法。二、货运、邮寄是工作对外联络的一项经常性事务,由仓储组负责办理。三、各单位须发送货品或邮寄文件时,先填写“货运邮寄申请.
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  • 商厦百货管理赠品管理办法一、为使公司赠品管理有章可循,特制定本管理办法。二、公司赠品由企划课设立专门仓库保管。三、赠品管理须建立详细目录,随时更正数量,以便核对稽查。四、在促销活动中,赠品的领用仅限于.
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  • 商厦百货货运邮寄管理办法一、为使公司货运、邮寄工作有章可循,特制定本管理办法。二、货运、邮寄是工作对外联络的一项经常性事务,由仓储组负责办理。三、各单位须发送货品或邮寄文件时,先填写“货运邮寄申请单”.
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  • 商厦百货管理总值星管理办法一、为使公司总值星的工作有章可循,特制定本管理办法。二、公司安排总值星每日一名,以公司课级(含代)以上干部每月轮值,人事课在每月月底前将值班名单排定,并转交相关人员一份。三、.
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  • 商厦百货电梯管理办法一、为使公司电梯管理有章可循,特制定本管理办法。二、公司电梯分电扶梯、电梯、货运梯,由公司维修组负责保养,定期检查,确保电梯能正常运行。三、电梯的维修保养必须在商厦闭店后进行,非紧.
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  • 商场生产安全事故报告和调查处理制度为了加强生产安全的管理工作,避免安全生产事故的发生,保证安全投入,强化安全生产负责人的责任,特制定此管理制度:1、坚持预防为主,积极消除事故隐患,把事故隐患解决在潜伏.
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  • 商厦百货管理电梯管理办法一、为使公司电梯管理有章可循,特制定本管理办法。二、公司电梯分电扶梯、电梯、货运梯,由公司维修组负责保养,定期检查,确保电梯能正常运行。三、电梯的维修保养必须在商厦闭店后进行,.
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  • 商厦百货管理交际费管理办法一、公司管理干部因业务需要使用交际费,应事先填写“交际费申请单”,经主管核准后方可使用,若主管外出,则须用电话或向更上一级主管申请。二、公司的交际费使用原则上是针对一些会涉及.
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  • 商厦百货交际费管理办法一、公司管理干部因业务需要使用交际费,应事先填写“交际费申请单”,经主管核准后方可使用,若主管外出,则须用电话或向更上一级主管申请。二、公司的交际费使用原则上是针对一些会涉及营运.
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  • 商场电工安全操作规程1、电气操作人员应思想集中,电器线路在未经测电笔确定无电前,应一律视为“有电”,不可用手触摸,不可绝对相信绝缘体,应认为有电操作。2、工作前应详细检查自己所用工具是否安全可靠,穿戴.
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  • 商厦百货管理仓库管理办法一、为使仓库管理有章可循,特制定本管理办法。二、仓库为易燃场所,严禁任何人携带明火进入仓库,仓库内禁止吸烟和使用明火,若因此造成的后果,公司将追究其法律责任。三、仓库为储藏公司.
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  • 商厦百货仓库管理办法一、为使仓库管理有章可循,特制定本管理办法。二、仓库为易燃场所,严禁任何人携带明火进入仓库,仓库内禁止吸烟和使用明火,若因此造成的后果,公司将追究其法律责任。三、仓库为储藏公司商品.
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  • 后勤服务集团工程管理办法第一章总则第一条为加强后勤服务集团工程建设管理,明确管理职责,规范工作流程,根据国家及学校关于工程建设、采购与招标管理制度以及集团“三重一大”制度实施细则的相关规定,结合集团工.
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  • 各部门知识产权工作职责文件编号:部门运行条款工作职责编制:日期:审核:日期:批准:日期:
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  • 商场卖场安全管理制度1、卖场是存在安全隐患最多的地方,商场员工要对卖场安全情况进行监控,出现问题及时上报解决。2、卖场分区域管理,责任落实到人。3、当遇到突发事件时员工应及时采取有效措施并上报,具体如.
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  • 商厦百货管理复印管理办法一、为使商厦复印管理有章可循,特制定本管理办法。二、复印机是为公司工作需要而设立的,员工不得使用复印机复印私人文件。三、复印机由公司总务课负责管理,机器须定期检查及时维修,确保.
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  • 商厦百货商品验收管理办法一、厂商送货时,须将货物送到订单指定仓库,送错地点不得收货。二、厂商送货时须付公司订单(传真)及送货单、没有订单、不得收货、订单未经商品部确认不得收货须紧急通知商品部人员补办手.
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  • 危险品、剧毒、易制毒品库房安全管理制度1.库管人员必须要有高度的责任心,积极做好防火、防盗、防水、防潮、防静电、防高温等工作。2 .认真做好库房每日巡查,并做好日志。3 .化学试剂、化学危险品应当分类.
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  • 公司员工奖励发放规定公司员工奖励发放规定尊敬的公司员工,为了激励和奖励优秀的员工,提高员工的工作积极性和团队合作精神,公司特制定了员工奖励发放规定。以下是具体内容:1 .奖励类型公司设立了多种奖励类型.
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