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管理/人力资源资源 (共130335 份)

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  • XX镇社区工作人员螂考核管理实施办法(试行)第一章总则第一条为进一步加强XX镇社区工作人员队伍建设,提升社区工作者管理制度化和规范化水平,结合我镇实际,制定本实施办法。第二条本办法适用于XX镇非事业编.
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  • 附件1:XX社区专职工作者工作履职年限表单位:XX社区时间:姓名照片籍贯身份证号工作单位及职务XX社区居委会、社区委员东区社区履职情况时间工作单位职务XX社区委员会社区委员履职年限不足一年
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  • 电土试衣砖(砌块)检测委托单委托编号:委托单位见证单位工程名称单位工程名称工程部位集控楼工程种类规格mm生产厂家进场日期强度等级B07进场数量块密度等级B级取样数量块6合格证编号代表数量块9900取样.
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  • 安全生产风险动态管控信息日报表填报分公司:XX公司填报时间:分公司负责人:XX序号作业活动及区域作业起始时间(计划)风险辨识现场主要管控措施现场管理人员安全监管人员布控球(编号)1装车线从事散矿装火车.
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  • 眼科质控中心工作职责一、拟定眼科专业的质量控制标准和技术操作规范,经质控中心成员讨论同意后,报市卫健委审定实施。二、拟定眼科专业的质量控制工作计划,并根据计划对质控对象进行业务指导。三、拟定眼科专业的.
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  • 班组安全指标分解及安全措施(一)安全指标分解:1 .不发生安全生产责任事故。2 .安全生产责任书签订率100%。3 .项目安全技术交底率100%。4 .班组安全例会每月不少于1次。5 .班组安全教育学.
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  • 班组概况人员信息班组名称:负责人:安全员:从业人数:序号姓名性别职务或岗位文化程度上周证类别身份证号码是否签订安全责任书
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  • 电源工程安全环境技术交底书单项工程名称:1. 移动通信超直放站工程技术规范(YD5115-2015)2. 移动多媒体消息中心工程设计规范(YD5158-2015)3. 内容分发网络工程技术规范(YD5.
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  • 安全生产责任制考核表单位(部门):生产技术部考核时间:考核人员:姓名岗位考核标准及分值(1()0分)考核得分备注安全规章(20分)岗位职责准(30分)现场全检(20分)安全教育培训(20分)(K)分).
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  • 综合管理部行政专员考核标准岗位职责工作内容工作标准考核办法责任人检查人考核人档案管理规范档案室建设,制定档案管理相关的规章制度及实施办法。制度完善无漏项,标识清楚、流程规范。每项不合格扣1分档案管理专.
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  • 综合管理部经理考核标准岗位职责工作内容工作标准考核办法责任人检查人考核人制度建设每年根据公司的发展需求和实际情况组织对公司行政管理制度进行修订。适应公司当时实际情况,覆盖到公司各个岗位。不适应扣1分,.
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  • 班组应急预案(一)现场安全事故、事件应急处置预案为快速、及时、妥善地处理施工现场发生的生产安全事故,做好应急处置和抢险工作,最大限度地减少事故造成的人员伤亡、财产损失和社会危害,根据中华人民共和国安全.
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  • 物料检验控制程序测试题一、选择题(共10题,每题3分,共30分)1.检测部的职责和权限有()多选A、负责对辅料执行检测工作IB、负责对原料执行检测工作(C、负责对半成品、成品执行检测工作J)D、检测数.
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  • 综合管理部社区文化专员考核标准岗位职责工作内容工作标准社区文化活动建设社区文化活动建设制定物业服务总公司社区文化活动开展方向和各小区需求制定公司社区文化活动年度计划。每年12月底,根据各小区需求和公司.
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  • 管理部仓库专员考核标准岗位职责工作内容工作标准考核办法责任人检查人考核人仓库物资管理熟悉生产厂家、规格、种类、价格、存放地点、数量等情况,以便及时准确地发放物资。10件以内物资15分钟发放完毕,10件.
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  • 消防专员作业指导书1目的规范小区消防管理,确保小区消防设施、设备正常运行。2适用范围适用于规范消防管理服务过程。3操作人员及技能要求3.1 操作人员:消防专员3.2 技能要求:掌握消防知识,了解消防法.
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  • 物业服务费收缴操作流程注:1、附件一自行在“公司群共享文件”中下载。2、附件二到公司财务领取。3、附件三到公司财务领取。
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  • 品质专员考核标准岗位职责工作内容工作标准考核办法责任人检查人考核人晨会管理1、检查管理人员到岗情况并通报前一天检查内容及处罚情况,并跟踪整改结果。2、对各分公司、服务中心晨会进行抽查,查开会纪律、内容.
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  • 综合管理部社区文化专员考核标准岗位职责工作内容工作标准考核办法责任人检查人考核人社区文化活动建设制定物业服务总公司社区文化活动开展方向和各小区需求制定公司社区文化活动年度计划。每年12月底,根据各小区.
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