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  • 加薪申请书简短版尊敬的领导:我是XX年8月进入公司的,自加入公司以来,始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去,一向认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的发展做出了应尽的职责。现本人已近而立之年,结.
    上传时间:2024-06-16
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  • 劳动节坚守岗位履职尽责的文案115句【导语】本人的“益乳液”为你整理了“劳动节坚守岗位履职尽责的文案(精选115句)”范文,希望对你有参考作用。劳动节坚守岗位履职尽责的文案11、不要跟我谈理想,我的理.
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  • 口服给药查对制度(1)在药房取药时,即刻进行第一遍药物查对,确定药物无误后取回病房。(2)发药前查对原则:谁发药谁进行第二遍核对。(3)发药时携带口服药医嘱单。(4)核对病人后,协助病人按时服药。(5.
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  • 发电项目操作术语表编号操作术语操作内容1操作指令值班调度员对其所管辖的设备进行变更电气结线方式和事故处理而发布倒闸操作的指令。2操作许可市调管辖的电气设备,在变更状态操作前,由值长或班长提出操作项目,.
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  • 双重预防体系建设调查问卷一、选择题1、根据风险点划分原则,风险点分为设备设施和作业活动。2、企业是建立和实施双重预防体系的主体。3、双重预防体系建设标准体系包括通则、细则和实施指南三个层级。4、自接藜.
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  • 双体系建设推动培训考试单位:姓名:工号:日期:题号一二三四五合计得分一、填空题(每空2分,共24分)1、双体系建设是指:()和()建设。建立完善两个体系建设和安全生产信息化系统,目的是实现()、精准监.
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  • “双重预防体系”建设的:1 .一个机构:企业成立组织机构一企业主要负责人、分管负责人、各部门负责人、重要岗位人员2 .一个方案:工作实施方案-任务目标、开展依据、工作分工、推进计划、考核要求3 .二个.
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  • 考核指标考核要点达标标准评分标准考核方法考核记录扣分基本要求(80分)组织机构(20分)1、企业应建立“双体系”建设组织领导机构,组织领导机构组成人员应包括企业主要负责人,分管负责人及各部门负责人及重.
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  • 15、企业应主动根据(ABCDE)情况变化对风险管控的影响,及时针对变化范围开展风险分析,及时更新风险信息。A.法规、标准等增减、修订变化所引起风险程度的改变B.组织机构发生重大调整C.补充新辨识出的.
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  • 双重预防体系建设考核试题一、填空题1、建立完善安全生产风险分级管控体系、隐患排查治理体系和安全生产信息化系统,实现(关口前移)、精准监管、(源头治理)、科学预防。2、风险是指生产安全事故或健康损害时间.
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  • 双重预防体系建设题库一、单项选择题1.企业在选择风险控制措施时应考虑:(安全性实用性随风险大小、A.可行性、安全性、可靠性C.安全性、必要性、可靠性2.风险信息包括危险源名称、等级、所需管控措施和(A.
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  • 双重预防体系建设学习手册第一部分:专业术语的掌握一、双重预防体系双重预防体系就是我们平时说的“双体系”,(1)风险分级管控体系;(2)隐患排查治理体系。二、双体系建设这个名词的来历202*年1月6日,.
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  • 双重预防体系建设调查问卷单位:姓名:1、请简述关于双重预防性工作机制的重要指示的核心内容是什么?必须坚决遏制重特大事故频发势头,对易发重特大事故的行业领域采取风险分级管控、隐患排查治理双重预防性工作机.
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  • 双重预防体系建设学习手册第一部分:专业术语的掌握一、双重预防体系双重预防体系就是我们平时说的“双体系”,(1)风险分级管控体系;(2)隐患排查治理体系。二、双体系建设这个名词的来历202*年1月6日,.
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  • 初期火灾、爆炸事故现场处置方案一、事故特征(I)事故类型:火灾事故,易燃物品泄漏引发火灾、供电设备、线路接触不良发热、短路发生火灾;电气设备、电气线路严重过载发生火灾;使用明火、焊割等引发火灾;高温设.
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  • 刮腻子工程安全技术交底工程名称长顺县麦拱廉租住房施工单位某某建工总承包公司六公司施工部位室内施工内容刮腻子工程交底如下:1、室内抹灰使用的马凳应搭设平稳牢固,脚手板跨度不得大于2M,架了堆放材料不得过.
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  • 厨房管理检查表加工间卫生检查标准表检查日期:年月曰检查标准墙光亮清洁、无水渍、油泥、不5分地地面不亮、无油污和杂物、不2分面滑、无水迹、烟头地无杂物、无积水、无异味、清5分洁畅通天光亮清洁、无油污、飞.
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  • 原告授权委托书委托人:,男汝,XXXX年XX月XX日出生,X族,住,联系方式:o受托人:,男汝,XXXX年XX月XX日出生,X族,住
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  • (新版)卷烟包装工(高级)理论考试题库大全-中(填空题汇总)填空题1. YB95型条盒透明纸包装机透明纸的包裹成形是在烟条的提升、平移、()、再平移的多层运动中,逐一完成其外层透明纸的折叠和热封等工艺.
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  • 危重患者抢救制度1 .危重病人的抢救工作,一般由科主任、正(副)主任医师负责组织并主持抢救工作。科主任、正(副)主任医师不在时,由职称最高的医师负责抢救工作,但必须及时通知科主任、正(副)主任医师或本.
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