招聘面试 资源
(共5199
份)
用时:23ms
-
“创青春”智慧校园主题赛实施方案为培养和提高大学生创新、创意、创造、创业的意识和能力，引导和激励高校学生将所学知识与5G、大数据、人工智能、物联网等新技术产业紧密结合，通过创业实训增强大学生创业实践技.
-
职位管理办法第一章总则第一条为适应公司改革和发展的需要,规范公司人才招录选配、教育培训I、绩效考评、薪酬激励等工作，建立与市场竞争、科学管理相适应的职位体系，充分激励员工不断提高岗位胜任能力，构建职业.
-
员工招聘（调配）暂行办法第一条为了加强和改善公司人才队伍建设，合理配备管理人员，有效支撑公司组织架构，满足公司对企业管理和长远发展的需要，制定本办法。第二条公司招聘（调配）人员由总经理办公会议研究决定.
-
职务说明书岗位名称招聘副经理岗位编号JThr-003所在部门人力资源部岗位定员1直接上级人力资源副部长薪酬等级月薪制直接下级无所辖人员无晋升方向招聘经理岗位分析日期2014年1月1日职位概述：主要负责.
-
物资领料登记表编号:日期领用部门材料名称规格单位数量用途说明领料人批准人仓管员备注
-
单位名称：职务：姓名：一、选择题（每题10分，共100分）1.山东省安全生产条例规定，（ A.生产经营单位）对本单位的安全生产承担主体责任。B.生产经营单位主要负责人C.生产经营单位安全生产管理人员D.
-
燃气公司调配站站长（调配站）安全职责1、严格贯彻执行各项安全生产法律、法规、规定、制度和标准。2、拟订、修订本部门的各类安全操作规程和安全生产管理制度，编制本部门安全技术措施计划和方案，经批准后组织实.
-
煤矿企业一线员工考试试题A单位名称：职务：姓名：一、单选题（每题10分）1 .综采工作面两端必须使用（）或增设其他形式的支护A.液压支架B.端头支架C.单体液压支柱2 .炮采工作面和普采工作面完成一个.
-
湘西自治州2022年高校毕业生“三支一扶”计划招募面试新冠肺炎疫情防控考生承诺书本人已认真阅读湘西自治州2022年高校毕业生“三支一扶”计划招募面试新冠肺炎疫情防控告知书，知悉告知的所有事项、证明义务.
-
湖南涉夕隆济学院校园招聘疫情防控要求为保障常态化疫情防控时期现场招聘会全体参会人员、毕业生身体健康和生命安全，我单位及参会人员郑重承诺：一、自觉遵守全国各地及湖南涉外经济学院现场招聘会有关防疫工作要求.
-
湖南高创科惟新材料股份有限公司2023年度招聘计划表序号招聘岗位人数任职条件岗位职责待遇（年薪）1铸造工程师1L全日制本科及以上学历，对于具有业内突出经验的特殊人才可适当的放宽条件；2 .熔炼铸造或压.
-
湖北省路桥集团有限公司王夏高速公路项目部招聘简章湖北省路桥集团有限公司（简称湖北路桥）始建于1956年，公司注册资本金18亿元人民币。具有公路工程施工总承包一级、市政公用工程施工总承包一级、桥梁、隧道.
-
淮南市科技成果转化促进中心2022年公开招聘紧缺高层次人才诚信承诺书我已仔细阅读淮南市科学技术局所属淮南市科技成果转化促进中心2022年公开招聘紧缺高层次人才公告，理解其内容，符合报考条件。我郑重承诺.
-
消防管理综合登记表单位：编号:工程名称工程地址办公区办公区面积防火责任人消防型号器材数量采购时间维修时间管工基人员姓名个防池消水是否设置：水泵台数水池容量：M水带长度设备种类或保管物资种类以及住宿人数.
-
消防器材登记表编号:名称型号生产厂家配置时间配置部位数量维修情况
-
浙江安吉农投高新集团有限公司及下属子公司招聘岗位设置表单位序号招聘岗位招聘人数年龄要求性别学历要求专业要求其他要求招聘方式待遇集团总部1财务融资部副经理135周岁以下（1987年2月18日后出生）不限.
-
浏阳高区2017年政府雇员招聘资质审核表报考岗位是否服从调剂照片姓名性别民族籍贯生月出年治貌政面婚姻状况健康状况参加工作时间身高历位学学何时何校何种专业毕业现工作单位及职务熟悉何种外语及程度计算机水平.
-
测试组组长职位说明书岗位名称：测试组组长岗位编号，所在部门：互联网产品开发部岗位定员：直接上级：互联网产品开发部经理直接下属部门/岗位：测试工程师职系：所辖人员数目：工资级别范围：等级至等级岗位分析日.
-
1企业内部控制概述在二十世纪四十年代，美国企业里出现了一种内部牵制制度，这是内部控制制度最早出现的表现形式，它的出现使原本由一人实施的某项经济业务转换为由两个或两个以上的人员来实施，降低了容易由一人实.
-
洗涤员工岗位说明书岗位名称岗位等级岗位定员班次所属部门直接上级直接下级间接下级基本任职资格1、初中以上学历。2、具有认真、负责、严谨的工作态度。3、具有本岗位应具备的操作技能。岗位职责和工作任务1、全.
