绩效管理资源
(共31080
份)
用时:51ms
-
安防部巡逻岗位月度KPl绩效考核表考核负责人：（部门负责人）被考核人：（巡逻岗）考核日期:指标类别序号指标名称指标设定的目的指标的计分方法指标权重月当月目标完成情况得分备注安全管理类30%1重大安全事.
-
1.1.1.安装策划岗位说明书一、岗位基本信息岗位编码：XB-JSZX-05岗位名称安装策划岗所属部门技术中心直属上级技术中心副主任直属下级岗位级别般管理岗位（A岗）岗位定编1岗位系列管理二、岗位定位.
-
区域、专业公司招采管理巡检评价表被评价单位负责人评价日期评价组名称评价人评价总分序号评价要素（分数）评价内容标准分评分标准评价记录评分1分供方管理（10分）分供方资源考察引进6L分供方引进不符合标准或.
-
长河坝、黄金坪水电工程安全生产费用管理方法（2010版）第一章总则第一条为加强和规范安全生产费用管理，建立安全生产投入长效机制，改善作业条件，减少施工伤亡事故发生，切实保障施工人员人身安全，根据安全生.
-
安环2017）第34号通知各部门、车间：我公司2017年保卫消防目标责任书经两次征求意见修改后，内容仍然有不符合实际情况，现将该目标责任书电子版上传于“油煤公司安全组“QQ群，请各部门、车间对照部门职.
-
泸溪蓝天高科安环生产检查考核规范安全检查序号检查项存在问题处理方式考核标准设备类1高速运转部件无防护罩（如联轴器、风机叶片、砂轮机、传动带等）拍照、通报，与责任单位联系，限期整改定期未整改，按20元/.
-
*项92021年*月%名金管理合规傕评价抠省为落实公司有关项目开展月度自评工作的要求，通过月度总结分析掌握本项目安全管控整体实施情况和责任指标完成情况，*项目部组织开展了*月份安全管理合规性自评，现将.
-
安监部门检查与企业主要负责人、安全管理负责人、一线员工的谈话提纲一、主要负责人L企业主要负责人安全生产职责主要内容有哪些？分别通过什么方式，履行这些职责的？2 .你公司容易导致群死群伤的重大安全风险主.
-
Z金风隙管胸宓是他妈第一章总则第一条为进一步加强XX市XX线安全风险管控，按照“分级管理、分级负责”的基本原则，健全和完善工程项目安全风险分级监管机制，明确各层级的监管职责，有效控制安全风险，消除重大.
-
安全部门领导岗位责任制1）对分管的安全生产工作负直接管理责任，是本部门的安全生产责任人。对各职能部门安全生产工作实施监督检查。2）认真贯彻国家、*市、公司及分公司有关安全生产的政策、法规、法令。教育和.
-
安全部长安全生产考核表序号考核项目扣分标准应得分扣减分实得分1贯彻安全生产规程、规范、制度上级有关安全生产规程、规范和公司安全方针、规章制度未落实的扣5分，落实不及时的扣5T0分未实现公司安全生产管理.
-
安全锁具、危险警示标签的管理1、安全锁应明确以下信息：(1)个人锁和钥匙归个人保管并标明使用人姓名，个人锁不得相互借用；(2)集体锁应在锁箱的上锁清单上标明上锁的系统或设备名称、编号、日期、原因等信息.
-
安全负责岗位安全责任书同志：依据中华人民共和国安全生产法、建设工程安全生产管理条例有关条款规定：从业人员有履行安全生产职责所规定的责任和义务，并承担因失职、渎职而引发的安全事故的行政责任和法律责任。根.
-
安全责任目标考核办法根据岗位责任制及公司对项目安全生产责任目标的下达，为确保责任落实及目标完成，特制定安全责任目标考核办法如下：一、项目工程开工后，企业安全生产责任制考核领导小组应负责对项目各级各部门.
-
安全科负责人安全生产责任及目标考核记录表序当考核项目扣分标准应得分数扣减分数实得分数1目标管理未完成年度安全生产管理目标、指标的，扣270分102贯彻安全生产规程、规范、制度上级有关安全生产规程、规范.
-
安全负责岗位安全责任书同志：依据中华人民共和国安全生产法、建设工程安全生产管理条例有关条款规定：从业人员有履行安全生产职责所规定的责任和义务，并承担因失职、渎职而引发的安全事故的行政责任和法律责任。根.
-
安全责任考核奖惩制度1目的为了安全责任制的落实，进一步加强安全生产管理，强化安全责任，防止各类事故的发生，特制定本考核制度。2范围本制度适用于总经理、各部门负责人及其他所有员工。3职责3.1 总经理负.
-
安全绩效评定管理制度安全管理绩效是一个组织根据职业安全卫生方针和目标，在控制和清除职业安全卫生危险方面所取得的成绩和达到的效果。安全管理是一项系统性很强的工作，评价其绩效问题应以系统的观点作出客观、公.
-
安全考核1 .厂级干部的安全技术培训和考核，由上级有关主管部门组织进行。2 .其它干部的安全技术考核，由人事部门和安全技术部门负责组织进行，考核内容包括：a）国家有关安全生产和劳动保护的方针、政策、法.
-
绩效考核管理制度目录第一章、总则1一、指导思想1二、绩效考核目的1三、绩效考核用途1四、绩效考核原则1五、绩效考核周期2六、绩效考核者及其要求2第二章绩效考核内容4一、绩效考核体系的结构4二、绩效考核.
