绩效管理资源
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安全生产责任制度考核办法安全生产责任制是公司对各项目部、各类人员至每个职工所规定的在他们各自职责范围内，对安全生产工作应负的责任制度。公司根据各项目部、各类人员的不同职责范围制定了安全生产责任制，现已.
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安全生产规章制度的管理8步骤(1)起草。由负责安全生产管理部门或相关职能部门负责起草。(2)会签或公开征求意见。通过正式渠道征得相关职能部门或员工的意见和建议，以利于规章制度颁布后的贯彻落实。(3)审.
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安全生产责任制和职业病防治责任制落实情况考核表序号考核目标评价要点分数(IOO)标准要求和评价办法备注1控制目标1 .伤亡事故起数；2 .伤亡人数；3 .职业病。40不超过下达控制指标不扣分，轻伤事故.
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附件1：山东省建筑施工企业平安生产许可证动态考核标准一X汇总表格式：企业名称山东枣建集团装饰工程联系0632-5271856企业地址枣庄市市中区文化西路126号许可证编号（鲁）JZ安许证字200504.
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第一章生产设备的安全机器是现代生产的核心。然而，随着生产率的提高，机器又给生产现场带来危险。传统认为，对机器危险做适当控制既花钱又影响生产效率。另外，工人在操作机器或在机器周围工作时可能拆掉防护装置或.
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安全生产责任制、责任目标考核办法为了强化各级、各部门安全生产责任制的贯彻落实，督促各贡任岗位认真履行安全职责，按期完成安全责任目标C依据4公司工程项目安全、质量、防火管理职责及处罚条例的规定，特制定本.
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安全生产管理目标及责任分解示意图项目部全产标安里目明工标文施目亡制标伤控目保证措施：亡制标组伤控目班明工标:文施目XX班组XX班组全产标安生目保证措施:亡制标伤控目明工标文施目全产标安里目保证措施:亡.
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安全生产管理责任书(要求员工熟知)8、责任目标：(1)安全管控目标：013890-工亡，重伤，一般设备责任事故，一般火灾事故，一般交通事故为OoI-危险作业分级审批和监护执行率、隐患整改率、全员安全持.
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安全生产管理委羹欠费接瞿昊（证件附后）序号姓名性别职务职称取证时间证书编号1男项目经理工程师2男项目总工i工3男副经理工程师4男区安全员技术员5男技术主管工程师6男工区安全员技术员7男
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安全生产考核办法为进一步加强安全生产工作，通过考核评比手段，激励公司全体员工安全生产工作的积极性，约束个人安全生产违章行为，规范安全生产秩序，落实安全生产责任制，特制定本制度。1、适用范围本制度规定了.
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一、安全生产管理绩效考核办法为提高总公司各单位安全监管部门的管理水平，进一步强化安全生产管理系统建设，加强总公司对各单位安全管理工作的控制力度，依据北京建工集团2007年安全生产、文明施工工作计划，制.
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安全生产管理措施我公司为了更好地贯彻“安全第一、预防为主”的方针，依照“劳动法”和JGJ592011建筑施工安全检查评分标准规定，做好劳动保护管理、安全技术、文明施工现场三项工作按设计图纸为依据，科学.
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安全生产管理规程一、目的：建立安全生产的管理规程，确保生产安全二、范围：生产过程的安全管理三、责任者：总经理、总工、生产副总、质量总监、生产部、工程部、物流控制部、质量保证部、生产车间四、正文1 .公.
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SG04-04安全生产管理制度执行情况评估表工程名称：评估主持人职务评估日期地点安全生产管理制度评估概,况：安全生产管理制度拟修订理由及修订内容：参加评估人员签名：说明：本表一式份，由评估单位填写，并.
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安全生产管理人员下井检查安全工作管理办法第一条本办法中的安全生产管理人员是指：1、矿领导：矿长（董事长）、DWSJ.其他班子成员、副总工程师、助理。2、生产科室：调度室、技术科、地测科、机电科、通风科.
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安全生产管理人员目标责任书一、安全生产管理人员职责(1)认真贯彻执行国家和上级的安全生产方针、政策、法律、法规和制度。在经理和安委会的领导下负责本单位的安全管理、监督工作。(2)负责组织制定、修订本单.
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安全生产目标考核办法为全面落实安全生产控制指标和工作目标，减少和杜绝各类生产安全事故的发生,促进企业安全、健康、快速、协调发展，依据公司下达的安全生产方针目标，制定本考核办法1、公司安全生产目标：死亡.
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安全生产目标、责任制考核奖惩管理制度一、目的为贯彻“安全第一、预防为主、全员参与、综合治理”的安全生产方针，加强公司的安全生产工作，进一步落实安全生产责任，强化公司安全生产目标管理,建立完善安全生产激.
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安全生产目的究竟是什么如果安全生产月活动连安全生产目的究竟为什么都未搞清楚，安全生产月活动又有何意义呢？看一看当前一些安全生产管理，其目的究竟在为什么？为了业绩、政绩，为了保乌纱帽，为了生产持续赚大钱.
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安全生产目标计划分解表20年月日序号安全生产目标分解目标主要技术措施实施部门经费预算完成期限其他要求主管部门相关部门责任人1重大生产安全事故死亡为零零1、培训教育提高意识2、加强现场监督管理3、增加安.
