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质量管理资源 (共10304 份)

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  • 校车运营服务质量保证措施为创优质工程,在服务过程中要高标准、严要求,严格按照公司标准和程序文件的要求进行质量管理,提高管理水平。1、组织保证为加强对质量管理工作的质量把控,成立以项目经理为组长的领导小.
    上传时间:2023-04-19
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  • 标识和可追溯性控制程序1 .目的防止不同类别,不同检验状态的产品混用或误用,实现产品的可追溯性。2 .范围本程序适用于原材物料、半成品和成品的产品名称标识及检验状态标识。3 .权责3.1 品保部负责对.
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  • 标准物质管理程序1 .目的为保证本公司检测结果的准确、可靠,强化标准物质的有效管理,特制定本程序。2 .范围适用于标准物质、基准试剂和标准溶液的管理。3 .职责3.1 质管部负责公司有标准物质、基准试.
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  • *xxxxxx文件编号:XX.CX.23版本号:第4版第O次修订标准物质管理程序实施日期:2019年4月1日第1页共2页1目的为确保检测结果的准确可靠,对标准物质进行有效的控制和管理。2范围适合用于检.
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  • 某项目现场质量管理红线标准管控表项目名称:项目负责人:施工阶段:分项红线条文红线条文管控标准责任岗位口未运行原材料进场复检、验收制度:使用口未经检测或性能检测不合格批次保温、钢筋材料等;正确运行原材料.
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  • 某项目各阶段质量控制点管理一览表(总3页)本页仅作为文档页封面,使用时可以删除Thisdocumentisforreferenceonly-rar21year.March某项目各阶段质量控制点管理一览.
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  • 某车间安全检查表I编号检查内容检查标准检查结果备注1新工人上岗前是否进行了安全教育考试合格2各班组安全措施执行情况是否到位每周一次3交接班检查是否执行操作牌制度严格认真4班组生产设备的安全罩、防护罩是.
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  • 某项目现场质量管理红线标准管控表项目名称:项目负责人:施工阶段:分项红线条文红线条文管控标准责任岗位口未运行原材料进场复检、验收制度:使用口未经检测或性能检测不合格批次保温、钢筋材料等;正确运行原材料.
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  • 某班组安全检查表检查内容检直结果备注1本班组人员是否按规定进行了教育培训2本班组是否执行了交接班制度和安全值日制度3本班组人员是否熟悉本岗位安全操作规程
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  • 某仪表厂职业卫生状况调查分析(作者刘向阳,陈卫生,张岳林,徐国,潘其根)汞为银白色的液态金属,在常温下即能挥发,金属汞不溶于水及有机溶剂,汞蒸气易被墙壁或衣物吸附,常形成持续污染车间空气的二次汞源。汞.
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  • 机电质量标准化安全管理制度继续巩固机电质量标准化成绩和深入细致地搞好质量标准化是我矿机电安全基础管理的重要工作之一。是机电安全生产管理、机电技术管理的综合反映,为充分发挥各职能科室及有关单位的作用,确.
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  • 机械制造企业供应商管理控制程序1、适用的范围及目的本程序文件适用于为公司产品生产提供外购、外协件的供应商(供方)的选择、评价和重新评价。制定并实施本程序文件的目的:通过对供应商的有效控制,确保公司供应.
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  • 机械公司产品审核管理程序1适用范围及目的本程序文件适用于公司产品质量审核工作的开展制定并实施本程序文件的目的:通过规定产品质量审核的职责、管理程序、审核步骤和审核方法等,确保产品质量审核达到发现产品质.
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  • 机械厂不合格品控制程序1、适用范围及目的本程序文件适用于公司原材料、半成品、成品和用户返回的不合格品的控制。制定并实施本程序的目的:对不合格进行控制,防止不合格品的百预期使用和交付。2、术语和定义本程.
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  • 机械公司生产设备控制程序制度1适用范围及目的本程序文件适用于公司生产设备采购、使用、维护和保养的全过程。制定并实施本程序文件的目的:加强设备管理,提高公司设备利用率,为公司的生产经营活动提供更加完好、.
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  • 机动车检测公司2022年质量月活动方案一、指导思想以科学发展观为统领,以质量、品牌、标准、服务、信誉和效益为重点,围绕“以质量求生存,以质量求发展,向质量要效益”的精神,大力实施以质取胜战略,努力营造.
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  • 服务质量检查表检查人:得分:日期:年月日检查岗位验收标准分值扣分标准扣分事实及沟通记录月艮务员三重:点菜:半份提醒、总数量提醒;5一人不达标扣2分盛汤,菌汤介绍;一人不达标扣2分锅底介绍、绝配菜品介绍.
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  • 服务质量周检表年月日编号:抽检部门/人员检查内容检查结果被检查部门确认整改情况
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  • 服务质量提升班落地培训检查表日期:门店:店长:总分:内容检查要求激励方式检查方式分数得分检查处理结果仪礼语容、用仪表貌统一黑色工作鞋、男士黑色鞋、不准留长指甲或涂指甲油、男女必须全露额头、侧不过耳、后.
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  • 质量管理职责和权限1目的规定各部门和各岗位的质量管理职责和权限,以确保所有部门和岗位明白各自所承受的职责,确保所有职责均能落实,确保各项质量管理活动高效、有序地运行,使公司所有部门及全体员工能同心协力.
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