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护理技术操作规程(热水袋使用法考核表)科室:姓名:考核人:时间:项目评分标准分值缺陷内容得分评估(2分钟)1、病人的病情以及温度的敏感性;病人对热疗的心理反应:合作程度。32、热疗的目的;部位。2准备.
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护理技术操作规程(小量不保留灌肠法考核表)科室:姓名:考核人:时间:项目评分标准分值缺陷内容得分评估(2分钟)1、评估患者的身体状况、排便。32、向患者解释灌肠的目的,取得患者的配合。2准备(5分钟).
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护理技术操作规程(血培养标本采集技术考核表)科室:姓名:考核人:时间:项目评分标准分值缺陷内容得分评估(2分钟)1、评估病情、治疗、心理状态及配合程度。32、了解寒颤或发热的高峰时间、了解抗生素使用情.
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护理技术操作规程(大量不保留灌肠法考核表)科室:姓名:考核人:时间:项目评分标准缺陷内容评估(3分钟)1、评估病人病情;临床诊断、灌肠的目的。22、病人的意识状态、生命体征、心理状况和排便情况。23、.
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护理技术操作规程(皮下注射考核表)科室:姓名:考核人:时间:项目评分标准分值缺陷内容得分评估(2分钟)1、评估患者身体状况;告知患者药物名称及注意事项;取得患者配合。32、了解患者有无药物过敏史、用药.
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护理技术操作规程(温水擦浴法考核表)科室:姓名:考核人:时间:项目评分标准分值缺陷内容评估(2分钟)1、病人的病情、体温、意识、局部皮肤状况、对冷的心理反应及合作程度。22、询问病人是否需要便器。1准.
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护理技术操作规程(七步洗手法评分考核表)姓名:考核人:时间:项目评分标准分值缺陷内容得分准备1、人员准备:着装整洁(2分),佩戴上岗证(2分)。42、用物准备:洗手液(3分)、一次性干手纸巾(3分)6.
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护理文件书写考核评分标准(总分IOO分,合格290分)项目质量标准扣分标准总分扣分得分体温单1.眉栏填写规范、齐全、无空项1 .不规范扣2分2 .有空项一处扣2分8分2.图标按规定的时间位点绘制不符合.
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护理工作职责(27个岗位)主任、副主任护师职责一、在护理部主任和科护士长的领导下,指导本科护理业务技术、科研和教学工作。二、检查指导本科急、重、疑难病人的护理计划,实施护理会诊及抢救、危重病人的护理。.
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护理工作会议制度护理部会议制度1、护理部应定时召开科护士长、护士长会议。2、定期召开全院护士大会,每半年总结工作一次。3、科护士长定期召开病房护士长会议。4、病房护士长定期召开护士长会议,每月召开一次.
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护理技术操作规程(铺暂空床考核表)科室:姓名:考核人:时间:项目评分标准分值缺陷内容得分评估(2分钟)1、检查病床及床垫有无损坏;床上用品是否符合病床规格要求。42、住院病人的病情是否可以离床活动。1.
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护理技术操作规程(胸腔闭式引流护理法考核表)项目评分标准分值缺陷内容得分评估(2分钟)1、患者的病情、生命体征。22、评估胸腔引流情况。3准备(5分钟)1、人员准备:着装整洁、洗手、戴口罩。32、用物.
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护理技术操作规程(生命体征监测技术考核表)科室:姓名:监考人:时间:项目评分标准m缺陷内容得分评估(2分钟)I、询问、r解患者的身体状况,向患者解释测量生命体征的目的,取得患者的配合。22、评估患者适.
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护理查房制度一、为了提高护理质量和护士业务技术水平,研究解决护理疑难问题,建立护理查房制度。二、护理查房内容(-)业务杳房1、科室业务查房每月组织1次。由护士长或责任护士主持针对典型病例或护理问题进行.
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护理技术操作规程(颈托使用法考核表)科室:姓名:考核人:时间:项目评分标准分值缺陷内容得分评估(2分钟)1、病人的病情。32、病人颈部情况。2准备(5分钟)1、人员准备:着装规范。22、用物准备:检查.
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护理技术操作规程(皮内注射考核表)科室:姓名:考核人:时间:项目评分标准分值缺陷内容为评估(2分钟)1、病人的用药史以及有无过敏反应。22、病人对皮内注射法的理解合作程度。23、病人注射部位皮肤状况,.
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护理技术操作规程(氧气吸入法考核表)科室:姓名:考核人:时间:项目评分标准分值缺陷内容得分评估(2分钟)1、病人缺氧程度及用氧目的。22、病人的意识、合作和度:鼻腔状况。23、环境是否安全。1准备(5.
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护理技术操作规程(保留灌肠法考核表)科室:姓名:考核人:时间:项目评分标准分值缺陷内容得分评估(2分钟)1、询问、了解患者的身体状况:排便情况:自理能力程度。32、向患者解释灌肠的目的,取得患者的配合.
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护士长工作总结时光如梭,XX年就这样结束了,回忆这过去的一年,取得了一些成绩也存在很多问题,现将具体工作总结如下:取得的成绩:一、医疗安全方面1、经过这一年不断强化护理安全教育,加强护理规章制度的落实.
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护理技术操作规程(患者约束法)科室:姓名:考核人:时间:项目评分标准分值缺陷内容得分评估(2分钟)1、病人病情、意识状况,是否存在的意外损伤的可能。12、病人及家属对应用保护具的理解及合作程度;与患者.