-
生命体征监测技术操作考核评分标准项目标准或内容及分值分值扣分素质要求1 .衣帽整洁,指甲不过甲缘,仪表大方2 .操作前洗手、戴口罩6物品准备治疗盘内备:治疗车一个,上面放弯盘一个(内放体温表一只,清洁.
-
泌尿系统护理知识要点经皮肾脏穿刺活检术术后护理(I)术后常规按压穿刺部位5min,穿刺点贴无菌敷料,腹带加压包扎。(2)协助患者俯卧硬板床,腰部制动6h,卧床休息24ho(3)密切观察有无腹痛、腰痛、.
-
泌尿外科护理知识要点根据出血部位不同肉眼血尿有哪几种表现?(1)初始血尿:血尿出现在排尿的最初阶段。提示出血部位在膀胱颈部或尿道。(2)终末血尿:血尿出现在排尿的终末阶段。提示出血部位在后尿道、膀胱颈.
-
止血操作规程一、目的规范止血操作二、适用范围全体医务人员三、内容(一)适应征全身各处的非正常性出血。(二)禁忌证出血量对生命影响不大,但若止血,对局部组织压迫较严重且影响功能的。(三)操作方法为更加适.
-
新上岗护士培训制度-V目的明确新进院护士培训要求,提高护士对医院及科室的工作要求适应性。二、适用范围所有新上岗的护理人员。三、内容(一)岗前培训参与人员应准时到岗,并负责所有岗前培训计划中所涉及的课程.
-
护理记录单规范护理记录是指护士根据医嘱和病情对患者住院期间护理过程的客观记录。护理记录应当根据相应专科的护理特点书写。内容包括患者姓名、性别、年龄、科别、住院病历号、床号、页码、记录日期和时间、出入液.
-
护理部工作职责护理部在主管院长的领导下负责和组织全院护理工作。拟定全院护理工作的长远规划和具体计划,经院长、主管院长审批后实施,并检查护理工作质量,按期总结汇报。一.负责护理计划拟定和实施。根据有关上.
-
护理病例讨论制度1.对于病情复杂、手术难度较大、护理问题较多的病人应进行护理病例讨论。2 .根据病人病情决定参加人的范围,可以由本科室、有关科室、院内或校内进行病例讨论。3 .如果是多科室病例讨论,要.
-
护理查房记录查房类型:口业务口管理口教学时间:主持人:主讲人:参加人数:题目:参加人员签名:姓名签字姓名签字实习生签字:
-
护理查房流程及模板一.查房前准备1.用物准备:病历夹、体温计、血压计、听诊器、叩诊锤、手电筒、压舌板、手表、记录单、笔等相关用物2、环境安静整洁、室温适宜、光线明亮、注意保护患者隐私3、责任护士选择查.
-
护理安全管理制度1.认真落实各级护理人员岗位责任制,工作明确分工,团结协作,结合各病区情况,制订切实可行的防范措施。2 .护士长每天对病区进行安全检查,及时排除潜在的安全隐患。每月定期组织病区护理人员.
-
护理查房制度一、目的加强护理环节质量控制,适时解决临床存在的问题二、适用范围适用于护理部三、内容(一)护士长和质量督导员每周3-4次轮流巡回查房,三P班物亥I1.制度、无期琳操作、责(搠整闱用郸执行青.
-
护理查房制度(一)教学查房1.科室教学查房:每月组织一次。针对典型疑难病例或护理问题,预先安排专人准备,提出重点需解决的问题,由护士长或责任组长主持,并做详细记录。2.全院教学查房:每半年由护理部组织.
-
护理人员分级标准及管理制度-V目的根据医院护理工作特点、责任制整体护理模式工作要求结合护士业务能力、工作年限与学历水平等因素,在临床护理工作岗位中设定NO、NkN2、N3、N4五个技术等级。二、适用范.
-
护理操作培训、考核记录表操作培训记录培训地点培训时间培训负责人应到人数实到人数培训内容参加人员操作考核记录考核人员姓名考核时间监考人考核分数原成绩补考成绩
-
护理查对制度一、目的确保护理查对落实到位,各种检查、治疗和处置准确无误二、适用范围适用于临床护理人员三、内容(一)医嘱核对与处理制度1 .魅开出电子医嘱后,主班三值班J户土及时妾收并核对医嘱,若稀超可.
-
护理安全隐患防范知识一、协助患者进食、进水中易出现的问题1.饮水呛咳防范措施喂水时注意速度不可过快且每次少量喂食。喂水时注意观察患者的反应,发现呛咳立即将头偏向一侧,以免误入呼吸道。对于频繁发生呛咳的.
-
护士管理规定一、目的加强护土管理,规范执业二、适用范围适用于临床护理人员三、内容(一)护士按照护士条例规定从事护理活动,履行护士职责。(二)凡在本院工作的护士,必须通过卫生部统一执业考试,取得中华人民.
-
护理安全(不良)事件与隐患信息报告制度为了增强护理人员的风险管理意识,减少不良事件的发生,持续改进护理质量,根据患者安全十大目标、三级综合医院评审标准实施细则要求特修定本制度。本制度适用全院各护理单元.
-
护理会诊制度(一)院外会诊1.请院外会诊者,先行院内会诊,再向护理部递交有护士长签字的书面申请。2 .凡本院护士(包括返聘人员)到院外进行会诊、查房、讲学、咨询等护理技术服务活动,均应由对方单位与我院.