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劳动法资源 (共5135 份)

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  • 自愿解除劳动合同证明NO:聘用单位:O负责人:o联系方式:O解聘人:(姓名)男/女,身份证号:O职务:部门:O入职日期:年_月_日。自愿解除劳动合同日期:年_月一日。自愿解除原因:因个人原因,自愿解除.
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  • 股东出资证明书兹证明公司成立时间为,公司注册资本为元人民币(大写元整),该公司股东为(身份证(身份证)、(身份证)、(身份证)共计人,营业执照注册号为,实缴注册资本元人民币。其中股东(身份证)应缴注册.
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  • XX省老年友善医疗机构建设标准(二级及以上医院适用)(2022年4月)评价指标评价内容评审方法得分1.老年友善文化(15分)1.1构建老年友善文化,形成老年友善氛围(8分)1.1.1在医院文化中有关心.
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  • 网络与通信工程学院学生处分解除评议表姓名班级受何处分处分时间处分原因个人认识班团,Ta思、见班长签名年月日班主任意见班主任签名年月日学院意见
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  • 缓缴社会保险费申请承诺书市、县、区社会保险中心:申请单位全称:单位社保编号:行业类型:按照河南省人力资源和社会保障厅国家税务总局河南省税务局关于特困行业阶段性实施缓缴企业社会保险费政策的通知(豫人社办.
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  • 统一社会信用代码事业单位法人变更登记申请书单位名称法定代表人_申请日期年月日国家事业单位登记管理局制变更事项现登记情况拟变更情况变更理由登记管理机关意见受理人签名:年月日审核人签名:年月日负责人签名:.
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  • 第1章:案例分析(I)佛山电器照明股利政策对公司财务状况和经营成果的影响(略)(2)2016年4月23日佛山电器照明股份有限公司发布关于2015年度分红派息方案,分红派息公告前后5个交易日股票收盘价变.
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  • 第八章消费者的权益第一框我们享有“上帝”的权利1课时做有道德、有修养的消费者我的学习目标:1、知道什么是消费和消费者;消费者和经营者之间的关系;消费者享有的权利:安全权、知情权、自主选择权、公平交易权.
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  • 第二单元生产工具与劳动方式第4课古代的生产工具与劳作【课程标准】了解历史上劳动工具的变化和主要劳作方式;充分认识生产方式的变革对人类社会发展所具有的革命性意义。【问题导引】1.简述农业工具、手工业工具.
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  • 第九章保障措施第一节加强组织领导成立由市委书记、市长任双组长的市绿化委员会,各县(市、区)也要成立相应的国土绿化推进机构,加强顶层设计,强化政策保障,解决重大问题,确保目标任务落地贯彻落实。党政主要负.
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  • 第15课明朝的对外关系自主学习任务单1郑和下西洋【学习目标】1 .知道郑和下西洋的史实;2 .能分析出郑和下西洋的目的;3 .认识到郑和下西洋是人类历史上的壮举。【课前预习任务】1 .阅读教材,初步了.
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  • 离职申请书填表日期:姓名部门职务入职时间年月日手机身份证号工作年限申请离职日期离职性质口辞职口辞退口个人离职口合同到期口其他部门主管意见申请人签字年月日部门主管意见签字年月日人事部意见签字年月日工作交.
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  • 离乡证明材料离村证明可以按照固定模板书写。根据查询相关公开信息,模板如下:兹证明我乡(镇)办事处行政村(居民委员会)组居民同志,性别,身份证号码,家庭住址,在地务工,于年月一日离开家乡外出务工,为响应.
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  • 社区居民失业证明兹证明,身份证号,系县(市)镇(区)村(街)巷号居民,属于我单位管辖范围。该同志因原因/于年月成为失业人员,至今尚未找到工作。特此证明。社区(盖章)年月日
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  • 社保补缴申请表日期:年_月_日NO.0123456789申请人所属部门UM/-X-冈包性别民族户口性质身份证地址联系方式社保缴纳时间年一月至_年月入职日期社保停缴时间_年_月至_年月社保停缴具体原因说.
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  • 社会实践证明兹有学校/学院专业同学姓名:性别J在我单位参加社会实践工作;实践工作起始时间为年_月日至空月日;该同学在社会实践期间工作认真负责,能够按时完成单位交代的工作任务,有一定的个人奉献精神。遇到.
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  • 社会服务工作个案工作结案表表G.1个案工作结案表服务对象姓名个案编码社会工作者姓名接案日期结案日期介入过程及现状总结1 .服务时间跨度、服务次数、服务方式2 .服务对象的情况变化,问题解决程度3 .目.
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  • 矛盾纠纷调解协议书Word范本双方当事人:甲方:乙方:矛盾纠纷简要情况:经调解,自愿达成如下协议:本协议书具有民事合同性质,受法律保护。各方当事人应按照协议自觉和及时履行自己的义务,不得擅自变更或解除.
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  • 【监察法释义(14)】监察官制度来源:中央纪委国家监委网站发布时间:2018-04-0806:30于第十四条国家实行监察官制度,依法确定监察官的等级设置、任免、考评和晋升等制度。本条是关于监察官制度的.
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  • 电力公司考核申诉流程及表格(一)一般员工申斥流程图(二)员工考核申斥表员工考核申诉表申诉人姓名所在部门岗位申诉事项申诉事由接待人申诉日期()员工考核申诉处理记录表员工考核申诉处理记录表申诉人姓名部门职.
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