电大会计制度设计作业2024年任务六.docx
《电大会计制度设计作业2024年任务六.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《电大会计制度设计作业2024年任务六.docx(12页珍藏版)》请在第壹文秘上搜索。
1、任务六一、请指出XY宾馆在货币资金管理中的可取之处及存在的问题。答:XY宾馆在货币资金管理中的可取之处有以下几方面:(1)、建立了相应的内部限制制度。企业内部限制基本规范由财政部、证监会、审计署、银监会、保监会2008年6月28日财会20247号发布,自2009年7月1日起实施。企业内部限制制度的建立与实施已成为现代企业管理的必定,其目标是合理保证企业经营管理合法合规、资产平安、财务报告及相关信息真实完整,提高经营效率和效果,促进企业实现发展战略。内部限制的核心是有效地限制风险,而企业内部限制制度的核心是财务内部限制制度,加强资金管理,对资金的筹集、运用、安排、调度等实行严格限制,防止资金体外
2、循环,造成企业失血是财务内部限制制度的重中之重。不相容职务的分别在资金内控方面是一条有效途径,其核心思想是“内部牵制”,它要求每项经济业务都要经过两个或两个以上的部门或人员的处理,使得单个人或部门的工作必需与其他人或部门的工作相一样或相联系,并受其监督和制约。XY宾馆在资金的内部限制管理上也进行了一些制度设计上的尝试,例如:、制单、复核、印鉴与支票分别保管、收付款、记账和编制报表等工作均进行不相容职务分工;、各部门收集该部门原始凭证人员与前台收银员工作相分别,当日工作结束时一天的营业额能刚好入账;、利用会计软件不同岗位人员不同操作权限的授权,更有利于货币资金各不相容岗位间的分工与合作,提高资金
3、管理效率;、企业内部限制基本规范第三十条规定要求企业依据常规授权和特殊授权的规定,明确各岗位办理业务和事项的权限范围、审批程序和相应责任。企业对于重大的业务和事项,应当实行集体决策审批或者联签制度,任何个人不得单独进行决策或者擅自变更集体决策。XY宾馆在大额资金的报销审批程序上也设定了要由总经理签字的权限限制,做到了重大资金支出重点限制,提高了资金运用的平安性。这些详细的规定基本体现了企业内部限制基本规范的要求,避开了某些职务假如由一个人担当,既可能发生错误和舞弊行为,又可能掩盖其错误和弊端行为的可能。在肯定程度上防止了侵吞、挪用和失窃等不端行为的发生。(2)、依据现金管理暂行条例的相关规定,
4、各单位全部现金,除核定的现金库存限额外,其余必需存入银行,各单位经济往来,必需通过银行转账结算,各单位库存现金限额,一般按开户银行应当依据实际须要,核定开户单位三天至五天的日常零星开支所需的库存现金限额。边远地区和交通不便地区的开户单位的库存现金限额,可以多于五天,但不得超过十五天的日常零星开支。各单位运用现金的范围:支付职工工资、津贴、福利费、退休金;支付各种抚恤金、学生助学金、丧葬补助费;支付城乡居民个人的劳务酬劳;支付出差人员的差旅费等。各单位到外地选购,必需通过汇兑或者其他结算形式,不得自带现金。各单位的现金收入刚好存入银行,零星开支的现金可以从单位现金库存限额中支付,其他一切支出必需
5、从开户银行提取,不得从本单位收入现金中干脆支付。现金收支量较大的单位,要编报现金收支安排,在批准范围内运用现金。XY宾馆在现金管理上能够做到每天营业结束时将现金刚好盘点核对,留够库存现金后刚好将多余现金存入银行,符合现金管理国家有关规定的要求。(3)、采纳宾馆专用会计软件实现了会计电算化管理,使会计工作快速、精确、高效XY宾馆在货币资金管理中存在的问题有以下几方面:(1)、各部门指定特地人员负责收集该部门每天的原始凭证,在各自的前台汇合后,不应当由前台收银员编制部门日报表,结算当日部门总的营业金额,而应当由该特地人员与前台收银员收款核对无误后,由该特地人员编制部门日报表会同前台收银员双方签字确
6、认后,结算当日部门总的营业金额。各部门的日报表连同所收款项在当日工作结束时交于财务部,由会计入账。(2)货币资金收付与限制货币资金收支的专用印鉴不应当由一人兼管,从而达到货币资金收支业务不能由同一人办理业务的全过程,防范贪污等行为,提高资金平安性。(3)、应当明确出纳人员与负责现金清查盘点人员的职务相分别。(4)对于大额资金的报销不能简洁地设定为由总经理一人签字即可报销,建议实行集体决策与审批制度,同时建立责任追究制度,防范贪污、侵占、挪用等行为发生。二、结合你自己单位财务状况、经营状况和组织结构的详细状况,设计出现金管理制度、银行存款管理制度和适合于该企业的账务处理流程图。答:(一)、现金管
7、理制度1、为了加强酒店现金管理,明确现金运用范围,结合酒店状况特制定本制度。2、财务部门要严格依据国家有关规定及酒店有关制度办理现金收支业务。3、酒店与其他单位之间的经济往来,除允许现金支付的款项外,其余必需通过银行进行转帐结算。4、现金的运用范围如下:职工工资、津贴;临时员工工资(原则上要求由银行发放);个人劳务酬劳;各种劳保、福利费用以及国家规定的对个人的其他支出;向个人收购农副产品和其他物资的价款;出差人员必需随身携带的差旅费;酒店处理紧急状况时的支出;转帐结算起点以下的零星开支;中国人民银行确定须要支付现金的其他支出5、除零星开支部分从库存现金中支付外,其他一切支出必需从银行提取,不得
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 电大 会计制度 设计 作业 2024 任务