安全管理措施.docx

《安全管理措施.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《安全管理措施.docx（3页珍藏版）》请在第壹文秘上搜索。

1、安全管理措施一.安全管理组织本工程建筑面积达到6.8万平方米，根据规范要求，需要在施工现场布置专职安全员3名，全面负责现场的安全监督工作。成立安全生产领导小组，全面负责施工全过程的安全检查、安全布置、安全监督和安全奖惩。二、安全管理政策(一)个人防护用品佩戴制度我们将保障安全投入，足量配置个人防护及劳保用品。本工程中投入使用的个人防护用品主要分为一般工种：安全帽、防护面罩等，其他特殊工种如登高作业，电工作业，电焊作业，噪声大的工作灯还需要配备：安全带、绝缘手套、电焊工作服等，施工中重点加强安全防护用品的采购和正确使用管理。1.防护用品的采购进场前，由安全部提出个人防护用品的采购计划，物资设备部

2、负责采购，要求所有防护用品必须具有产品合格证，质量必须符合国家标准的要求：安全帽必须保证能承受5kg钢锤自Im高度自由落下的冲击，帽衬和帽壳间要有空隙以承受缓冲；安全带采用可卷式安全带。2、防护用品的正确使用工人进场后，及时进行安全教育，培训防护用品的正确使用方法：1）所有施工人员必须佩戴安全帽，戴帽时必须系紧帽带；2）工人在坠落高度基准面2m以上（含2m）,无法采取可靠防护措施的高处作业人员均须系好安全带，使用时高挂低用；3）混凝土振捣、蛙式打夯机作业等必须按规定佩戴绝缘手套，穿绝缘鞋；4）模板加工、管道切割、空压机作业时，操作人员佩戴耳塞；5）电、气焊割作业人员佩戴面罩和护目镜。3、不按规

3、定佩戴个人防护用品的处罚措施1）不佩戴个人防护用品的，不得进入施工现场，在现场出入口设置专职监管人员，对进场职工进行个人防护用品的检查。2）现场检查不佩戴个人防护用品，发现一次罚款100元，第二次罚款500元，发现三次直接开除出场。（二）进场职工培训制度安全教育和培训是施工企业安全生产管理的一个重要组成部分,它包括对新进场的工人实行上岗前的安全教育、变换工种时进行的安全教育、特种作业人员上岗培训、继续教育等，通过教育培训，使所有参建人员掌握不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害的安全防范能力。（三）安全施工交底制度根据施工组织设计中规定的工艺流程和施工方法，编写针对性、可操作性的分部（分项）安全

4、技术交底，形成书面材料，由交底人与被交底人双方履行签字手续。各工序在开挖前，由安全部组织施工人员进行交底工作，交底人必须是总工程师或安全工程师，交底必须覆盖所有施工人员，确保安全施工。（四）安全检查制度项目安全环境管理部负责施工现场安全巡查并做日检记录，对检查出的隐患定人、定时间、定措施落实整改；企业安全环境部门定期或不定期到现场进行安全检查,指导督促项目安全管理工作并提供相关支持保障。每天进行现场用电安全检查，对用电线路、配电箱、用电设备等逐一检查，发现问题及时处理项目经理部每周进行一次安全大检查，召开安全沟通会议，将上周发现的安全问题进行总结，对相关人员进行教育，强调下周工作安全注意要点。（五）特殊工作施工许可制度施工现场充满了高强度的作业，因此发生重大事故的可能性也比较高。为了防患于未然，必须制定一套安全操作规程。其中用得比较多的是一种正式制度是作业许可证制度。所有关键作业行为均必须处于现场作业许可证制度的控制之下。全体员工均必须接受有关作业许可证制度的具体培训。各种作业许可证都必须在作业开始之前至少提前二十四小时提出申请。需要办理作业许可证的关键作业包括开掘、动火作业、高温作业、密闭空间作业、电气作业、放射性和易爆炸材料的使用、压力测试作业、使用二台吊机起吊五十吨以上的设备以及项目进行过程中其它适用作业许可证制度的各类作业。