“十查十纠”自查报告.docx
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1、“十查十纠”自查报告新年伊始,在中心大兴作风建设的春风沐浴之下,市委、市政府乘势而为,针对我市详细状况,制定下发关于进一步加强机关作风建设“十查十纠”工作的看法,为全市各机关单位的作风建设敲响了警钟。“十查十纠”内容全面详实,切中要害,具有极强的教育意义。我细致学习“十查十纠”内容,逐一比对,细致查找自身与文件精神的差距,从中找到了自己前进的方向和动力。一、存在问题(一)思想相识和学习方面。对工作缺乏全面了解和相识;在学习方面,尚未适应环境对自身学习提出的新要求,不能适应角色的变更,对政治理论和业务学问缺乏深化全面的学习,自身政治理论和业务学问储备有待提高,学问结构有待更新和完善。(二)工作方
2、面。走上工作岗位,面对环境的挑战,缺乏足够的志气和信念,且对自身工作岗位缺乏全面细致的了解,对自己的角色定位精确度有待提高,对所处环境缺乏全面醒悟的相识;工作中,面对困难、繁琐的工作内容,不能快速转换角色,服务意识和宗旨意识有待加强,工作方法不够丰富,工作效率有待提高。(三)作风和纪律方面。对单位的工作纪律和要求缺乏全面相识,对各种规章制度、守则和清正廉洁制度缺乏深化学习。二、产生问题的缘由首先,思想相识有待提高。思想上存在懈怠的不良倾向,不能醒悟地为自己的角色定位,尚未实现彻底的角色转变,从而造成思想相识和自身定位出现严峻不符,工作适应性差,工作水平不能得到充分显现。其次,学习方面存在懒散、
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