4篇 2024年群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作总结.docx
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1、202碑群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作总结自2024年群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作开展以来,我局高度重视,精心组织,将专项整治作为深入开展党纪学习教育的重要内容,紧密结合干部作风能力年活动和清廉机关建设,着力解决突出问题,注重工作实效,有序推进专项整治工作深入开展。现将有关工作开展情况总结如下:一、加强领导,明确责任为确保专项整治工作的顺利开展,我局成立了以局长为组长,副局长为副组长,各科室负责人为成员的专项整治工作领导小组,明确了各自的工作职责,制定了详细的实施方案,明确了整治工作的时间节点、任务要求和具体措施。二、深入学习,提高认识我们深入学习了关于党风廉政建设和反腐败工
2、作的重要论述,提高了党员干部对整治群众身边不正之风和腐败问题的认识,增强了责任感紧迫感。通过开展廉洁自律教育、警示教育等方式,加强党员干部的廉洁自律意识,提高拒腐防变和抵御风险的能力。三、突出重点,精准发力我们聚焦群众反映强烈的突出问题,深入开展整治工作。针对窗口单位存在的办事效率低、态度差等问题,我们采取了优化办事流程、加强窗口工作人员培训等措施,提高了窗口服务质量。针对一些干部存在的吃拿卡要、推诿扯皮等问题,我们加强了干部作风建设,严肃查处违纪行为。针对一些领域存在的权力寻租、利益输送等问题,我们加强了监管,建立了权力清单和责任清单,规范了权力运行。四、加强监督,严肃问责我们加强对整治工作
3、的监督检查,及时发现和解决问题。通过深化审计、监察等专门监督,发挥群众监督、社会监督等作用,形成监督合力,增强监督实效。对工作不力、进展缓慢的,严肃问责,推动整治工作深入开展。五、建章立制,长效治理我们注重总结整治工作经验,及时固化成果,形成长效机制。通过健全制度、完善机制、规范行为等,从源头上防止和减少不正之风和腐败问题的发生。同时,我们加强对整治成果的的宣传和报道,形成良好的舆论氛围。虽然我们在群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作中取得了一定的成绩,但仍然存在一些问题和不足。一是有的干部对整治工作的重视程度不够,存在侥幸心理和麻痹思想;二是有些领域和行业的整治工作还不彻底,还存在一些死角
4、和盲区;三是有些制度机制还不够健全,还需要进一步完善和落实。对此,我们将高度重视,认真总结经验教训,加强组织领导,精心研究部署,强化工作措施,深入推进整治工作,努力营造风清气正的政治生态,以实际行动践行初心使命,向党和人民交上一份满意的答卷。202侔群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作总结自群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作开展以来,我局高度重视,精心组织,将专项整治作为深入开展党纪学习教育的重要内容,紧密结合干部作风能力年活动和清廉机关建设,着力解决突出问题,注重工作实效,有序推进专项整治工作深入开展。现将有关工作开展情况总结如下:一、工作开展情况(一)提高政治站位,及时安排部署。专项
5、整治活动启动后,局党组先后6次召开党组会传达集中整治动员部署视频会议精神,学习习近平总书记关于整治群众身边不正之风和腐败问题的重要论述和省、市集中整治工作方案精神,成立工作专班,制定印发了XX局开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治实施方案,明目标,压紧压实责任,扎实开展XX领域群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作。同时,畅通线索收集。第一时间在政府网站公示了集中整治重点内容、举报电话及举报邮箱,同时在办公大楼设立举报信箱;积极向各相关部门征集组织各单位对监管企业下发调查问卷,以刀刃向内的坚定态度,认真开展“拉网式”排查,充分拓宽集中整治工作知晓度和宣传覆盖面,全力纠头身边不正之风和腐败问题
6、。(二)加强组织领导,落实责任分工。一是压实党组的主体责任。局党组始终把整治群众身边不正之风和腐败问题工作摆在突出位置,年初就已制区农水局关于落实全面从严治党主体责任实施方案关于开展”转作风强担当提效能树形象”专项活动的实施方案,自觉把开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作放到全局乃至全系统工作中去思考谋划、推进落实,以实际行动推动整治工作落地见效。二是压实党组书记”第一责任人”的责任。发挥好党组书记牵头抓总作用,成立了由党组书记任组长的XX区农业农村水利局关于开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作领导小组。本人尽力躬行,倾力而为,带头执行工作纪律,带好班子队伍,拟定工作方案、部署推动
7、工作。经常了解调度班子成员“一岗双责”及各股室的履责情况,切实杜绝侵害群众利益问题的发生。三是压实党组成员“一岗双贲”的贲任。党组成员按照党组的工作分工,对所分管领域和相应股室可能存在的苗头性问题,落实风险防控措施,做到责任到位、工作到位、服务群众到位,确保集中整治工作纵深推进,取得实效。四是压实股室负责人的具体责任。各股室负责人加强对本股室干部职工的教育、引导、管理,主动对标对表,转变工作作风,纠正不正之风,用心用力用情解决群众的操心事、揪心事、烦心事,努力高效办成群众可及可感的民生实事。(三)坚持问题导向,严查细纠深改。一是强化干部管理。持续开展全局作风建设整治行动,完善干部考核管理制度,
8、聚焦“怕慢假慵散”作风顽疾,每月安排一名领导班子带队对全局干部职工在职在岗和工作作风等方面开展不定期检查,局机关纪委一并安排人员参与检查工作,每月督查通报相关情况,形成风清气正、对事以真、对人以和的良好工作氛围。二是规范项目建设。对项目申报、可研、立项、设计、财审、招标、施工、验收、审计等,实行全过程规范管理。项目立项初期均严谨编制可研报告,召开专家评审会,广泛听取项目所在地镇村干部、有关专家的意见建议。严格实行招投标制度,组织项目实施,加强项目施工管理和监督,坚持进度服从质量、质量服从安全,把握好项目的时、度、效。三是排查重点领域。重点突出本行业涉及的高标准农田建设、水利兴修项目、新农村建设
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