(1C61)劳工行政与劳工法规大意(97年8月25日二版)增.docx

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1、行政院金融监督管理委具畲94年6月30日金管保4字第裳令畲衡IT定凌布第一章依即第1愫本堪法依劳工理休金脩例（以下的稻本除例第三十五择第二JR及第三十七修地定?J定之。第2保事某单位,rr施第1：退休金修例年金保险（以下ffii本保隙）.恚依本说法规定.本郴法未现定者,依其他法令岚定.保除人及保陡梁妍冷、保除代理人及保Ift然人皖殁、旗行本保险求才务，依本翻法S!定.本掰法未圾定者，依其他法令蜕定.第3愫本辨法之主管横阳葛行政院分工委用台。木掰法所利保险柒族主管槌Wb指保险法所定主管棵阳。第4修本断法所强保陂装,你指展皆保险法第十二愫第:用人身保险架研之浅棉O木辨法所稿保除代理人、保Ift梁扮

2、仇及保险绶纪人，住带保险法第八修、第八脩之及第九修地定者，第5愫雇主依本脩例第三十六修第一瑁潴第工提经年金保除黄之本金及收益，感作却给付劳工退休金之用；劳工未符合流领修件削.不得消阻保做俗平储金.第6愫年金保除契的条勺定之碓利，不褥a典、扣押、抵箭或供推保。耍保人及彼保险人不得以保险契的i?1.向保人借款。第7保投保本保险精50给付之手例及邀用文件,除本拗法蛆定赤外,年金保险契然J另忏酌定者,徙其狗定.年金保险之最低保即栩值中;俑佥系稽期冏、行政比用、保期懒值淮佛能及收益计算方式之的定，年金保随契的中速予明即榔示.保险人MS我始为1.保1.S8,保随（箱中感眩明年金保险投保及保tA付等事JR之

3、申诉及随理程式.第二章年金保陂之Ir施典建更第8本修例第三十五脩第一用所标他用券工人数.以申睛1随本保险之自月一FI投保劳工保险之人数率,包括小案里位兀分支槎横及所典单位除用劳工之级J人殿.第1-1修主管描【柄原於受理事蕤地位中储tr拖年金保除之矍日起六十日内核f,亚确知劳工保隐局（以下备桶分保局）：申蔚变更峙.亦同.前项年金保Ri之中靛或爨更所需文件有欠映者，朦於限期内桐E,逮期不精正者，取回其申案.前用主管横圈堆门受理福正之翌日起算三十日内核彼.事某甲位所锹事JR或文件展杳言石盅儡情事拧,旅行政分核三他月内不得由新中漪。第15修事关期位逮於核准rr施或燮史年金保陂内容之日起十五日内.於事奖

4、t位内公告年金保除以修就周知舵岫知第工。第16修十蕖取位Ift於核准我施本保Ift之口起十五口内,检用核掂文件向保陂人第理投保年金保fiFfi.投保于续先借者.自期理之次月一日生效.箜更畤.亦同.屐主1於投保生效f卜五FI内，珞保险人交付之年金保R甲脩款阳投保渔明鞫交多加年金保险之为工，曲珞金加年金保险劳工名册送劳保局.新到麻丹1：缝押而彼前遇掾叁加年金保除M自到IfiH1.起才算联提城之年金保除比。雇主BJS於其到1之日起七日内购如保险人，加於簸的校十五日内交付年金保除理修款典保依人所裂作之投保滁明劳工.雇主度於每月月底将整月份&加年金保陇劳工投保资料送劳保局，不需另行物理他人退休金再户之停

5、止提嫩手徽.第17脩事柒里位之劳工争加年金保R?之保险人不同14，铿登加年金保险之劳工同意,祝燮更保陂人.第18修事某里位址行供胞而消滋，原劳工已依本f例第三十五煽第JRSi定投保年金保险带，伊麟俊存绒、受或新设之力梁单位愿缗缄为其提缴年金保Htft.伊嬲之事葵堪位所投保之年金保险之保险人不同8$,伊聃彼存.受她或新a事茶跟位御於侪圜彼，卷加年金保险之第工同意.遗定一保陂人投保年金保险.第19修事系私位更分工同意.爱更保1.人I恃.通旅附燮更保险人之分工名栅,以海面通知原保险人、新保1.人及劳保局。前原要更自事案里位通知保险人之次月一H起生效，不同意燮更保随人之劳工，得短缎其原行之年金保险，或

6、遛掷由雇主办我处嫩退休金至第保同之佃人退休金骅户-第三章年金保陂费之提麻理情形.f第39劳工依本脩例施行细则第十二僚第T(I规定,清之退休金移入所投保之年金保险，或依木脩例诬行细刖第卜四脩规定移树劳工佃人退休金当户之本佥及收益，或年佥保随之保甲位值谭儡金师，劳保目及保陂人愿明硅妃破共工作年资提缴期MJ.移可日期及金8S,此分别立SB明予劳工.第40脩分工依木修例做行细刖第I四像第二项规定，向保险人中前判其年金保R之保罩假色率儡金移攒至僧人退休金出户者，保陂人展;格外工之站W保军t11(ft津储金金郎.年金保陂长提嫩期冏及移犍口期等资料送交券保闷.依前瑁结克之保以值值隼保金，如未遂本修例第三十五

7、僚第三IRN平均收拄率时，保除人8S先力神足。保罩假俄平借金姑。明细表，保1%人朦以杏面送交劳工.分I：封前用必算保堪假他学懒金如仃疑迷畤,保险人磨明：有皖乏者，懑袖足之.第41修分工依本修例施行圳则第十四舔笫二m规定;格年金保险之保用1依准借金格鞫至IW人退休金黑户,或依第四十二愫熄定睛领年金保险之退休金,其工作年资以雇主货隙提缴隼金保隐股之月twz.傥人退休金那户之木金及母限收拄全18i移转至年金保险者，其工作年资合wsta.第42修劳工浦拓年金保Fft之退休金输村年龄.年金保1.契的不得然J定低於六十fiO年金保1契的展的定，劳工年满六十谈,工作年资满卜五年以上者，睛领月退休金：分工年涌

8、六十成工作年货未涵十五年者.睛物一次退休金.年金保险契的得的定,努工死亡者,由其指定受益人潮延保险金：未指定畤，由迫盟消领精存之保昭但依平偏金。第43f分J势1.之道版或共指定受益人向保除人退休金之精利.H得浦摘之日起,因五年不行使而消减，第44脩年金保陂之退休佥探月退休金之方式,给付者，保陂人捋三他月至少速强放一次.脑用月退休金保琮人朦自收刎中前褂之次月起,传教第一次之退休金.第45修睛领次退休金者,保险人您自收到申箫白之口起三十口内狡蛤.第46修劳工向保隐人潮筑年金保除之退休金S付磨埴具申前普.如检对以下文件第52修主管报【冏原自受理保陂茶甲之翌日起六十日内核f.线函役限期南正者.鹿自受理

9、博正文件之曳日起三十日内核?5。迨期不袖正者，J回其中SfiO保陶袅依第五十僚所限文件缴查有叱俱情事而退件者，朕退件彼三值月内不褂重新申Wf.第53脩分工退休年金保Ri刑修款ISi戟以下由Ja、分工Siift彼未就袅或触Itt彼可就教自行纸结提缴年金保陂我的，要保人患杨f筋分工.：,劳工雌啖接未就案或烈聃接再就茶自行缢缴提缴年金保险股峙，魅提供朝性感代之方式，年金保险契券J不因停止级快而丧失效力或减损保甲值值型金.三、年金保除契的的定之梆利,不得:富我.!I1.ff.抵Sn或供据保.ff1.年金保陡费提缴及退休金漪领期冏之平均收益率，扣除行政黄用接.不得低於常地旗行二年定期存款利率，五、第五修

10、、第七修、第十六修第Jfi.第三十五修、第三十六修、第三十八修.第四十脩至第四十八修及第六十七修现定之事I真.第54脩保除人玲木保Ri柒例，鹿再段幅簿，:战其投货饯柬之便值，保陂人瞥本保陇荣移,其商M1.fi投资型保陂开，除木器法另有猊定者外.原依投资里保险投管理期法之坡定S1.理：其商品苏版投资型保琮并.BS依以下事JR辨理：、其资金迪用道用保1.法相删焜定。二、其再没帐簿之殁过、就牧、资度管理及风险控管等事宜，津用投资型保R投资管理期法第五愫至第七修第九修及第十愫之现定.第55脩保除人统:玲本保管柒得或因劳工焚更保R人、的换保取而衍生之ft刖，科於保取中物定收取行政费用，她白收拄中逢自扣除

11、.但年金保险之收益率於扣除行政费用彼.仍不得低枪常地蝴行二年定期存款利率.承受樽检保暇之保倏人不得收取保单物换而衍生之仟.何费用。保单傅Ift衍生之行政代用上限，由保险架扮主管橙1树定之.第六章保陵人及相纨行渠矜人J1.之管理第56脩保除人秋行求格，尼善徐善良管理人之注意，忠哲秋行军段帐户投资管理装符，硅“绷透劳工及雇主之利拄.第57修保险英将耳、保院代理人及保纪人欲行本保1.某将前，Ift接受教有训绿，其敕自副缄游理情形!S送S5主管掇W1.传我，m投保之或他件架或人民用展之GI:.第9株熊一定雇主或自营作菜而至加二IM以1:瑕茶工台力育健之劳工，由其速挥主餐工作之颗能工仲加保。第10修投保

12、堪位值置储饿用SI：或台I1.名册卡）、出勤I：作杞%h薪资表及薪瓷府叽位工或畲优名丹（k）堪分别板以下期Hh一、姓名、性别、出生年月口、住址、阚民身分;统编跛.二、到瑕入台或到之年月日.三、工作臧刖.四、工作畤阳及薪资.五、偈病流假致留联件前期Rk第一JH之出勤I：作.纪修.新i表、薪资候册及IWJH第四款第五款熄定.於麻某工含、渔.船笈公含.海具德工台.不通用之.第11悌本修例第六舔第项第七款及第八款所辆熟定雇主之劳工，指经用於三W1.f1.内受侬於年题同修用第一款至第五款题定之二佃以上不同之师主M-工作横包、工作畴阴、工作盘、工作埸所、工作想陨不Ia定者.本修例第六僚第一项第七款及第八款

13、所福自琼作槊者，指公立优事劳劲或技普工作，施致辍M,且未做用有酬人垃电网工作者.第12修申笥投保之单位期即投保手缴施埴具投保申者及加保中辍表件一份送交保除人.前项加保申银表感依户籍资料或相删资料SrZ”e板.第13修本脩例第六僚及第八修之劳工，其雇主、所牌W1.1.S或所图檄格中前投保畴.隙政府梭即或公立学校外，IS检附自黄人阈民身分沿正反面影本及各目的小架主管樵W1.核我之以下相W1.进件影本：一、工资思横附1.微量氤!；S明文件.二、硫埸海检附确埸登:覆、探确或探隔快照。三、帙均、煨埸、牧喝、林喝、茶喝，鹿检附登雷，pq、交通事蕖鹿检附速整装舒可Se或行删出明文件.五.公用事我速检附事茶被

14、照或许&JSg明文件-六、公司、行就慰检对公司登得已融明文件或商某登51愚明文件，七、私立挚校、新R1.小集、文化小粢、公赛力柔、合作小笑、涌梁、聪奖凯绿横横及各及人民博&Ift检附立案或登祀sa明占.八、其他各某迷检附孰菜;S照或相捌登次1、核定或储位Se明文件.投保单位融法取得的JR各款规定之粉件者,患检附税指稽徵糙制核般之扣缴里位；设立（要更）隹!中部13,或使用统一缝票赠票海，娜理投保手缉，局部，有始罚者於.蛤罚中扣缴：嶷给观音，由投保艰位型嫩役向被保陂人收回.第36修中央及宜临市政府依木僚例第卜五像规定，感W1.助之保m,由保除人按月IJf1.具保陂贽缴款甲,於次月底前送清中央及直附

15、市政府依规定描付.前珀政府廖神助之保险费.蛭保险人会明有垄SU培,值於核；If下次保险徵第37煤各投保艰位之雇主或fi出入,依本信例第十六修源Jii第款猊定拉撒被保险人翼推之保1.黄师,懑；士明於被保陂人薪货堪（袋）上或军鼓收整.第38修投保刑位朦遇用之麻奖炎害保除行篥冽及m率，由保Ift人依披梁炎害保险通用行整别及收率表之规定，依以F原则彩定彼以书面通知投保艰位：-.同一行某别渔用同一用菜袋害保陟费车.二、同一投保本位通用同一脓菜袋再保险黄率.其普奘JR目包括多林行某畤，迨用其破主要或最具代表性事集之假案炎害保险比率，投保甲位期前JMj装别及费率有真通畴，得於接段通知之翌口起十五11内检附必要SS件或资料.向保险人申精视核.各投保单位席通用之眩某炎害保险行芸别及比率,展睡定彼,非因改於不得傀求调整.第39修投保堆位依本僚例第十七愫第T日鹿做滞纳金者,由保陂人核才感加徵之金额,她知其向指定金融横擀缴纳.第40悌本修例第六保第项第七款、第八款