2022年山东省职业院校技能大赛中职组“沙盘模拟企业经营”赛项竞赛规程.docx

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1、一、赛项名称赛项名称：沙盘模拟企业经营赛项缎别：中职组赛项归属：财经商贸类二竞赛目的通过竞舞，激发和调动行业企业关注和参与中等职业学校教学改革的主动性和积极性，全面提升中等职业学校财经商贸类专业人才培养质量：为中职院校师生提供交流借鉴的平台,检验财经商贸类专业的教学改革成果，引领和促进财经商贾类专业的专业建设与课线改革，促进产教融合、校企合作、产业发展；全面考察参赛选手会计核算、资金预算、成本核算与管理、财务报表编制、市场预测与分析等财经商贸类会计事务、市场营销等专业的核心技能与诚实守信、团队协作、应对变化、临场决策等岗位通用职业素养；全方位展示参赛选手在组织企业经营管理过程中各司其职、团队协

2、作、创新思维、为位通用技能等方面的职业素养.展示职教改革成果及师生良好精神面貌。通过以赛促教.全面提高学生发现问题、解决问题的能力；锻炼学生沟通协作、交际应变能力；提升学生逻辑思维、开拓创新等综合素养能力。三竞赛内容（一）竞奏内容沙盘模拟企业经营舞项将每个参赛队作为一个经营团队，每个团队分设总经理、财务经理、运营经理、营销经理！个岗位，各团队经营1.个制迨型企业，在仿真的竞争市场环境中，逋过分岗位角色扮演，连续从事5个会计年度的模拟企业经营活动。考察参赛选手资金颈算分析、妥善控制成本、编制财务报表、市场趋势段测、市场开发决策.营销策略策划、产品研发决镣、生产采购流程决黄、库存管理、产销结合匹配

3、市场爷求等专业核心技能。竞赛中，参赛选手会运用到企理管理、基础会计、财务会计、统计分析、市场营销、市场调交与分析、EXCE1.工具运用等财经商贸类专业核心课程知识。参泰选手通过处理企业经营中常出现的各种典型问题，提升其团队协作能力、财务数据分析能力、计划快算能力、变化应对能力及梏场决策能力等职业能力与职业素养.(一)竟奏时长及成债比例比鹿内容总时长各注龙坡比例1.方案设计：产品策略、融资第略、市场策略.销售策略等50分仲无100%2.市场活动：查看与分析市场广告、参加订货会及订单获顼等130分钟第2年25分钟；第3T年各35分仲3.企业运营：产品研发、厂房、生产线运设、开拓市场、采购、生产、交

4、货、财务核算等210分钟第I年30分钟;第2-5年每年45分钟4.运营分析：竞赛对手经营状况分析、广告投放80分钟第2-5年每年20分钟5.裁判检查订单违约情况20分钟第2-5年每年5分钟合计490分钟四竞赛方式(一)姐队方式本赛项为团体赛。以院校为单位组队参赛，不得睁校组队。同一学校相同项目报名参赛队不超过1支.每队4名选手，不超过2名指导教师，指导教师须为本校专兼职教师。(二)竟奏方式本界项所有参赛队伍将分为2个赛区，每一赛区所有参赛队伍将在同一市场环境下进行企业经营实战比赛。本赛项将采用新道科技股份有限公司的“新道新创业者沙盘系统”和“企业经营管理沙盘”为竞赛平台。五,竞赛流程日程安挎流

5、程与内容时同时长赛前一天1参泰队报到10：00前2工作人员会议9：00-10：003核酸检测10:00-11:304开赛式14:30-15:005领队会、抽取检录序号15:00-15:306观庠场地14:30-15:307裁判员培训工作会15:30-16:00-1参赛选手检录（参赛证、身份证、学生证）7：45-8：002二次抽签加济（分区在第二天及座位号）8:00-8:153入场、赛前准备8:15-8:204题库中抽取正式竞赛试题8:20-8:25-5下发正式竞舞试题资料（规则与详单）8：25-8：306方案设计与第1年企业运营8：30-9：50807第2年初电子巡盘、广告投放9:50-10:

6、10208第2年查看广告、选单10：10-10:35259第2年企业运营10:35-11:204510检查第2年订单违约情况11:20-11:25511午餐11:25-12:0012第3年初电子巡盘、广告投放12:00-12:202013第3年查看广告、选单12:20-12:5535比赛当天H第3年企业运营12:55-13:404515检查笫3年订单违约情况13:40-13:45516第4年初电子巡盘、广告投放13:45-14:052017第4年查看广告、选单14:05-14:40351第4年企业运营14:40-15:254519检查第4年订单违约情况15:25-15:30520第5年初电子巡

7、盘、广告投放15:30-15:502021第5年查看广告、选单15:50-16:253522第5年企业运营16:25-17：104523检查笫5年订单违约情况17：10-17：15521颁奖、闭赛式19:20-20:20注：实际时间以泰区现场进度为准！六、竞赛命题（一）竟奏奏总本赛项将公布5套的竞赛赛卷（不包括详单）。赛题将于竞赛前3天发布在“山东省职业院校技能大赛网：h1.1.p：/2 .厂房管理规则（1）租用或购买厂房可以在任何季度进行。 2）如果决定租用厂房或者厂房买转租，租金在开始租用的季度交付，即从现金处取等量钱币，放在租金费用处。一年租期到期时，如果决定统租，客重复以上动作。 3）

8、厂房租用满一年后可作租转买、退租等处理。如：第一年第一季度租厂房.则以后每一年的第一季度末“厂房处理”均可“租转买”.如果到期没有选择“租转买”.则系统自动按税租处理，租金在“当季结束”时和“行政管理费”一并扣除。 4）要新建或租赁生产线，必须有可用于安装生产线的空闲厂房。否则，不能新建或租赁生产线。（5）如果厂房中没有生产线，可以选择厂房退租。 6）厂房出售将得到4个账期的应收款，紧急情况下可进行厂房贴现（4李贴现，直接得到现金，如厂房中有生产线，同时要扣租金。 7）厂房使用可以任意缎合，但总数不能超过四个：如租四个小厂房或买四个大厂房或租一个大厂房买一个中厂房两个小厂房。3 .生产鼓管理规

9、则 1）在“系统”中新建生产线，需先选择厂房，然后选择生产线的类型及所生产产品的类型：生产产品一经确定，本生产线所生产的产品便不能更换，如需更换，须在建成后，透行转产处理。 2）每次操作可建一条生产线，同一季度可重复操作多次，直至生产线位置全部铺满。自动线和柔性线待最后一期投费到位后，必须到下一季度才算安装完成，允许投入使用.无安装周期的生产线当季购入当季即可使用。新建生产线一经确认，即刻进入第一期在建，当季便自动扣除现金。 3）不枪何时出售生产线，从生产线净值中取出相当于残值的部分计入现金，净值与残值之差计入损失；只有空的并且已经建成的生产线方可转产。 4）当年建成的生产线.转产中生产线都要

10、交维修他；凡巳出售的生产线和新购正在安装的生产线不激纳维护费。5）生产线不允许在不同厂房间移动。二次选单机会取决于A企业在本地市场轮到第二次选单时，本地市场有无订单。（2）投放广告，只有裁判宣布的侦晚时间,没有最早时间。3）选单时首先以当年本市场本产品广告额投放大小顺序依次选单；如果两队本市场本产品广告撇相同，则看本市场广告投放总额：如果本市场广告总额也相同.则看上年本市场销售排名；如仍无法决定，则先投广告者先选单。（4）出现确认椎要在倒计时大于5秒时按下确认按钮，否则可能造成选单无效：某企业某一产品在某一市场有多次选单机会，只要放弃一次选单，则视同放弃该产品该市场所有选单机会.9,订单交货规

11、则订单必须在规定季（即订单中的交货期）或提前交货，应收账期从交货季开始算起。应收款收回系统自动完成，不需要各队填写收回金期。所有订单要求在本年度内完成（按订单上的产品数量和交货期交黄）。如果订单没有完成，则视为迷约订单，按下列条款加以处罚：（1）分别按道的订单销售撷的40%（四舍五入，每张订单违约金分别计算）计算违约金，并在当年第4季度绪束后扣除，违驹金记入“损失”。2）违约订单一律收回,不用再交。10.不变参数贷款总额度上年所有者权益的3倍最大长贷年限4年库存折价率（原料）8O库存圻价率（产品）100%紧急采购原料价格材料原价的2倍紧急采购产品价格产品直接成本的4倍所得税率25%违约扣款百分

12、比40%政小得单广告额1万元信息费1万元订货会选单时间10秒订单首选补时15秒订单会市场同开数量2个厂房数量4个4企业内部控制基本规范2009.7.15企业内毒控制配套指引2011.1.118项6中华人民共和国企业所得税法2018.12.297企业产品成本核算制度（财政部）2013.8.16+,技术平台比赛平台主要采用新遹科技股份有限公司的“新道新创业者沙盘系统”和“企业经营管理沙盘”为竞赛平台。（一）泰项使用比类I1.材企业经营管理沙盍赛具物品名称单位材质沙盘盘面张铜版纸（一）安吸所鲁技术平台设备及软件名称备注电子沙盘新道新创业者沙盘系统服务器每个赛区两台，配置要求如下：内存：8GDDR3,

13、硬盘：180G,CPU：四核，操作系统：windowsscrvor2008r264位计算机每支参赛队两台（每个赛区备用1.计算机），支持的操作系统及版本：Win732位/64住，Win1.O32位/64位UPS不间断电源每个赛区一个，确保服务器及交换机不断电交换机每个赛区3台，配置要求如下：速度：100OMbps,接口数：24十一成绩评定（一）裁到员选得序号裁判类别专业技术方向知识能力要求执裁、教学、工作经历专业技术职称（职业费格等领）人效1裁判长财经商贸接受过财经武贸类专业敖育省级及以上比赛执裁经验副高及以上12加密裁判接受过财经商贸类专业教育从事相关课程教学33评分裁判财经商贸中级及以上4

14、4现场裁判4载判总人数本赛项安排裁判长1名，裁判员11名,共计裁判12名。（二）评分方法1 .评分标准制定原则1）本赛项评分标准制定遵循“公平、公正、公开”的原则。2）应用信息化系统进行机考评分，无人为因素干扰。2 .评分细则竞赛评分采用系统按规则自动生成和评委打分相结合的方式道行。其中，模拟丞营企业的成缝由系统自动生成，具体为小组最后一年末的所有者权益；评委打分是针对选手在操作过程中的违规行为按规则所给的处罚分。各小组实际得分的计算方法为：实际得分=最后一年末的所有者权益-罚分若实际得分计算结果相同，则参照最后一年经营结束时同（经首结束时间以在系统中提交报表时间为准），先结束最后一年经营的队伍排名在前。 1）运行超时罚分运行超时有两种情瓦：一是指不能在规定时间完成广投放（可提前投广告）；二是指不能在规定时问完成当年经营（以点击系统中“当年