外地挂职述职述责报告.docx

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1、外地挂职述职述责报告在组织的关怀关心下，我于*年*月被选派到*市开展为期一年的挂职锻炼，任*市经开区*镇党委委员，协管园区更新、乡村振兴等方面工作，协管经济发展局、生态和农村工作局。在此期间，我珍惜机遇、奋发向上，始终以有精神、有干劲、有形象为标尺，坚持多听、多看、多思考，以历练成长的心态强化学习，以开放思维的观念拓展见识，以增强本领的目的锤炼能力，在高效完成各项工作任务的过程中开阔了视野、增长了才干、提升了素养。履职情况坚持勤学善思，努力提升素质。至Ij*挂职学习，是组织给予的一次难得的锻炼机会，所以我倍加珍惜。到岗后，面对工作理念、工作内容和工作环境的转变，我积极通过各种渠道、各类方式加强

2、政治理论和业务知识学习。按时参加镇党委理论中心组学习、知识讲座、学习报告会、培训会、“三会一课”等各类会议和学习活动。认真研读苏、常最新政策文件，积极参加全区、全镇年度工作思路研讨会等各类业务性会议，认真研习了社会治理、民生工程、产业发展等领域业务知识，力求在具体工作中做到准确把握、正确指导。通过扎实学习，拓宽了视野，增长了才干，提高了政治敏锐性和鉴别力，增强了大局意识和中心意识。认真履职尽责，积极融入工作。挂职期间，我坚持不做旁观者，不当局外人，为了弥补抓经济工作经验相对不足的短板，主动要求协管经济发展、园区更新等工作。通过在新岗位上的锻炼，不仅对全镇产业结构、发展现状等情况有了较为深刻的认

3、识，还学习到很多经济方面的知识。同时，主动融入集体，先后组织参与了全市新农房建设现场观摩、芙蓉北集聚区竣工分房、疫情防控重点人员场所督查等各项重点工作，展现了挂职干部的良好形象。深入走访调研，汲取实践经验。充分利用挂职机遇，以“求知若渴”的心态和“海绵吸水”的状态，多听多看，深入*市部分社区、企业，系统地学习先进经验和做法。先后调研学*等基层治理经验丰富的先进社区和红色阵地；走访调研*镇*个村（社区）及部分企业，通过多种方式全面了解*镇党建、干部队伍建设、疫情防控、社会治理、文明城市创建等实践经验。做好沟通协调，助力对口帮扶。挂职期间，我深刻领会加快推进*建设全国乡村振兴示范县的重要意义，把握

4、机会讲好*故事。一年来，积极参与*-*交流互访各项活动，搭建两地沟通桥梁，在原有帮扶规模基础上，促推两镇新增*个村签订帮扶协议，帮扶援建内容进一步扩大；积极联系企业，筹集一百余万元资金在*社区建设便民文化广场一处，为易地搬迁后续扶持工作注入动力；通过牵线搭桥，在*镇建设*协作农产品展销中心一处，为*特产走进*搭建好购销平台。收获感悟解放思想是干大事、创大业的“动力源二思想决定高度，眼界决定出路。干部干事创业最重要的就是要有先进的思想。我深深感觉到，*的干部群众始终在不断地解放思想，按照中央的要求和市场经济规律，不断调整着自己的思路、策略和目标。如果说地缘优势、发展基础、信息资源是现实的差距，那

5、么思想认识是我们与发达地区最根本的差距。要解放思想，必须要造就一种敢于创新、善于创新的环境和氛围，建立一个鼓励创新、宽容失败、惩戒无为的体制和制度,培养、重用、造就一批思想解放、敢于创新、善于创新的人才队伍。要通过不断解放思想、开拓创新，形成新思路、提出新办法、解决新问题，创造性贯彻落实省市的各项决策部署，推动各项事业快速发展。主动学习是干大事、创大业的“真内功二由于所处地位、所接触对象和所掌握资源的不同，决定了*的干部在思维模式和工作方式等方面与我们有很大差异。通过看*的发展变化，思考*及*存在问题，感到选派干部赴发达地区学习，开展干部交流和培训非常重要。*虽然地处欠发达地区，但当前交通条件

6、加速改善，信息交流日益频繁，国情、县情、社情正在发生深刻变化。我们既面临着千载难逢的机遇，又面临着前所未有的挑战，唯有不断加强学习和深入思考，学习借鉴发达地区的先进经验和发展思路，跳出固有思维模式，接受新鲜事物、增长见识，才能博采众长、为我所用，才能拓宽思路、增强本领，才能更好开拓创新、指导实践、推动发展。广袤视野是干大事、创大业的“大格局”。*地处长三角发达地区，通过参观考察和座谈交流，所见所闻，强烈地感受到其发展的全局眼光、开放思维和前沿观念。当今社会千变万化，我们处于*山区，长期的封闭落后容易导致视野局限、思维固化、行动迟缓，容易以旧观念、老办法来看问题、干工作、谋发展。我深深地感到，加

7、快发展不仅要立足当地实际，更应有宏观思维、大局观念和长远意识，要有敏锐洞察力和多维视角，要把优势资源开发、特色产业发展、生态环境保护乃至相关政策制定，放在全国乃至全球发展大背景下来思考、谋划和推动,在借鉴中创新、在创新中发展、在发展中提升。招商引资是干大事、创大业的“硬引擎”。*的企业无论是金融服务领域、文化创意领域，还是高新技术产业、商务服务产业，所展现的共同特点就是坚持按现代企业管理制度模式运营，坚持以人为本的科学管理，突出经营创新、产品创新和创新型人才的培养，重点打造提升企业核心竞争力。招商在引进资金的同时,更重要的是引进理念、引进人才。要实现高质量发展，一方面靠自身挖潜、国家扶持，另一

8、方面靠招商引资，只有大力招商引资，才能将资源优势变为经济优势。务实作风是干大事、创大业的“压舱石”。挂职锻炼期间，接触到*的领导干部，其严谨的工作态度、务实的工作作风、高效的工作节奏、热忱的服务意识让我钦佩、感动和震撼。繁华的都市圈都是如此，贫困的*更应努力。我们每一名干部，更应该以身作则，进一步转变作风，当好表率，用抓铁有痕、踏石留印的过硬作风，心无旁鹫抓工作、一心一意谋发展、扑下身子搞建设，带头把各项决策部署，转化落实成为具体工作落实、具体项目推进。工作启示要坚持解放思想，开拓工作新思路。挂职期间感受最深的就是*干部思想观念开放、全力以赴抓发展的精神和劲头，上世纪八九十年代，以重工业为主的

9、产业发展方向带动*镇经济腾飞，但宅企混建、生态污染、产能落后等问题也逐渐凸显。面对各类问题和红线限制，*镇领导干部主动思考，积极探索“工改+宅改”双轮驱动的发展模式，即按照“统一设计、因企制宜”的原则，规划新建拥有高标准厂房、研发中心、企业总部的工业园区，吸引亩均效益高的企业入驻，并以此为契机，关停一大批“散乱污”企业，进一步调整全镇产业结构，优化发展环境。同时，充分利用“工改”后节约的土地资源，推动农村宅基地制度改革试点，通过统一规划建设新民房，节约建房成本，提高集聚程度，提升公共服务设施建设，开辟了农村宅改的“*特色:*的发展与发达地区相比还存在一定差距和不足，干部也相对缺少创与闯的锐气，

10、归根到底是思想束缚住了思维，通过挂职锻炼，让我明白面对发展难题时不能机械片面地照抄照搬政策，而是要在研究政策、吃透政策的基础上主动思考，谋划工作也不在于是否有可以遵循的案例，而是法无禁止即可为，只有破除因循守旧的思维，摒弃习惯性等待的路径依赖，勇于探索创新，因时因地制宜，用活用好政策，才能推动*经济社会取得突破发展。要扎实奋发进取，谋求发展新突破。挂职以来的见闻，很好的帮助我了解了经济发达地区的现实情况、经济管理逻辑和区域发展模式，使我更加明确要始终坚持以经济建设为中心的发展思路，体会到集中精力抓发展的重要。与*相比，*在自然条件上以平原为主，在区位条件上通江达海十分便利，在产业结构上以工业制

11、造为龙头，实行链式思维管理，产业链完整、配套便捷。但与*新发展阶段不相适应的是，沿海地区各类要素资源的制约愈发明显，劳动力价格上涨、建设用地紧张、能源政策收缩等等，*正通过工业用地增效、能耗双控等政策手段和市场手段，促进产业转型升级，这就使得部分行业或产业链的部分环节向其他地区转移的意愿增强。例如，中医药、传统农业、纺织、电子等行业，这种产业转移的趋势，恰恰与*地区的资源优势以及发展方向有很好的契合点，在招商引资工作中，有侧重的加以利用，必然会成为可以大做文章的苏*协作新方向。切实转变作风，展现奋斗新作为。挂职一年里，看到最多的就是*干部以实干和担当统揽一切的工作作风扎实推动各项事业的发展。这里的基层干部普遍专业水平高，熟悉现代经济管理、数字技术、金融科技等行业知识，问题想得明白、说得清楚，工作抓得准、有方法。会风文风务实高效，会前准备充分，讨论问题一针见血。对于*来说，在巩固衔接工作过程中，还要克服“一心想当太平官”的懒性和“遇到困难绕着走”的惰性，从“勇争一流、耻为二手”的新时代*精神中汲取营养，并运用到工作实际中，像*干部一样，敢于冒着风险抓机遇，敢于图大图强比先进，紧紧围绕“两确保两争优”的目标，抓牢抓实各项具体工作，埋头苦干、攻坚克难，以敢担责、敢尝试、敢碰硬的作风，走出一条符合*实际，体现*特色的新时代高质量发展之路。