2024育婴师服务合同范本.docx

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1、2024育婴师服务合同范本合同编号：甲方（EmPIOyer）：地址：联系人：联系电话：电子邮乙方（Nanny）：姓名：身份证号码：联系方式：住址：鉴T甲方愿意聘请乙方为其提供育婴师服务，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就乙方从事育婴师服务的相关事宜达成如下协议：一、服务内容1.1 乙方作为甲方家庭的全职育婴师，主要负贲照顾甲方的婴儿，包括喂养、洗澡、换尿布、睡眠安排、疾病预防等日常护理工作。1.2 乙方需协助甲方进行家庭日常清洁，保持家庭环境卫生。1.3 乙方应尊重甲方家庭的生活习惯和宗教信仰，遵守甲方家庭的纪律要求。二、服务时间2.1乙方每周工作五天，工作时间分别为：周一至周五

2、，上午7:00至下午18:00。2.2如有特殊情况，双方可协商调整工作时间。三、服务报凰3.1 甲方每月支付乙方人民币一元（大写：元整）作为乙方提供育婴师服务的报册。3.2 乙方每月休息两天，休息日不计入报酬。3.3 甲方应按月准时支付乙方报酬，如甲方逾期支付，应按照中国人民银行同期贷款利率支付滞纳金。四、社会保险和福利待遇4.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险。4.2甲方应提供乙方符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护设施。4.3甲方应给予乙方带薪年假、病假等法定节假日待遇。五、合同期限1. 1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为一年，自年一月日起至一年J1.日止

3、。5. 2合同期满后，如双方愿意继续合作，可在合同到期前个月内协商签订新的合同。六、违约责任6. 1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。6.2甲方逾期支付报酬的，应支付滞纳金：乙方未按照约定提供服务的，甲方有权解除合同。七、争议解决7. 1本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，双方应友好协商解决。7.2如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8. 2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(Emp1.oyer)：乙方(Nanny)：签订日期：

4、一年_月一日多方为主导时的，附件条款及说明一、甲方为主导时的附加条款及说明1.1 甲方有义务对乙方进行定期的培训，以提高乙方的工作技能和服务质量。说明：甲方作为雇主，有贲任对乙方进行必要的培训，使其更好地满足甲方家庭的需求。1.2 甲方有权对乙方的工作进行监督和评价，以确保服务质量。说明：甲方作为雇主，有权对乙方的工作进行监督和评价，以确保甲方的利益不受损害。1.3甲方有权解除合同，如果乙方严重违反合同条款或服务质量无法满足甲方耍求。说明：甲方作为雇主，有权在乙方严重违反合同条款或服务质量无法满足甲方要求时，解除合同。二、乙方为主导时的附加条款及说明2.1 乙方有权要求甲方提供安全、卫生的工作

5、环境和生活条件。说明：乙方作为育婴师，有权要求甲方提供安全、卫生的工作环境和生活条件，以确保乙方的人身安全和健康。2.2 乙方有权要求甲方按时支付报酬，并享受法定的福利待遇。说明：乙方作为育婴师，有权要求甲方按时支付报酬，并享受法定的福利待遇，以保障乙方的合法权益.2.3 乙方有权提出合理的建议和意见，甲方应给予充分的尊重和考虑。说明：乙方作为育婴师，有权提出合理的建议和意见，甲方应给予充分的尊俄和考虑，以提高工作质量和双方的合作关系。三、有第三方中介时的附加条款及说明2.4 1甲方应支付给第三方中介一定的服务费用，作为中介服务的报酬.说明：甲方作为雇主，应支付给第三方中介一定的服务费用，作为

6、中介服务的报酬，以保证第三方中介的合法权益。3.2 第三方中介应负责乙方的招聘、培训和管理工作，确保乙方的服务质量。说明：第三方中介作为中介机构，应负责乙方的招聘、培训和管理工作，确保乙方的服务质量，以满足甲方的需求。3.3 甲方、乙方和第三方中介应共同承担合同履行过程中的法律责任。说明：甲方、乙方和第三方中介在合同履行过程中，如发生法律纠纷，应共同承担相应的法律责任，以维护双方的合法权益。一、附件列表：1 .乙方身份证明文件2 .乙方健康证明文件3 .乙方工作技能培训记录4 .甲方家庭环境照片5 .工作时间表6 .报酬支付证明文件7 .社会保险缴纳证明文件8 .第三方中介服务协议二、违约行为

7、及认定：1 .甲方逾期支付报酬：未按照合同约定时间支付乙方报酬。2 .乙方未按约定提供服务：乙方未按照合同约定提供育婴师服务。3 .甲方未提供合适的工作环境：甲方未提供安全、卫生的工作环境和生活条件。4 .第三方中介未履行招募和培训职责：第三方中介未按照合同约定负贲乙方的招聘、培训和管理工作。三、法律名词及解狎：1 .育婴师：专业从事婴儿护理、喂养、清洁等工作的人员。2 .社会保险：国家为保障劳动者权益，由雇主为劳动者缴纳的保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。3 .违约行为：合同一方未履行合同约定的义务。4 .滞纳金：逾期支付款项的一方，按照中国人民银行同期贷款利率支付的额外费用。四、执

8、行中遇到的问题及解决办法:1 .乙方工作不达标：与乙方沟通，提出改进措施，进行在培训,如仍不改进，可解除合同。2 .甲方逾期支付报酬：提醒甲方履行支付义务，如甲方持续违约,可依法申请仲裁或提起诉讼。3 .工作环境不满足要求：与甲方沟通，要求甲方改善工作环境，保障乙方合法权益。4 .第三方中介服务不到位：与第三方中介沟通，要求其履行招募和培训职贡，如不改进，可解除合同。五、所有应用场JIb1 .甲方直接雇佣乙方为家庭育婴师。2 .乙方通过第三方中介获得甲方家庭育婴师职位。3 .甲方、乙方和第三方中介签订三方合同。4 .甲方为家庭雇主，乙方为个体育婴师.5 .甲方为家庭雇主，乙方通过中介公司派遣。