《国际业务操作》课程考核方案.docx

《《国际业务操作》课程考核方案.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《《国际业务操作》课程考核方案.docx（2页珍藏版）》请在第壹文秘上搜索。

1、国际业务操作课程考核方案编写人I课程代码：11201235课程类型：考试课J考查课口必修课J选修课口适用班级：一、考核内容第章航运企业概述第二章租船业务第三章订舱与提单业务第四章船舶调度第五章船舶进出港业务第六章放货第七章航运企业收入与成本第八章集装箱管理二、考核方式与成绩构成本课程按照百分制进行考核根据课程的特点，在课程总评成绩评定中，平时考核占40%,期末考核占60%平时考核包括：作业完成质量（20%）、课堂参与程度（10黯、上课考勤（10%）。期末考核采用课程考试的形式。三、成绩认定与讦分标准-）平时考核1 .作业完成质量考核主要通过学生作业的完成情况考核学生对教学主体内容的掌握与理解程

2、度以及对基本原理的灵活运用和分析能力。作业布置一般在每章的结束后，共5次，完成时间为周，作业内容覆盖整章。成绩认定办法为：学生作业完成质量成绩取5次作业完成质量的平均数。每次作业完成质量成绩按照所布置作业的题目及考核标准，对学生作业分出优秀、良好、中等、及格、不及格五个档次。其中,优秀20分，良好16分，中等14分、及格12分，不及格0分.2 .课堂参与程度考核主要考核学生学习本门课程的学习态度及学习主动性和积极性,分为课堂主动发言情况、分组讨论表现情况等。全班学生中主动发言次数最多者为10分，主动发言次数最少者（不含没有生动发言者）为1分，没有主动发言者为0分：3 .上课缺勤考核办法为：全勤者10分，其他人每迟到一次（15分钟以内）扣1分,无故缺勤节课（含迟到15分钟以上者4扣3分,该项考核可累计，并可从其他项中扣减.最多可扣20分。（二）期末考核期末考核主要采用考试形式，以学生考试成绩作为期末考核成绩。四、考核时间及地点期末考试放在学期末考试周学校安排时间，地点为普通教室.