企业专利申报及其管理办法.docx
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1、企业专利申报及其管理方法一、总则为了激励企业员工独创创建.同时更好的爱护企业学问产权,维护企业的利益,依据我国相关法律法规的规定,结合企业的实际状况,特制定本方法。二、适用范围:本方法适用于企业全部专利的管理工作。三、内容。1、本方法所述专利系指企业职工在执行企业支配的工作任务,以企业的名义和主要利用企业的物质技术条件以及享受企业的待遇所完成的智力劳动权益,并将相应智力劳动成果依据相关潦程最终取得专利权的专利。“执行企业的工作任务”完成的智力劳动成果是指:在员工日常工作中取得的智力劳动成果,即在执行科研支配(含补充支配和临时支配)课题和合同支配课题,完成支配创作任务和设计任务,实施技术改造工程
2、或履行其他所在岗位职员的过程中所取得的智力劳动成果所取得的权益.“利用企业的名义”是指相关文件资料中运用企业名称。“利用企业的物痂技术条件”是指利用企业的资金、原材料、机潜设备、试验探讨设备各种未公开的技术资料、图纸及其说明、声像材料等。“享受企业的待遇”是指接受企业薪资待遇的员工经过创建性智力劳动获得的各种试验探讨技改和技术创新成果、试验原始记录和各种数据、文件材料、图片、技术资料、忒验装置与样机、设计图纸及其说明等成果。2、凡职务独创创建及其他职务智力劳动成果所形成的专利,以及企业托付他方探讨、开发、设计、制作等所形成的专利,其申请权和全部权为企业,但有合同或协议并在其中有约定的,按其约定
3、。3、凡属于职务专利申报,均须要依据企业项目管理相关规定立项.项目中全部涉及人员,仅参加项目智力劳动且智力劳动体现在专利技术中的相关人员作为智力劳动成果的完成人员,其他帮助人足均视为项目协作人员.4,职务智力劳动成果的完成人,享有在有关成果文件上署名和取得相应荣誉、斯奖及获得酬劳的权利。项目负货人为第署名人.其他完成人视在项目中担当工作的重要程度及工作任,确认各完成人的顺次署名依次。5、对授予专利权的专利,该项专利成果和专利实施效益状况记入相应员工档案,作为相应员工技术职务聘任、替升和嘉奖的重要依据。6、各项专利由企业专利管理办公室指派专人统一申报,项目负责人须主动协作并供应申报所需资料.四、
4、专利申报流程1、凡属于职务专利申报,需依据专利立项申请及验收表进行立项申请,确认项目组人员及课题、时间进度等相关事项。2,项目立项后由项目负货人跟进落实项目进度,并依据项目要求提交专利申报文件至企业专利管理办公室。由企业专利管理办公室联系企业认定的专利申报中介机构,签订相应专利申报代理合同,然后由专利申报中介机构对申报文件进行修订,对涉及须要完善修订的资料,由项目组协作完成。3、专利申报最终申报文件确认后,由企业专利管理办公室负责依据合同相关规定跟进后续专利申报事项。4.专利授权后,由企业专利管理办公室登记备案,并将授权原件存档统一保管。五、嘉奖与惩处1、企业对在专利的申报、管理、实施、许可转
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- 企业 专利 申报 及其 管理办法