党纪教育促发展典型案例.docx

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1、党纪教育促发展典型案例XXX党总支始终坚持党建强则发展强的工作思路，以领创党支部为抓手，推行“双融双促”党建工作模式，以公司发展方向为指引，积极探索党组织和党员发挥作用的有效路径,紧密结合中心任务攻坚，充分释放党建活力，以党建领航汇聚奋进力量，以高质量党建推动企业高质量发展，实现生产经营效益提升。成立以来，先后被评为XXX、XXX、XXX.XXX等荣誉称号。一、融合思想，促进企业发展合力。1.以思想引领把准方向定位。XXX党总支始终把政治建设摆在首位，扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育、党纪学习教育、保密教育等，引导党员职工始终将企业利益放在首位，将“建设全球XX第一品牌

2、”作为努力方向，带领党员职工全面学深悟透政治理论，及时将学习成果转化为推动改革创新、提高党建质量的思路措施。2.以效益集聚提振内驱动力。持续深化生产经营形势宣贯，通过“三会一课”、主题党日、生产经营研讨会、班前会等加强形势宣贯，领导班子、作业长、班组长等党员骨干主动与员工面对面宣讲生产经营形势，查找存在的不足，提出改进措施。设置作业区生产经营展示墙，利用现场电子显示屏，以视频展播的形式，活化宣传阵地，讲好生产经营故事；以经验交流推广会的形式，将公司内优秀的生产经营案例推送给每位员工，让员工真正感受到产线效益同自身收入深度绑定，全面激发上下同心、”一切围绕利润干”的浓厚氛围。二、融汇力量，促进企

3、业发展战力。XXX党总支始终注重发挥党组织组织力、凝聚力，教育引导党员在生产经营中发挥模范作用，推进企业健康快速发展。1.聚力效益发.盘“找问题”。面对严峻的市场形势，支部以完成全年生产经营任务为目标，通过大力开展“战危机创一流”、“学习条例鼓干劲，深化变革战危机”等系列活动，引领广大员工知厂情，明责任，勇担当；领导班子带头坚决树立经营价值导向，带领骨干党员职工定期复盘企业生产经营工作，围绕制约生产经营效益发挥的突出问题开展全员大讨论活动，梳理问题清单，精准把握工作思路，研究整改措施，让支部每名党员充分融入企业发展，全力助推生产经营效率、效益发挥。2.聚力全员攻关“提能力”。支部以党员示范岗、

4、党员责任区、党员登高计划为抓手，组织党员带头开展技术攻关，根据企业重点项目任务目标，全体党员职工结合工作实际研究制订行动目标计划，明确时间节点、分解任务到人，让每名党员身上有对组织负责的政治责任，也有激励自己前行的效益目标，积极为企业的发展解决技术难题。3.聚力先锋引领“显实效”。开展“先锋引领”行动，为保证XXX技改项目早日投产，支部专门成立先锋项目组，发挥党员技术骨干作用，面对工期紧，设备复杂等困难局面，党员技术骨干迎难而上，带头加班加点，竭诚合作、全力攻坚，原计划60天提前至45天实现所有设备一次性投入，创同类机组技改产出成品最快记录，首次实现了技改设备与主线同时投入生产和使用，远超公司预期目标，为企业生产经营创效做出积极贡献。党建是促进生产经营的有效抓手，党建是维护企业稳定的有效工作方式！党建做实了就是生产力，党建做强了就是竞争力，党建做细了就是凝聚力！使命催人奋进，时代呼唤担当。XXX党总支将始终传承党的百年红色基因，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”，牢记习总书记的嘱托，围绕公司发展大局，始终保持永不懈怠的精神状态，开拓创新、锐意进取，阵厉奋发、毅勇前行，为公司高质量发展做出积极贡献！