企业先进人物事迹.docx

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1、企业先进人物事迹（公司董事长）他的心里只有企业与职工记金光轧花制胶XX公司董事长王峰各位领导、各位同志：大家好！对于王峰这个名字，在座的或许并不熟识，可是在复集，无论是政府机关、企事业单位，还是一般百姓，却是无人不知，无人不晓。他就是年近花甲，在企业界跌打滚爬三十年，现任扬州市金光轧花制胶XX公司的董事长兼总经理，人称“棉花大王”的人。这些年来，他为加快实现“富民兴镇强县”这一目标作出了巨大贡献，受到了市、县各级党委政府的高度赘扬和社会各界的一样好评。他所获得的“先进工作者”、“优秀党员”、“农夫企业家”、“光彩之星”等荣誉称号不下于50个，而他却总是淡淡一笑，荣誉是对成果的确定，而成果却不是

2、我一个人做的，而且它也仅代表过去；我要做的是开拓进取，创建将来，为振兴地方经济加快农夫奔小康再作新贡献。他是这么说的，也是这么做的。扬州市金光轧花制胶XX公司取得了今日的成就恰好证明白王峰的奋斗历程。公司的前身是县县郭桥轧花厂，刚起先时仅有十几个人和七、八台小轧花机。他领着这十几个人，发扬艰苦奋斗的优良传统，作为企业负责人，时时事事他都身临一线，与工人们同吃同住同劳动。由于技术人手少，夜间机器坏了参与修理的总少不了他，实在困了，就在棉花堆上一月尚，打个盹，经过几年努力，效益逐年增加。九十年头初，党的改革开放的春风吹遍大江南北祖国各地，郭桥轧花厂也沐浴在改革开放的春风里。该厂确定对轧花工艺流程和

3、设备进行技术改造，并同时新增一条短绒加工生产线。这样在九二年初起先引进设备，仅半年时间就完成了全部设备的安装调试。当年投入生产当年见效，产值利税比技改的前一年翻了两番。到九三年又比九二年又翻了一番。在以后的几年里，企业效益逐年提高。2019年4月，原郭桥乡政府对轧花厂进行改制，实行公开招标的方法进行产权拍卖，时任厂长的王峰，在大家一样支持下，和三位投资人最终以100万元买断了郭桥轧花厂的产权，将原郭桥轧花厂更名为扬州市金光轧花制胶XX公司。三年来，他吃在厂里，唾在厂里，跑市场，购设备，搞管理，他把全部精力都放在公司的生存与发展上，这些年，受国际棉花价格的持续下跌和棉花市场的放开的影响，国内棉花

4、价格不得不持续下跌，从而影响了农夫种棉主动性，全夏集镇棉花种植面积不足2019亩。这还要与本镇老大哥金夏公司分食。加工原料哪里来？他召开董事会，探讨确定实行两条腿走路，一方面与本地农夫签订协议，保证价格，并无偿供应优质棉种，调动农夫的种棉主动性：另一方面组织一支实力强的收购队伍，亲自挂师，分赴兴化，金湖等县市收购。他们坚持公开交易，不压级压价，不玩“黑心秤”，热忱对待每位棉农，为外地主动送棉到公司的棉农无偿供应食宿。他们的诚信深受广阔棉农的欢迎和确定，吸引大批外地棉农前来售棉，从而保障了企业的运作。既使公司的经济效益蒸蒸日上，同时，又保障了广阔棉农的利益，创建了显著的社会效益。目前该公司已形成

5、了确定的规模，厂房占地I1.OOo平方米，固定资产500万元，2019年销售值300余万元，2019年560余万元，2019年实现产值销售800万元，预料今年为1000余万元，对国家和社会作出了确定的贡献，多次受到县、镇两级党委政府的表彰。九一年的洪涝灾难大家都记忆犹新，当时的郭桥轧花厂背靠大潼河，加上厂里地势低洼，日渐高涨的潼河水很快从回头涌进厂里，从围墙的各个缝隙中钻了进来。当时仓库里还有尚未销售的三万斤皮棉，为保住集体的财产，维护职工的利益.，他组织了厂里车间主任以上干部和党团员，实行围、堵、排的方法，日夜奋战在抗洪抢险的第一线。累了困了他就地打个盹。年轻的同志都劝他：“王厂长，您岁数大

6、了最近身体又不好，回去休息吧？他说：“谁不想躺在家里睡个好觉，可我是这个厂的负责人，这是我的责任，在这个时候，我回去了怎能睡得安心。”2019年10月，王总在部队的儿子回家探亲。当时正值收购籽棉的高峰期，已有六年没有回过家的儿子这次回来，本想带父母一道出去玩几天，享受一下天伦之乐。王总的心里特别冲突，一边是年年盼、每天想的儿子；一边是关系到一年生产的棉花收购工作。他把企业的现状、收购的重要性向儿子交了底，明白事理的儿子知道后，非但没有要父亲陪伴自己留在家中，却和父亲一同搬到了公司里，帮助父亲做了一些支配外地棉农食宿、端茶送水的活。王总看在眼里，感到很代慰，部队这个大熔炉，让儿子得到了熬炼，使他

7、学会了理解，懂得了更多的社会责任感。回顾企业的发展历程，王总深切体会到：职工是企业的主子翁，科技人员更是企业的财宝。企业的生存与发展，离不开广阔职工的辛勤劳动。他常说，不把职工当主子看的企业不会许久生存下去，临驾于职工之上的领导反而驾驭不了职X,结果反而使自己成为孤家寡人。王总对职工的关切是无微不至的。他对每一位一般职工的身体状况、家庭背景都了如指掌。依据各人的身体状况、技术水平进行“量身定做”，支配强度、技术适当的工种，发挥其特长：实行计件工资加效益工资的形式，充分调动其工作主动性。为保障职工的人身平安，他在每一次的董事会和职工大会上，把平安生产总是放在第一位，同时在企业管理上狠下功夫，一是

8、狠抓平安生产制度的落实，严格执行平安生产奖惩措施：二是按规定发放劳保用品，并定期检查其运用状况；三是为每一位正式职工购买了人寿保险和每年度的意外损害保险。去年初，始终从事棉花收购工作的蒋平的父亲去世了，由于多年的治疗费用，使他背上了近2万元的债。王总知道这一状况后，与其他三位投资人送去2019元慰问金。31岁的职工夏心干去年生病，四处求医终无结果，不得不在县人医住院开刀。王峰带着三位董事携300多元的礼物前往病床前探望，问长问短，情深依依，临走又丢了500元的慰问金。病者抓着王董事长的手，泪水在眼眶中直打转。其生病住院期间工资一分不少。现年34岁的朱才林前几年，他艳羡那些在外打工赚足钞票的人，

9、为此他不辞而别，前往镇江学习汽车修理，实希望能实现发财的美梦，结果吃苦受罪。一年多，算算细帐，还不如在厂里的收入，只得卷卷铺盖又回到家乡。他很想再回到厂里，但自觉有愧，羞于见人。王总早看出他的心思主动找人捎信让他回厂上班，他那个激烈其难以言表，逢人便说：王总宰相肚里能撑船。王总他把每一位职工都放在心中。工人放假回家每月还有150元的基本生活费。春节来临，每人的福利都在千元以上，除此每人还有十样礼品。其中有鱼十斤、肉十斤。行管人员每人各二十斤。不少人家过年已不须要再到市场上购买物品To企业关切职工，反过来职工为企业带来更多的效益。俗话说：人心换人心，黄土变成金。这是最简洁也是最现实的辩证法。就拿

10、蒋平来说：他在感动之余，作为回报，更加努力地工作。去年棉花收购期间，蒋平只身前往金湖，仅2个月时间就收购了20万担籽棉，完成企业生产需求的四分之一。还有更心干开刀康复出院后，主动工作，埋头苦干，厂里安排他干什么他就干什么，甚至主动找事做，还主动争取加入党组织。现在全厂上下已形成自觉主动从事生产劳动的场面。重活、苦活、临时突击活人人争先恐后抢着干，没有偷懒的，没有退后的：身体棒的、力气足的照看体弱的：工人把厂当作自己的家，把工友当成自己兄弟姐妹。厂里始终没有出现过平安事故，单位里的物件从未缺损过失窃过。王总不在家，开会也好，外出也好，全公司一样运转正常。王总说：现在工人离不开我，我也更离不开工人。全公司至今没有一个人流失过。要不这个公司的销售怎么会连年直线上升呢？企业效益好了，王总没有遗忘社会对他的帮助，他没有遗忘回报社会。几年来，为敬老院送慰问金，为当地修桥铺路供应赞助，扶贫济困，资助失学少年，安投下岗工人等善举数不胜数。至目前，用于各种捐赠赞助不下10万元，受到了党委政府当地群众和社会各界的高度评价。我们期盼着：扬州市金光轧花制胶XX公司在江泽民同志“三个代表”重要思想的指引下，在王峰董事长的带领下，大力弘扬“团结、创新、务实、争先”的县精神，抢抓机遇，大胆开拓，与时俱进，为实现“富民兴镇强县”做出更大贡献。感谢大家!