企业做职业健康评价、安全生产标准化、三同时评价的法律依据.docx
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1、1、职业卫生评价法化依据:中华人禺共和四职业病防治法第十七条新建、扩建、改建建设顶口和技术改造、技术引诳项I1.(以下统称建i殳项ID可能产生职业病危害的,建设单位在可行性论证阶段应当进行职业病危害暴评价.医疗机构建设项目可能产生放射性职业病危害的,建设单位应当向卫生行政部门提交放射性职业病危害预评价报告。卫牛.行政部门应当自收到预W价报告之日起三十日内,作出审核确定并书面通知建设单位。未提交预评价报告或者预评价报告未羟卫生行ii部门审核同意的,不得开工建设.职业柄危书预评价报告应当对建设项日可能产生的职业病危杏因素及其对工作场所和劳动者健康的影响作出评价,确定危害类别和职业病防护措施.建设项
2、目职业病危书分类管理方法由国务院平安生产监督管理部门制定,其次十六条出人单位应当实施由1人负揖的职业病危宙因素H常监测,并确保需测系统处于正常运行状态.用人单位应当根据国务院平安生产监楷管理部门的规定,定期对工作场所进行职业超危喜囚素检测、评价.检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案,定期向所在地平安生产监督管理部门报告并向劳动者公布.职业病危害因素检测、评价由依法设立的国务院平安生产监督管理部门或拧设区的市级以上地方人民政府平安生产瞌杼管理部门根据职贲分工赐予资防认可的职业卫生技术服务机构进行。职业卫生技术服务机构所作检测、评价应当客观、克实。发觉工作场所职业病危害因案不符合国家职业卫生标准
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