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1、优秀员工颁奖词1、2019年信贷部完成拨款357台,同比增长51%:下拨贷款10410万元,信贷余额近亿元,年末垫款比率0.57乐远好于厂家要求的3%目标。成果的取得离不开业务人员的努力,也同样须要内勤人员的付出,而她H任信贷会计以来,仔细负责地完成了各项财务工作,主动协作业务上的账务核对、收入结算、财务报表的编制及纳税申报等,还抽挤时间及往来单位核对2009-2019年的往来款项。她就是信贷部会计邢金凤,有请邢金凤登台.2、2019年商用车信贷销售渗透率超过25%,同比增幅一倍:西安东唐全年受理终端用户100台,同比增长数倍。信贷及销令两部门合署办公以来,他除完成本职工作外,还主动参及终端客
2、户家访调查,他用自己服务销售的心态和意识,擅长发觉问题、分析问题,为部门间业务往来供应了有效的解决方案;同时他主动协作公司培育新员工,展示了一个老员工的风采。或许大家记得更多的还有他的多才多艺,他的诗词书法,他就是信贷部客审员袁相逢,有请袁相逢登台.3、4、“鹏程九万里、飞起恨天低”,2019年北盛服务站入厂11533台次有他的细心梳理、微笑服务:修理工时257万元有他的点滴贡献、勤奋学习。他们有着同样的名字,确是两个不同岗位中冉冉升起的新人,他们是新进员工的优秀榜样;他们是吃苦耐劳的服务工作者的楷模,有请北盛服务站修理接待杨1!飞和修理班组学徒赵11飞登台.5、2019年整车市场持续低迷,作
3、为销售工作的重点一一集团客户实现销售218台难能珍贵,有力的保障了整车销售部省内份额提升4.15轧他是集团客户业务助理,负责全部客户的销售支持工作,面对行业客户销售的高难度他勇于学习、潜心学习,是有着修理阅历的新一代销售人员的优秀代表:他在仔细完成本职工作之余,常常帮助其他品系完成收发车等工作,团队内部他更像是一个年轻的老黄牛,他就是商用车销售部销售顾问侯勇飞,有请侯勇飞登台.6、2019年公司社保缴纳金额112万,同比增长60%,意外险更是做到全员参保。为了让企业的付出切实落在每一个员工号上,她不仅要刚好申报,更要一遍遍的细致审核;“兵马未动,粮草先行”她为r各部门办公正常运行,静默的担当着
4、办公用品和劳保选购、水电费缴纳、车辆统计管理,这些细小的、微乎其微的工作却撑起了一片充溢而欢乐的工作,她就是综合部的后勤魏敏,有请貌敏登台.7、8、她们口常主要工作是填制凭证、记账、对账、调账、结账,并出具各种须要的数据、报表:兼管费用报销、分别及各业务部门核对进销存明细等。听到这些繁杂的工作内容您肯定猜到r下面的获奖人员是财务部的女将们,纷繁困难的数字是她们的伴侣;耐性细致的性格是她们的共性;团体活动缺少男同胞是她们的无奈;工作中永不落后才是她们内心真正的坚毅。她们为公司经营管理撑起了属于自己的半边天,她们是财务部会计任红陵、庞春丽,有请任红罐、庞春丽登台.9、2019年东郊服务站修理收入9
5、4.5万,同比增长29.6%:配件销售381.6万,同比增长20.4%。面对团队逆势增长的服务业务,她一人多岗,兢就业业,听从部门支配,同事相处融洽:在做好本职工作的同时,主动参及修理服务接待工作。热忱周到的结算赢得了客户的表扬,提升了企业的形象;耐性细致的核算赢得了同事的信任,提升了团队的效率。她就是东郊服务站财务牛晓维,有请牛晓维登台.10、2019年东风商用车服务鉴定单合计6443份、新车走保合计1306份、商用车保修回款近千万。面临着年度工作中人员调整的困难,面对着怀孕期间的种种不便,她仔细负责、主动乐观的完成工作,主动协作鉴定单输机、上传及修改,直到12月31R年度工作全面收尾才连忙
6、回家忙生孩子,她就是商用车服务站信息员吕苗苗.优秀员工嘉奖和元月8日产下8斤重的儿子是她2019年的双喜临门,有请她的师傅兼主管,曾产下9斤重儿子的梁俊雀代为领奖。11、2019年东风俊风微车仅实现销售86台,同比卜.降60机由于产品政策、CV03新品入市晚、品牌经理调换无人领队等不利因素影响,俊风团队经验了真正的考验。而他和团队伴随着公司在逆境中坚持前进,在俊风团队口夜加班后,9月20日公司投资辖区最大的专营店隆重开业。犹如新生儿般柔弱的新店、新人、新品牌一切都须要不断的呵护,他虽不是品牌经理,也不是销售团队中工龄最长的,但他责任心强,只要是跟俊风品系有关的事他都能仔细对待,或许是因为入职就
7、被分到俊风,能真实的感受到及这个新生儿的丝丝情结,他英勇的担当起了呵护培育东风俊风区域销售的重担,他就是俊风销售部胡浪,有请胡浪登台.12、由于市场环境影响,轻卡销售大幅下滑,2019年销量1190。他H今年2月份入职后就赶上了这波艰苦的市场严冬,年轻的热忱驱动着他仔细主动学习业务学问,连续二个季度被公司评为客户经理级别,截止本年末,在众多的老销售业代中他勇夺部门年度销冠宝座。不惧市场行情低弥,不受恶劣环境影响,坚持做一个乐观、主动、活跃的销售分G这就是他轻卡销11部客户经理员雄飞,有请贾雄飞登台.13、2019年公司建成西北首家东风轻卡4S店并正式营业,经过选拔他被认命为3S店销售经理,负货
8、3S店全部销售管理。2019年终,3S店展场完成公司的各项考核指标,销量占总量30%,信贷业务占总量61%,且利润率领先全部展场。其实这个团队仅仅只有3个人,在这些业绩的背后,不仅是今年恶劣的市场环境,更是这个小而精的团队不断努力的结果,信任他们带给大家的不仅仅是销售正能量,他们的经理叫赵中雄,有请赵中雄登台。14、15、16、我们身边有这样个年轻的部门,2019年中期起先运营,一群朝气蓬勃的年轻人撑起了起航的风帆。2019年他们收获Jz6512台次入厂车辆,同比增长37.6%;他们实现了一台服务车辆每天一次外出的高效率管理:他们还收获了修理收入368万的好成果,同比增长65轧这个团队就是咱们
9、轻卡服务站的全体同事。而他是在这个光荣的团队中以能吃苦而著称,但凡晚间车间有灯光时,就有他加班的身影;常常加班加点的工作,却没有一点怨言。人常说:“吃得苦中苦,方为人上人”,2019年多次取得修理班组工时冠军就是对他最好的回报,他就是轻卡服务站修理技师李端,有请李端登台.二十出头的他也是轻卡服务团队的一员,高校刚毕业,但却工作主动、主动,勤奋好学,性格沉稳,职场定位精确。从一线做起,能耐得住外界干扰,不计回报,静默工作。在2019年顺当通过三星级修工、服务顾问的受控资格认证。他就是轻卡服务站修理技师刘沛,有请刘沛登台.“我是革命一块砖,哪里须要哪里搬”,社会分工日趋细致,我们已经很少听见这样的
10、老话了,而他却做到了。在轻卡服务开展之初,三临各岗位专业人员缺乏的状况下,他主动请缨从销售一线转入服务部门,从事一项全新的工作:备件管理。从不相识备件到能精确提报支配,保证修理备件刚好供应,用了仅半年时间。在此期间,他下车间问修理人员配件名称及功能,r解常用件、易损件;探讨每一个车型配置、原始零件号,仅零件原始记录就有几厚本。2019年,他和他的小组实现配件销售超200万元,为轻卡服务扬帆起航立下丰功伟绩,他就是轻卡服务站配件主管雷宏光,有请雷宏光登台.四、17、2019年批发配件完成了2100万销售目标,达到了近5年销售的历史新高。他平常工作仔细负贵,执行力强,协作度好,主动向上;他除了完成
11、本部门的工作外,还帮助油品平台发运、装卸油品,全年累计达400余万。他就是配件部樊新文,有请樊新文登台.18、19、张天宝:该员工在服务站担当电工一职,在修理电路过程中给用户耐性讲解,仔细检查线路,12年参与东风商用车技能比武大赛并获得全国决赛三等奖,为国三电控车辆保驾护航,赢得用户好评,在服务站内及同事相处融洽,被评为12年优秀员工,是机电一体化修理新兵。胡文平:该员工自从加入服务团队以来,从一个学徒升为副修期间,工作踏实,主动仔细为用户解除车辆故障,实现了班组从1.5万元到2.3万元的工时K跃,在修理班组团队里主动接待各类车辆故障,分析故障缘由,主动协作接待外出,赢得用户及员工好评,被选为
12、12年优秀员工。标准的年终评语,说不完的付出和努力,有请商用车服务站修理工张天宝、胡文平登台.20、服务总工时53.6万,同比增长32.7%:服务入厂3958台次,同比增长15.9%;他是一个初学者,平常勤奋好学,从一窍不通到现在可以独立担当基本的修理工作;他及同事协作默契,保质保量完成相关工作,执行力强,除做好本职工作外,还主动主动参及配件的相关工作。这点点滴滴的工时积累,这一台一台的入厂增量,有着和他-样一般的修理学员的辛勤努力和付出,他所在的班组全年实现修理工时元,月均超过22000元。他就是东郊服务站修理学徒呼聪慧,有请呼聪慧登台。21、他原来是我们的客户挚友,2019年成为公司汉中区
13、域营销团队的新员工。从客户到同事,在快速融入销售队伍的同时,发挥H己看法领袖的优势,带动了区域市场销售,领先迈开门句客户销售物流解决方案的第一步,实现了第一个质的飞跃:而今年在区域和行业牵引市场销量份额双下降的严酷环境中,汉中区域业绩逆势上扬,全年销售92台,同比增长6遥,公司直营信贷65台,有力支撑了北盛牵引品系全国第五的成果。他就是商用车箱11部汉中分部销售顾问祁宁,他现在还奔忙在青海为信贷车辆处理交通事故,有请他的品系同事黄立岩代为领奖.五、22、2019年他所在的品系实现销售289台,区域排名从去年第4位上升到了今年第2位,品系份额提升1.8遥:其中他个人实现销售50余台,公司直营信贷
14、15台:他是一名销售人员,退伍军人威猛执着的性格激励着他向着目标不断前行:他也是一名管理者,兼管着公司全品系的仓储工作,在他的带领下,2019年盘点、扫描等各项考核指标全面达标。他就是商用车销售部仓储主管兼重工品系销售顾问唐宇,有请唐宇登台.23、2019年服务配件总额达到1600万,同比增长17队取得了历史上最好业绩。作为服务配件的老员工,他平常工作仔细负贡,主动主动,听从整体支配,及同事相处融洽:他精彩的完成所负贡的外出调货和配件选购,保障了修理现场的服务需求;他以岗为家,亳无怨言的担当起24小时夜间值班,常常在沉睡中、在寒冷中被叫起来为外出救援备料发货。他就是配件部商昱,有请商昱登台。2
15、4、2019年公司修理车辆入、出厂共36364台次,其他业务进出车辆更是频繁而琐碎。可是他把自己当成一个尽职的守护神,每天对出入修理车辆仔细登记,保障车辆出入有序,不漏结费用;他更把H己看做是微笑服务的第一关,他的一个挥手、一个地道的乡音总让来来往往的我们倍感亲切。每天周而复始,他从不间断。他就是我们的门卫陈荣均,有请陈师傅登台.25、26、2019年服务站东风商用车.修理收入488万元,同比增长29.8%,服务入厂11533台次,服务总工时257万元。他和他都是“主治大夫”,每天带着自己的小组为了入厂车辆忙里忙外。他是电工出身却狠心钻研发动机修理技术,是机电一体化修理的践行者,如武林高手内外兼修;而他初来乍到却宅不生疏,短短时间内顺当通过了雷诺发动机和采埃孚变速箱厂家培训,如少年高手快速崛起。他和他的名字都有一个“辉”字,他们及东风阳光小子交相辉映,奏响服务品牌的新篇章,2019年他们月均工时提前达成两万元班组光荣目标,更是众多勤劳付出的优秀服务班组的杰出代表,他们就是商用车主修技师白占辉、郭少辉,有请两位登台.