各项党建制度.docx

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1、各项党建制度一、“三会一课”制度1、“三会一课”是指定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会和定期上党课。2、支部党员大会。一般每季度召开1次，也可依据须要，随时召开。主要传达贯彻上级决议、指示；通过支部委员会的决议或确定；接收、表彰、处分党员，开展党员民主评议；选举支部委员和党代会代表；探讨党组织建设及需提交会议探讨确定的其他事项；党员汇报思想和工作，开展指责和自我指责等。3、支部委员会。-般每月召开1次。主要贯彻执行上级党组织的指示、确定和支部大会的决议；探讨思想政治工作和精神文明建设，党建规划，发展党员，党员的教化、培训和管理，以及经济建设和重大事务；听取群团组织工作汇报并提出建议及措

2、施；提出需提交支部大会探讨的重大事项等。4、党小组会。一般每月召开1次。主要传达贯彻上级党组织的指示和支部大会的决议、确定；汇报个人学习思想、工作状况，开展指责和自我指责；组织党员学习；探讨如何发挥党员先锋模范作用等。5、党课。一般每年不得少于2次。主要围绕党章、党史和党的基本理论、基本路途、基本学问、科技文化学问以及党在确定时期的重大政策、确定，结合中心工作和党员思想实际等进行。二、民主科学决策制度1、坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议确定”的民主集中制原则，班子成员要提高思想政治素养，加强政治理论学习，增加党性熬炼，充分发挥集体领导的优势，使领导班子成为学习型、创新型、务实型的领导班

3、子。2、探讨或确定全局性的重大事项和问题必需召开班子会议探讨确定，会议坚持集体探讨、科学决策，会上允许发表不同看法。一经确定后，必需统一行动，坚决不移地贯彻执行，要维护班子团结。3、定期召开班子会，主要是传达上级党组织的会议、文件和指示精神，通报有关重大事项，听取工作汇报，部署有关工作，探讨须要班子会确定的事项。4、探讨确定时，必需依据“少数听从多数”的原则，必要时，可进行表决。表决可.实行举手或无记名投票方式进行。如对重大问题发生看法分歧，双方人数接近，除在紧急状况卜.必需按多数人的看法执行外，应当暂缓作出确定，经进一步调查探讨，交换看法后，下次再做探讨确定；在特殊状况卜.，也可将看法分歧状

4、况向上级党组织报告，恳求裁决。三、民主生活会制度1、民主生活会是指导领导班子定期召开会议，沟通思想，开展指责与自我指责，解决领导班子及成员自身存在问题的会议。2、民主生活会必需遵循团结一指责与自我指责一团结的方针。3、民主生活会的主要内容：汇报思想和工作，开展指责与自我指责，找准存在问题，总结阅历教训。4、民主生活会一般每年召开一次，由党组织负责人召集，并在充分打算的基础上进行。5、领导班子和成员对杳找出来的存在问题应制订整改方案和措施，并抓好落实。6、民主生活会状况应实行适当方式在确定范围内进行通报。四、党内监督制度1、党组织对党员特殊是领导干部监督的主要内容：（1）遵守党的章程和其他党内法

5、规，维护中心权威，贯彻执行党的路途、方针、政策和上级党组织决议、确定及工作部署的状况；（2）遵守国家宪法、法律、法规，坚持依法行政的状况；（3）贯彻民主集中制原则的状况;（4）保障党员权利的状况；（5）在干部选拔任用工作中执行有关规定的状况；（6）亲密联系群众，实现好、维护好、发展好人民群众根本利益的状况；（7）廉洁自律和抓党风廉政建设的状况。2、党组织实施监督的主要方法：（1）严格党的组织生活制度。党组织应每半年检杳一次党员参与组织生活的状况，并将党员领导干部参与所在党支部组织生活会的状况向党员公布。（2）党组织要按规定召开每年一次的民主生活会；会前收集党员、群众对领导干部的看法，照实转告本

6、人或在会上报告；督促党员领导干部依据党内外群众看法,进行整改;将领导干部执行民主生活会制度，开展指责与自我指责的状况和民主生活会反映出的问题，照实报告上级党组织。（3）党组织经常常了解驾驭干部职工的思想、作风和工作状况，刚好反馈，并提出看法。（4）半年召开一次党员大会，听取本单位行政负责人通报主要工作状况。（5）按规定组织全体党员、干部职工听取领导干部述职述廉状况。（6）对党员违纪案件仔细调杳核实，协同有关部门相程处理。（7）做好群众来信来访工作。五、党员学习教化培训制度1、党员学习教化培训是对党员进行思想政治教化和党的基本理论、基本学问及业务培训，提高党员政治理论水平和业务水平的基本形式，党

7、组织要加强对党员学习教化培训工作的领导。2、党员学习教化培训以党总支（党支部）为单位进行。学习教化培训的内容包括马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，党的路途、方针、政策，党员的权利、义务、标准和党的组织纪律教化，党的优良传统和光荣历史教化，科学文化学问和业务技能学问等。3、党员学习教化培训要做到有支配、有支配、有落实。学习教化培训状况要有记录，学习形式实行集中学习和自学相结合的方法，以党员个人自学为主，集中学习时间一般每月支配一次，培训时间每半年一次。4、党组织对专（兼）职党务工作者的教化培训，每年至少集中培训一次。5、党组织每年召开次党员民主生活会，组织党员通过学习教化、

8、开展指责与自我指责、仔细整改等形式，切实解决自身存在的问题，增加党员意识。6、党组织要建立党员活动室，配备电教设备和党报党刊，使党员学习教化有场所和学习内容。7、上级党组织要对党员学习教化培训状况进行督查指导，并纳入党建目标管理考核内容。8、党员学习教化培训状况要纳入党员目标管理考核内容，党组织对党员学习状况每年检查1-2次，检查状况作为党员目标管理考订和民主评议党员的依据。六、发展党员工作制度1、党总支（支部）要把发展党员工作作为一项常常性的重要工作，严格依据中国共产党章程、中国共产党发展党员工作细则（试行）的规定进行。2、对要求入党的主动分子进行培育教化，要指定1-2名正式党员培育联系人，

9、要求入党的主动分子经过一年以上的培育教化后，经支委会探讨确定，方可列为发展对象。发展对象必需参与党委组织的集中培训。3、发展对象经党委审查同意后，填写入党志愿书；申请入党的人要有两名正式党员作入党介绍人。4、发展对象经支委会探讨同意后，然后再提交支部大会探讨。支部大会实行票决的方式进行，赞成人数超过应到会有表决权的正式党员的半数才能通过接收预备党员的决议。报上级党委审批之前，由所在党支部将新发展党员对象在其工作单位或生活所在地进行公示，公示期为5-7天。申请人和入党介绍人必需参与支部大会。5、预备党员必需由党委审批，党总支不能审批预备党员，但要对支部大会通过的预备党员进行审查。党组不能审批预备

10、党员。6、预备党员经过一年的培育期满后，由本人主动提出转正申请。转正的程序是：本人提出书面转正申请；党小组提出看法；党支部征求党内外群众看法；支委会审查；支部大会探讨、票决通过；总支委员会审杳；报党委审批。7、党总支（支部）每年年初要向党委报告发展党员工作支配，年底要报告发展党员工作状况。如发觉问题，要刚好向上级党组织汇报，对违反规定程序的，要追究责任。七、党风廉政建设责任制度1、党风廉政建设责任制以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持“惩防并举，注意预防”的方针，坚持党要管党，从严治党，标本兼治，综合治理，立足教化，着眼防范的原则。2、党风廉政建设责任制实行集体领导与个人分工负责相结

11、合，党组织负责人为第一责任人，纪委书记（纪检组长或纪检委员）为干脆责任人，一级抓一级，层层抓落实。3、党组织要依据中心和省、州、县委的有关规定、要求，把党风廉政建设作为党建工作的重要内容，与党建工作一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。4、对违反党风廉政建设责任制的单位或个人，实行责任追究。责任追究要实事求是，分清集体责任与个人责任、主管领导责任和分管领导责任，按有关人员的职务、违纪违法中所起的作用和应负的责任，分别赐予不同的处分和处理。八、领导干部廉洁自律制度1、领导干部要仔细学习中心和省、州、县委关于领导干部廉洁自律方面的规定，在政治上、思想上、行动上与党中心保持高度一样，模范遵守党的纪

12、律和国家的法律法规。2、领导干部要严格执行党的民主集中制，坚持集中领导和分工负责原则，重大事项必需集体探讨确定，实行民主、科学决策。3、党员领导干部要坚持参与双重组织生活会，既参与领导班子民主生活会，也要参与所在党支部组织生活会，仔细开展指责与自我指责。4、在各项工作和社会活动中，领导干部应做到：（1）廉洁奉公，忠于职守，禁止利用职权和职务上的影响谋取不正值利益。（2）遵守公共财物管理规定，禁止假公济私、化公为私。（3）严格遵守组织人事纪律。（4）涉及与配偶、子女、其他亲友及身边工作人员有利害关系的事项，应当奉公遵守法律。禁止利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益。（5）要艰苦奋斗

13、，勤俭节约，禁止讲排场，比阔气，铺张奢侈，挥霍公款。（6）仔细学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，牢记一心一意为人民服务的宗旨，坚固树立正确的世界观、人生观和价值观，为党和人民的事业勤奋工作。九、创先争优制度1、创先争优是指在党内开展创建先进基层党组织，争当优秀共产党员和优秀党务工作者。2、创先争优应坚持实事求是、公开、公允、公正的原则。3、创先争优评比表彰一般结合年底党建目标管理考核、民主评议党员或“七一”活动进行。4、党组织一般每年开展一次评比表彰。5、党组织应围绕“五好五带头”目标和共产党员先进性详细标准，制定评比标准，对评比出的先进基层党组织、优秀共产党员和优秀

14、党务工作者进行表彰和嘉奖，以精神激励为主，条件允许的适当辅以物质嘉奖，并通过适当方式进行宣扬。十、民主评议党员制度1、民主评议党员由县委组织部统部署，在党委的领导下以总支（支部）为单位进行。2、民主评议应坚持实事求是、民主、公开、同等的原则。3、民主评议党员每年进行一次，评议结果分为优秀、合格、基本合格和不合格四个档次。4、民主评议党员工作主要分五个阶段进行：（1）学习教化。支部召开支委会探讨制定实施支配，确定学习内容，并组织党员进行学习。（2）自我评价。在学习探讨的基础上，比照党员标准,总结个人在思想、工作、学习等方面的状况，确定成果，找出差距，明确努力方向。（3）民主评议。召开党员大会，在

15、党员个人自我评价的基础上，党员开展相互评议，明确评议等次。还要实行适当的方式，征求非党群众看法。（4）组织考察。召开支委会对民主评议的看法进行探讨分析，结合支部平常驾驭的状况，对每个党员形成组织看法，并同本人见面。同时，向支部党员大会报告。组织考察必需充分发扬内外民主，广泛听取各方面的看法。（5）表彰、处理。对民主评议出的优秀党员，支部可进行表彰，对举荐到上级党组织表彰的优秀党员，必需经支部大会探讨通过。评议定为不合格的党员，必需经支部大会探讨通过赐予组织处理，并报上级党组织备案。对评议中揭露出来的作奸犯科等问题，要仔细查明，加穆处理。5、评议工作结束后，支部要形成总结材料报上级党组织，并接受检查。6、对民主评议党员的各种文件、鉴定材料等，按规定装入党建工作资料，以便查阅。7、县直机关党组织要依据县委组织部的要求，自觉接受上级党组织的督促检食，测评结果刚好上报并按要求向社会公布。十一、党员联系服务群众制度1、党员联系服务群众是指党员通过确定的形式组织群众、宣扬群众、服务群众，亲密党群关系。2、党员联系服务群众坚持因地制宜、注意实效、自觉自愿、统筹兼顾的原则。3、党员联系服务群众的主要任务：宣扬党的路途方针政策，刚好收集社情民意；驾驭群众思想动态，做好群众思想政治工作；了解群众思想、工作、学习和生活状况，听取联系户的看法和建议，帮助解决实际困难。4、党组织要依据每个党员的岗位职贵