城乡居民社会养老保险创建规划2篇.docx

《城乡居民社会养老保险创建规划2篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《城乡居民社会养老保险创建规划2篇.docx（3页珍藏版）》请在第壹文秘上搜索。

1、第一篇为了充分发挥先进典型的示范带动作用,推动工作平台、信息系统建设和域础工作，倪进经办管理服务规范化、标准化、信息化建设,根据全市城乡居民社会养老保险工作部署.碑定在全县开展“经办管理服务示范钝、村”创建达玩活动.从2014年起先到2015年结束，通过三年的努力，全县全部钠、村全部达到创建标准，我县胜利创隹为示范县,创建活动根据按部就班，逐年推动的方法，除双石铺铺示的锹创建已达标外,分三个阶段进行：第一阶段：2014年3月-12月,黄牛铺慎、红花铺镇、风州钺示范镇创建达标，全县4个社区40个村创建达标。其次阶段：2014年1月-12月，唐微镇、坪坎镇、河口钺示范钺创建达标,全县4个社区和73

2、个村创建为示葩村.第，.阶段：2015年1月I2月，平木彼、的风关镇示范镇创建达标，全县全部村全部达到创建标准，我县达到示范县创建标准,评比根据市城乡居民社会养老保险经办管卉限务示范乡镇、村”创检标准进行检杳龄收.2014年示范镇评比标准为：锁达标且不低于50%的村达标各彼要高度曲视创建活动，成立创建活动领导小组，每乐确定30%的村作为创建村，集中力气抓好创建工作开展，制定创建方案，根据工作要求和创建标准，以规范化、标准化、信息化瓢设为抓手，强化工作力度，加大投入，在城乡居民社会养老保险的窗Q设置、内部管理、政务公开、经办流程、眼务行为等方面,建立岗位有职费、经办有标准、管理行制度、操作有流程

3、、过程有监督、工作芍评价、事后有考核的规范化、标准化管理体系,努力打造县、钳、村城乡居民社会养老保险优质服务品牌，为广阔城乡居民供应更加优质、使捷、离效的眼务，推动城乡居民社会养老保险工作健康可持续发展.1.加强考核.创建工作列入各镇政府年度目标管理考核范围,凡列为创建对象当年创建不达标的不能评比为城乡居民社会养老保险工作先诳集体.各彼也要把创建活动纳入目标贡任考核范附，实行分被创建、跟踪督查、半年帷杳、年终评比、动态管理，形成比拼争先的良好规恸；2、确保实效.每年3月底前由各镇确定当年拟创示范镇、村名单填写创世登记表并上报，10月份各惊、村组织自杳自评,12月份县上依据创建标准和年度目标责任

4、考核项目进行检疗考核和淙合评估，对达到示范标准的钺、村由县城乡居民社会养老保险工作领徐小组办公室命Z表彰，经检查3金收达标的钺择优举荐到市上进行命名表彰,当年未列入创建对象的银也要比照标准主动抓好创建活动的开展,创建条件成熟的可提前申请检查验收，3、动态管理.每年在各镀白宣自评的基础上,县上依据创建标准和年度目标近任考核项目进行检点考核和淙合评估，对达到标准的进行命名表彰，对工作退步，达不到示范钺、村标准的取消荣誉称号.4.比拼争先.各慎要不等不靠.实行措施,狠抓落实,力毋提前完成创建达标任务.其次篇2014年，全县城乡居民社会养老保嗓工作的指导思想和总体思路是：深化贯彻党的十八大精神,以科学

5、发展观为指导，主动推动制度和服务创新，大力提升人群全也盖旗修，深化开展示范县创建活动,切实加强规范化、标准化、信息化建设,全面提高经办管理服务水平，为提升社会保阳力、建设华索做出更大贡献.主要目标任务是：城乡居民参保人数达到万人以上，参保率达到99%以上，恃遇享受率保持100%,切实做到应参尽参、应保尽保：经办管理服务水平全面提升：被征地居民社会保障实现先保后征,推动城乡居民社会养老保险事业实现新发展、达到新高度、再卜.新价阶.一是切实摸清底数,数据阵建立尚不完善不规范的钺、村，要扎实细致的逐村逐级摸度、逐户逐人核交，务必在4月底前全面精确建立健全城乡居民社会养老保险基础信息数据库3对16周岁

6、以匕应参未参、应保未保人员进行全面造册登记,确保底数清晰工作对望明确：按月做好信忠更新及上报工作,二是完善目标包抓机制.结合落实，作目标任务，接存做好县、钠、村干部包村包户包人的方法，针对应卷未羯应保未保人员，逐户逐人做好政策宣扬、思想发动、家庭冲突调湃工作，参保一人，销号一人，确保不漏-人，不用死角.三是狼捉续费扩面工作.根据人民政府关于印发城乡居民社会养老保险试行方法的通知规定，接若抓好续保扩面工作，加大政策宣扬力度，动员适龄城乡居民主动参保.力争7月底全面完成参保缴费和扩面任务，确保按时申报财政缴也补贴资金，确保到龄老人全部按时享受养老保险待遇.激励和支持早烟费、多缴贪、激励年轻人在缴费

7、满IS年的状况卜接者缴费.以增加个人账户税根.提高到龄后养老金水平.一是加大培训学习力度.进一步加大县、钝、村-:欲业务人员培训工作力度.充分利用各级工作例会平台,加剧经办人员业务培训，提高经办水平。接着坚持城乡居民养老保险工作月例会制度，建立县管理中心用例会制度，钺村业务经办人员要健全月例会制度，切实强化教化.培训、管理和考核,努力提高经办人员工作实力和业务素养二是切实做好工作经费运用管理,以城乡居民社会养老保险经办管理示范加、示苞村创建工作为观点,加强对铺村规莅化、标准化、信息化建设工作投入力收，保证工作顺当开展，落实县管理中心档案室,加快标准化档案室建设进度，加强基层经办信刖系统络建设，

8、解决络效果差、速慢、严竣影响数据录入校对及正常业务办理等问遨.三是促进金融服务点建设“以试点镇为契机.通过示范效应，全面实现养老金领取不出村目标.结合社保卡发放.主动探究农村居民保费缴纳银行代收试点工作.加演与县皴佥购机构协调联系，争取在领、村全部设立金融服务窗口.井完弊保的既纳和养老金领取功能，实现不出村可领取、可杳询，为广网群众供应更加便捷、高效的服务.一是加强待遇领取月审年检.确保界老金发放公允、公正、精确.进一步抓好城乡居民社会养老保险丧葬补助把审批发放工作，将惠民政策落实到位，：是切实加强集金规范管理。加强保费归集管理和督促检交，基金刚好转存率达到96%以上，确保基金平安和保假增值.

9、做好基金记账、对账核算工作做实个人账户.刚好落实县级配套资金.确保养老金按月足额发放.加强内审稽核工作，好发觉和整改问建，确保合规合法.三是仔细做好个人账户管理。做好建账、记账、对账和个人账户管理工作，确保当年的参保缴费等各项信息精确刚好记录完整,确保参保群众的利益.四是仔细落实工龄补贴待遇和工龄补贴代发工作。仔细做好陕人社发(2011)178号文件和八大员等人员工龄补贴代发工作,在发放花名册和资金到位的状况下确保刚好发放到位.五是M全完善被征地居民社会保障政策.做好宣扬工作，激励更多的被征地居民多与城皱职工养老保险：主动扶持被征地居民就业创业，协调有关部门落实就业培训资金，扩大培训范困,保证

10、培训杭瑶：主动协调将未就业被征地居民纳入下岗失业人员创业就业扶持范闱.确保被征地居民长远生计行保障仔细落实财政补贴资金，刚好将被征地后民社会保障费注人个人账户或补助到个人，对达到失地居民条件的，按政策规定审批纳入保隔范困，切实维护被征地居民的社会保障权益，一是搞好达标创建工作，仔细比照建设标准，明确重点，查漏补缺，在工作队伍、培础设梏、经费保障、建章立制、优防眼芬卜下功夫,努力实现人群全及盅、经办实力建设、经办管理服务水平“三个达标”，全面提升城乡居民养老保险羟办管理眼芬水平,为广的参保居民供应更加优质、使提、海效的服务，：是抓好规范化建设。比照部、谷、市近年来出台的一系列制度、规程、流程，仔

11、细找寻落实中的差距和不足，有针对性的实行相应措施和方法.进一步规范保费收缴归案、待遇审核审批、月审年检、基金管理、养老金按月发放、档案管理等业务经办行为，防止和订正不作为、乱作为等问将，杜绝和避开政策制度不落实、经办流程不正规、业务办理不严谨等现象，努力实现业务经办零差错，三是掘好标准化建设。将城乡居民社会养老保险服务标准落实到业务工作的各个环节、各个方面，努力实现服务有阵地、岗位有职费.管理有制度、经办有标准、操作有流程、过程有监15、工作有评价、结果有考核的标准化隹设目标.四是抓好伯息化建i殳，仔细做好数据录入校对工作,确保9月底前2014年数据录入率达到100%：高度负员地做好姓名、身份

12、证号码等参保般础信息错误校对刎福，确保数据的精确完将，按政策规定和业务经办流程办理各项业务，一是加强理论业务学习,提高干部队伍素养.通过强化则想教化、开展作风整顿、完善约束机制，把学习作为一种生活习惯，增加自觉性和主动性，不断提高政策水平和发觉问鹿、分析问题、解袂问阳的实力：教化党员和干部职工笔固宗旨观念、眼务意识，树立求出务实、真抓实干、开拓创新的工作作风,一心一意为群众办实事、办好事：强化大局JS识、组织观念,树正气、刷歪风,勇于负责,克难攻坚,树立社会保障工作新形象.二是加强党风廉政建设，提高拒腐防变实力.建立常常性的党风廉政教化制度，引导和教化干部职工坚固树立正角的世界观、人生观、价值

13、观和权利观，自觉遵守各项规章制度：进一步健全设任机制，强化监督检查，实行首何负责制、服务承诺制、货任追究制，公开办事程序、办事结果.自觉接受群众监仔:广泛听取群众看法找准问题集中整改,确保队伍清正廉洁、作风过硬.三是改进工作作风，提图工作效率,根据“建设一流队伍、培育一流作风、创建一流业绩”的要求，接着落实“三基一化”建设，注意基本制度建设、基础资料建设和工作人员基本功训练，提高信息络办公自动化水平。加就内部管理，增加服务意识，改进服务方式，提高眼芬水平.进一步耨放思想.拓展新思维.与驭新方法.大力推动观念创新、机制创新和J：作创新,根据I1.标费任制管理及限时办结制的要求，仔细细化分解落实各项工作任务，进一步加覆考核和督/督办工作，切实抓好落实，确保完成全年各项目标任务。