记账实操-绩效管理培训企业的账务处理分录.docx
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1、账务处理记账实操-绩效管理培训企业的账务处理分录一、收入相关1.收取培训费用收到现金时:借:库存现金贷:主营业务收入培训收入应交税费一应交增值税(销项税额)(如果是一般纳税人)收到银行转账时:借:银行存款贷:主营业务收入一培训收入应交税费一应交增值税(销项税额)(如果是一般纳税人)2.预收培训款项收到预收款时:借:银行存款/库存现金贷:预收账款随着培训进度确认收入时:借:预收账款贷:主营业务收入培训收入应交税费一应交增值税(销项税额)(如果是一般纳税人)二、成本相关1.支付培训讲师费用计提时:借:主营业务成本讲师薪酬贷:应付职工薪酬讲师工资发放时:借:应付职工薪酬一讲师工资贷:银行存款/库存现
2、金应交税费一个人所得税(代扣代缴部分)其他应付款一社保(个人部分公积金(个人部分)2 .购买培训教材及资料购入时:借:库存商品一一教材资料贷:银行制/应付账款领用时:借:主营业务成本教材资料成本贷:库存商品一教材资料3 .租赁培训场地费用每月计提时:借:主营业务成本一场地租赁费贷:其他应付款一房东名称(或预提费用)支付时:借:其他应付款一房东名称(或预提费用)贷:银行存款三、费用相关1 .广告宣传费用支付广告费时:借:销售费用广告宣传费贷:银行存款2 .办公费用购买办公用品等:借:管理费用办公费用贷:银行存款/库存现金3 .差旅费员工出差发生费用:借:管理费用一差旅费贷:银行存款/库存现金四、
3、固定资产相关1 .购置固定资产(如办公设备)借:固定资产设备名称贷:银行存款2 .计提固定资产折旧借:管理费用/主营业务成本(根据固定资产用途确定)折旧费贷:累计折旧五、其他业务1 .收到学员退费确认退费时:借:主营业务收入一培训收入(红字)应交税费一应交增值税(销项税额)(红字)(如果是一般纳税人)贷:银行存款/库存现金等2 .缴纳增值税及附加税缴纳增值税时:借:应交税费应交增值税(已交税金)贷:银行存款缴纳附加税时:借:税金及附加贷:应交税费城市维护建设税教育费附加地方教育附加。绩效管理培训企业财务管理制度企业名称财务管理制度第一章总则第一条为加强企业名称(以下简称公司)财务管理,规范财务
4、行为,确保公司财务工作的顺利进行,根据国家有关法律法规及公司章程的规定,结合公司实际情况,制定本制度。第二条本制度适用于公司及所属各部门。第三条公司财务管理的基本原则是:建立健全内部财务管理制度,做好财务管理基础工作,如实反映公司财务状况和经营成果,依法计算和缴纳国家税收,保障投资者权益。第四条公司财务管理的主要任务是:做好财务预算、控制、核算、分析和考核工作,有效利用公司各项资产,努力提高经济效益。第二章财务管理体制第五条公司实行统一领导、分级管理的财务管理体制。公司财务工作在总经理的领导下,由财务部门具体负责。第六条公司财务部门的主要职责:1 .贯彻执行国家有关财经法规和政策,建立健全公司
5、内部财务管理制度。2 .负责公司财务预算的编制、执行、控制和分析。3 .做好公司的会计核算工作,如实反映公司的财务状况和经营成果。4 .依法计算和缴纳国家税收,办理税务申报和纳税事宜。5 .负责公司资金的筹集、使用、管理和监督,确保公司资金安全。6 .参与公司重大经济决策,提供财务分析和决策支持。7 .对公司所属各部门的财务工作进行指导、监督和检查。第七条公司所属各部门应配合财务部门做好财务管理工作,严格执行公司财务管理制度,如实提供财务信息。第三章财务预算管理第八条公司实行财务预算管理制度。财务预算是公司在一定时期内经营活动、投资活动、筹资活动等各项经济活动的总体计划,是公司进行财务管理和控
6、制的重要依据。第九条财务预算的编制应遵循以下原则:1 .以公司战略规划为指导,与公司经营目标相一致。2 .坚持实事求是,充分考虑公司的实际情况和市场环境。3 .实行全面预算,涵盖公司的各项经济活动。4 .注重预算的科学性、合理性和可行性。第十条财务预算的编制程序:1 .公司各部门根据公司战略规划和经营目标,提出本部门的预算草案。2 .财务部门对各部门的预算草案进行汇总、审核和平衡,编制公司财务预算草案。3 .公司财务预算草案经总经理办公会审议通过后,报董事会批准。第十一条财务预算的执行与控制:1 .公司各部门应严格执行财务预算,确保预算目标的实现。2 .财务部门应加强对财务预算执行情况的监督和
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