工商联执委会议讲话材料.docx
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1、工商联执委会议讲话材料工商联执委会议讲话材料篇1各位执委、同志们:今日,市工商联在这里召开五届四次执委会,我代表市委、市政府向会议的召开表示热闹的庆贺响各位执委,并通过你们向全市工商联会员及广阔非公有制经济人士致以亲切的问候!刚刚过去的?是我市综合实力显著提升的五年,更是非公有制经济长足进展的五年。“十五,末,全市非公有制经济增加值仅有231.7亿元,到20xx年,已经达到了699.4亿元,是”十五味的整整3倍,年均增长速度高达25%o非公有制经济比重也由“十五味的41.5%提高到53.8%,提高了12.3个百分点,实现了真正意义上的“半壁江山T为全市“,规划目标的成功实现发挥了重要作用,作出
2、了乐观贡献。在此,向全市广阔非公有制经济人士取得的成果表示庆贺响大家的辛勤付出和不懈努力致以由衷的敬意!今年是,“开局之年。做好今年的工作,意义重大。结合当前工作和非公有制经济进展,我讲三点看法:一、要在转型升级上实现新突破期间,科学进展是主题,加快经济进展方式转变是主线。围绕“,规划的实施,出台的一系列新思路、新政策、新举措,都将围绕主题、突出主线。非公经济进展壮大的实践告知我们,企业要进展,就必需仔细领悟政策,顺应时代要求,增加忧患意识,勇于求新求变。不讨论政策,不吃透精神,不创新变革,不紧跟潮流,就必定走不远、长不大、做不强,直至落伍甚至被淘汰。“对于民营经济尤为重要,首要的就是要转变进
3、展方式。当前,民营经济进展面临的客观环境发生了重大变化。我市民营企业大都处在充分竞争领域和行业,许多领域产能严峻过剩,片面注意规模、数量扩张的进展模式难以为继;土地、原材料、劳动力等要素成本大幅提升,单纯依靠低成本竞争优势维持进展的方式难以为继;资源日益短缺,生态环境恶化,以资源消耗和环境污染为代价的增长模式难以为继;通过科技创新赢得竞争优势已成为共识,建立在低技术水平上的产业进展方式难以为继。肯定要看到,科技支撑产业进展的力气越来越强大,新兴产业进展的势头越来越迅猛,学问经济、创新经济进展的潮流势不行挡,转型和变革已经成为经济社会进展的大势所向,我们肯定要有剧烈的危机意识,剧烈的机遇意识、剧
4、烈的转型意识,以战略思维和世界眼光,在全省、全国和全球一体化背景下端详定位,谋划进展,在加快进展方式转变上下大功夫、做大文章。只有这样,我们才能充共享受到国家围绕加快经济进展方式转变出台的一些列鼓舞政策的便利。更为关键的是,我们可以为企业赢得进展先机,让企业始终站在时代的最前沿,永葆生气和活力。加快经济进展方式转变,实现科学进展,首先要乐观调整产业结构。这是转变民营经济进展方式的主攻方向。顺应产业进展规律进行结构调整越自觉、越主动、越准时,进展质量就越高,进展后劲就越足,进展活力就越大。要根据经济社会进展趋势和自身实际,选准产业定位,实现资源优化配络。在产业定位上,既要破除“多多益善,的多元误
5、区,强调主业突出,做到专业化、特色化、品牌化;又要克服“小进即满的思想障碍,避开“小、散、舌L、低的通病;还要摒弃固化保守的阅历主义,对自己的阅历不盲从惯性,对别人的阅历不照抄照搬、不简洁仿照。实事求是地讲,我们绝大多数的企业,还没有自己的核心技术,形不成品牌,低水平竞争;我们绝大多数的产品,仍处于产业链的末端,附加值低,资源消耗高。假如不去主动转型,如何塑造自己的竞争优势,如何抢占市场、赚取利润、赢得竞争。要擅长运用新技术、新材料提升传统产业,依据居民消费结构变化趋势调整产品结构,更好地满意市场需求。要勇于进展战略性新兴产业,培育新的经济增长点,乐观抢占产业进展的制高点。其次要全面增加创新力
6、量。这是转变民营经济进展方式的关键所在。假如说过去30年企业进展靠的是创业激情,那么现在更多的要靠创新精神和制造力量。文化创新要特殊留意从“老板文化向“企业文化,转变;技术创新要学会阶梯上楼、借鸡生蛋、借船出海;管理创新要着力推动家族式管理向现代企业管理转变。要敢于引进管理先进、技术一流、实力雄厚的战略合作伙伴,通过战略重组,实现体制机制创新;要不断完善公司治理结构,健全激励约束机制,创新经营管理模式;要克服”见物不见人的资源误区,重视开发企业的人力资源,由”人治管理响“人本管理转变。通过不断创新,实现企业的可持续进展。第三要着力打造人才队伍。这是转变民营经济进展方式的关键问题。要重视企业家自
7、身素养的提升,企业家不是一种职务,而是一种素养。团队建设要精确把握人才结构,根据核心层、骨干层、流淌层的不同分类,分层次地管理人才。企业对人才可以”不求所在,但求所用不要把员工视为企业的进展“成本T要把员工看做企业的人力资源和珍贵财宝。二、要在履行社会责任上呈现新作为”期间,国家把保障改善民生放到了更加突出的位貉。民生连着民心,民心分散民力,民力关乎进展。大到一个国家,小到一个企业,莫不如此。对于企业而言,关注民生最主要的就是要履行好我们的社会责任。社会责任不仅仅是企业的法定义务,更是企业进展的应有之义。一个缺乏社会责任感的企业,不仅不为社会所欢迎,也很难得到员工的认同和拥护。这样的企业,如何
8、塑造文化,如何分散人心,如何赢得市场,如何取信于社会。可能会繁华一时,但不行能基业长青。长期以来,全市广阔非公有制经济人士心系民生,乐观投身和谐社会建设,广泛开展光荣助学、感恩行动等各类社会公益活动,体现了非公经济人士崇高的精神境界,树立了良好的社会形象,赢得社会各界的敬重和支持,为非公经济的进展营造了良好的社会舆论氛围,促进了非公经济的健康进展。盼望大家连续发扬光大,在履行社会责任上不断呈现新作为。一要自觉践行以人为本的理念。按时发放员工工资,足额缴纳各种社会保险,切实加强劳动平安爱护,不断改善员工生产生活条件,自觉保障员工合法权益,乐观构建和谐劳动关系。要重视人才培育、吸引和使用工作,加大
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