开原市非公有制企业党建工作情况汇报.docx
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1、【开原市非公有制企业党建工作状况汇报开原市非公有制企业党建工作状况汇报依据省委组织部关于上报非公有制企业党建工作典型诩历材料的通知精神,依据铁的市委蛆织部关于上报非公有制企亚党建工作典型闻历材猊的姬如要求,开原市委组织部仔好调研回顾,迸行全面总结,开原市非公有制企业党建工作状况汇报。现爵总培状况汇报如下:一、依据非公企业新形势,创新党组织设置新模式着经济社会的快速发展,中小企业、新建企业、外资企业不断增加,在促进拯济快速发展的同时,也给新形势下的党建工作带来了新的问胭。一是党建工作蒲差率不高。开原市现有非公企业262家.其中中小企业、新建企业和外资企业分别占到66.7於45.6S和6.4W,墓
2、层党委抓企业党建战战较长、精力不足,存在一部分企业党建工作洵管”现&,导致党建工作薄美港的同通。二是企业党员管理不规范。开原市非公企业从亚人员中有党员900多人.分布在20。多家企业,工大制广,流淌性强,存在一部分”Sa形党员和口袋党员“,党员管理雉度较大。三是个别企业优秀员工入党难。一些建立党支部的企业对申请入党的员工教化用房不刚好、不到位、不规范,未建党支部的企业员工入党无见递交申请。四是少政支部作用发挥玳.一些企业主对党建工作支持力度不够,玉生产、轻党建:一些企业党支部书记业务素养不高.加之基层党委指导力度欠缺.影响了党支部作用发挥。针对非公企业党建工作中存在的这些问懑,在深化罔食探讨、
3、广泛听取看法的基础上,大胆创新.变非公企业党建工作的线状首理为线面姑合、以面为主的复合型管理,依托非公企业园区建立党建工作指导站.代表基层党委对党建工作迸行管理、指导和服务。二、健全完苣工作机制,规范非公企业党组织份置为推动非公企业党建工作规范化运行,我们从创新工作机制入手,健全党建工作机构、强化党组装设置、配强党务工作者队伍,使非公企业党的建设工作步入正规化、制度化轨道。一是创新设置党建工作指导站。针对非公企业的特殊性,依据便于党员移与活动、党组织发挥作用的要求,我们创新党建工作理念,以非公企业园区为地域范围.以基层党委为单位,建立非公企业党建工作指导站,有非公企业园区的建在园区,没有非公企
4、业园区的建在党委驻地。在指导站设立党总支,每个指导站设站长一名,由基层党委分管副书记或组织委员担当,同时兼任党总支书记,负责指导站全面工作:配备5-10名指导员,一般兼任党总支委员,定点联系和指导非公企业。为指导站设立国定的办公场所,配备必要办公设施.保证指导站工作运转。二是期确非公企业党组织关系.依据“晚里有党员圜里就有党组织、哪里有党组织圜里就有健全的组织生活和党蛆织作用的充分发挥的要求,以非公企亚为基本单位,区分不同状况.逐步明碣各非公企业党组织父赛.为充分发挥指导站的管理、指导、服务功能,在党建工作指导站设立机关党支部。由指导站详细指导,在规模较大、眼工人锐多、在有3名以上党员的企业等
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