工会工作制度.docx

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工会工作制度1 .职工代表大会制。每年至少召开一次职工代表大会或会员代表大会，审议和批准工会工作报告和工会经匏收支情况报告，并根据换届需要选举基层工会委员会和经费审杳委员会。2 .工会选举制度。工会委员会由会员代表大会或会员大会选举产生，工会委员会主席、副主席由工会委员会选举产生。根据医院实际情况，每三至五年召开一次会员代表大会进行换届选举。3 .工会例会制度。每月召开一次工会委员会议。传达上级工会有关文件精神，安排下阶段工会工作，听取各片工会情况汇报。4 .会籍管理制度。建立会员登记册，及时办理会员入会、变更手续。工会机构和人数要有明细，随时掌握变动情况，做到底数清、情况明。5 .职工慰问制度。坚持“五必访”制度。每周一次对住院职工慰问，不定期对职工家属去世走访慰问。每年年底对特困职工家庭走访慰问。节假口对国家、省、市级先进个人、部分离退休老职工上门走访慰问，给他们送去组织的温暖。6 .文体活动制度。经常性组织开展群众性的文艺活动，根据上级安排，不定期组织开展各种主题活动。7 .工会财产财务制度。根据经济独立原则，建立预算、核算和经费审查监督制度。8 .工会物资采购管理制度。工会的物资采购由工会办公室向主管领导提出请示，经审批后，按照货比三家的原则，择优采购。