2024年学校党建工作总结及2025年工作计划(精选).docx
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1、2024年学校党建工作总结及2025年工作计划(精选)目录2024年学校党建工作总结及2025年工作计划(精选)1一、2024年党建工作落实情况2(一)聚焦“思想铸魂”,强化政治引领2(二)聚焦“组织强基”,提升党建活力2(三)聚焦“人才培养”,助力教师成长2(四)聚焦“品牌创建”,彰显党建特色3二、存在的问题和不足3三、2025年党建工作思路及主要安排3(一)持续深入学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神方面4(二)推动党组织领导作用充分发挥方面4(三)推动基层党组织建设质量全面提升方面4(四)推动党建与教育教学深度融合方面5(五)坚定不移推进全面从严治党向纵深发展方面.5“育才造士,为国之本。
2、”党建工作在学校发展中起着至关重要的引领作用。现将我校2024年党建工作开展情况及2025年工作计划汇报如下:一、2024年党建工作落实情况(一)聚焦“思想铸魂”,强化政治引领1 .理论学习常态化。全年组织教职工政治理论学习X次,开展专题研讨X场,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,引导教职工坚定政治立场。2 .主题教育深入推进。扎实开展主题教育活动,通过主题党日、专题讲座等形式,使党的教育方针深入人心,全校师生撰写学习心得X余篇。(二)聚焦“组织强基”,提升党建活力1 .党组织建设规范化。完善党组织架构,严格执行“三会一课”制度,全年召开党员大会X次、支部委员会X次、党小组会Dcl次,
3、上党课X次,确保党组织生活正常有序开展。2 .党员队伍管理精细化。加强党员发展工作,本年度培养入党积极分子X名,发展党员X名。同时,开展党员先锋岗创建活动,评选出X个党员先锋岗,激励党员发挥模范带头作用。(三)聚焦“人才培养”,助力教师成长1,师德师风建设长效化。组织师德师风培训IX次,签订师德师风承诺书X份,建立师德师风考核评价机制,将师德表现纳入教师绩效考核,增强教师教书育人的责任感。3 .教师专业发展多元化。实施“青蓝工程”,为青年教师配备导师X对,开展教学研讨、公开课等活动X场次,助力青年教师快速成长。鼓励教师参加各级各类培训和竞赛,教师在省级以上教学竞赛中获奖X人次。(四)聚焦“品牌
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