2025年党支部书记述职报告(详细版).docx
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1、2025年党支部书记述职报告(详细版)目录一、履职情况21 .理论学习深入推进,政治觉悟不断提升22 .党建工作扎实开展,组织建设稳步加强23 .主题教育活动丰富多彩,党性修养有效增强34 .党业融合深度拓展,中心工作成绩斐然3二、存在的不足3L党建创新仍需发力,活动形式有待创新32 .党员教育管理针对性不足,效果有待提升33 .党建调研深度不够,决策参考价值有限4三、改进措施4L创新党建工作方式,激发党建活力42 .实施精准党员教育,提高教育质量43 .深入开展党建调研,提升决策科学性4四、下一步工作计划41 .强化理论武装,坚定党员理想信念42 .推进党支部标准化建设,提升组织凝聚力53
2、.深化党业融合,推动事业高质量发展5“问渠那得清如许?为有源头活水来。”党建工作的持续发展,离不开不断的探索与创新。2025年,在上级党组织的有力指导下,我作为党支部书记,始终以高度的责任感和使命感,围绕党支部核心工作,全力推进党建工作,现将全年工作情况述职如下:一、履职情况L理论学习深入推进,政治觉悟不断提升将学习习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿全年,组织集中学习85次,专题研讨35次。通过丰富多样的学习形式,引导党员深刻领悟党的理论精髓,党员政治站位显著提高。在实际工作中,党员积极发挥先锋模范作用,推动业务工作取得新突破,如成功完成10个重点项目,业务指标同比增长40%。2.党建工作扎
3、实开展,组织建设稳步加强- 党内政治生活更加规范:严格执行党内各项制度,全年筹备“三会一课”120余次,民主生活会和组织生活会12次。会议程序严谨有序,党员批评与自我批评深入到位,党内政治生活政治性、时代性、原则性和战斗性显著增强。- 党员发展管理成效显著:协助制定党员发展计划,注重在优秀青年和业务骨干中挖掘培养对象。2025年,培养入党积极分子50名,发展预备党员30名。同时,加强党员日常管理,完善党员档案100份,确保党员管理规范有序。- 党支部班子建设持续优化:积极协助书记加强班子成员沟通协作,组织班子成员学习培训45次,内容涵盖政策法规、领导艺术、创新思维等方面。班子成员综合素质明显提
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