农业企业员工保密协议.docx

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1、农业企业员工保密协议甲方（企业）：公司名称：农业企业全称统一社会信用代码：公司代码法定代表人：法人姓名地址：公司地址联系电话：电话号码乙方（员工）：姓名：员工姓名身份证号码：身份证号地址：常住地址联系电话：电话号码鉴于乙方在甲方处担任职务名称,在工作过程中可能接触到甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息以及其他敏感信息，为保护甲方的合法权益，维护甲方的竞争优势，根据中华人民共和国民法典及其他相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就乙方在职期间及离职后对甲方信息的保密事宜达成如下协议：一、保密信息的定义和范围1 .商业秘密：包括但不限于甲方的企业发展战略、市场营销计划、销售渠道、客户名单、价格策略

2、、财务数据、采购信息、商业合作意向及谈判内容、未公开的农业产品研发计划、新农业技术研发成果及应用方案、企业经营管理模式及制度等，这些信息是甲方通过投入大量的人力、物力、财力和时间所积累形成的，具有独特性和保密性，不为公众所知悉，并能为甲方带来经济利益或竞争优势。2 .技术秘密：指甲方拥有的与农业生产、加工、种植技术、养殖技术、农业机械研发与应用、农产品质量检测技术、农业信息技术、农业生物技术等相关的技术方案、工艺流程、技术诀窍、设计图纸、计算机软件、实验数据、技术指标等，无论这些技术信息是否已经申请专利或获得其他知识产权保护，只要其具有保密性和商业价值，均属于保密范围。3 .其他保密信息：包括

3、但不限于甲方内部的人事资料、薪酬福利信息、员工培训资料、公司会议纪要、未公开的内部规章制度、企业内部的沟通与协作信息以及其他因乙方职务关系所知悉的与甲方业务运营相关且具有保密性的信息。二、保密义务的履行1 .乙方承诺在其与甲方的劳动关系存续期间及离职后凶年内（竞业限制期限，如无竞业限制条款可删除此部分），对保密信息严格保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露、泄露、使用或允许第三方使用保密信息，也不得利用保密信息为自己或他人谋取利益。2 .乙方应妥善保管与保密信息相关的文件、资料、数据、存储介质等，确保其安全性和保密性，不得将保密信息存储在未经甲方批准的设备或网络环境中，如因工作需要带出办

4、公场所，应采取必要的保密措施，并在使用后及时归还或销毁。3 .在处理保密信息时，乙方应遵守甲方制定的保密制度和操作流程，采取合理的保密措施，如设置密码、加密存储、限制访问权限等，防止保密信息的意外泄露或被未经授权的访问、获取。4 .乙方在与第三方（包括但不限于供应商、客户、合作伙伴、研究机构等）进行业务往来或沟通交流时，如涉及甲方的保密信息，应事先获得甲方的书面授权，并要求第三方签署保密协议，确保第三方对保密信息承担同等的保密义务。5 .乙方如发现保密信息存在泄露或可能泄露的风险，应立即采取措施防止信息的进一步扩散，并及时向甲方报告，同时协助甲方采取补救措施，以减少可能造成的损失。三、保密信息

5、的使用限制1 .乙方仅可为履行其在甲方的工作职责和任务之目的使用保密信息，不得超出授权范围使用保密信息，也不得将保密信息用于与甲方业务无关的其他任何用途。2 .在未经甲方书面同意的情况下，乙方不得对保密信息进行复制、修改、改编、翻译、传播、公开披露、反向工程、解密或进行其他任何可能损害甲方保密信息保密性和完整性的行为。3 .乙方在离职时，应立即停止使用保密信息，并将其所持有的或控制的与保密信息相关的所有文件、资料、数据、存储介质等交还给甲方，不得私自留存或带走任何保密信息，同时应向甲方书面确认已履行保密义务，未带走任何保密信息。四、竞业限制（如适用）1 .鉴于乙方在甲方处担任的职务和接触到的保

6、密信息的重要性，乙方同意在离职后的凶年内（竞业限制期限），不得在与甲方有竞争关系的农业企业或其他相关机构中担任任何职务，包括但不限于董事、监事、高级管理人员、技术人员、销售人员、市场推广人员等，不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的活动，不得利用在甲方处获取的保密信息为竞争企业提供服务或帮助。2 .竞业限制的范围包括但不限于甲方目前所从事的农业种植、养殖、农产品加工、农业技术研发、农业机械制造与销售、农产品销售与贸易、农业生态旅游等业务领域，以及甲方在竞业限制期限内计划开展或拓展的相关业务领域。3 .甲方将在乙方离职后的竞业限制期限内，按照每月人民币凶元的标准向乙方支付竞业限制补偿金（竞业限制补

7、偿金的支付方式和金额可根据实际情况协商确定），乙方应在离职后的凶个工作日内提供其银行账户信息，以便甲方按时支付补偿金。如乙方违反竞业限制约定，应向甲方返还已领取的竞业限制补偿金，并按照竞业限制补偿金总额的凶倍向甲方支付违约金，同时还应赔偿甲方因此遭受的全部损失（包括但不限于因乙方的违约行为导致甲方失去的商业机会、市场份额、经济利益等）。五、违约责任1 .甲乙双方应严格履行本协议约定的各项义务，如一方违约，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的全部损失（包括但不限于直接损失、间接损失、可得利益损失、律师代理费、诉讼费、鉴定费等实现债权的费用）。2 .若乙方违反本协议约定的保密义务或竞业限制义务（如

8、适用），乙方应立即停止违约行为，并向甲方支付违约金人民币凶元（违约金金额可根据保密信息的重要性、乙方的过错程度等因素协商确定）；如违约金不足以弥补甲方因此遭受的损失，乙方还应补足差额部分。同时，甲方有权要求乙方返还因违约行为所获得的全部利益，并采取法律手段追究乙方的侵权责任和违约责任，包括但不限于向劳动争议仲裁机构或人民法院提起仲裁或诉讼。3 .若甲方违反本协议约定，未按时支付竞业限制补偿金（如适用），每逾期一天，应按照未支付金额的X%向乙方支付违约金；逾期超过凶天的，乙方有权解除竞业限制约定，但乙方仍应承担保密义务，不得泄露甲方的保密信息。六、争议解决本协议在履行过程中如发生争议，双方应首先

9、友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。在争议解决期间，除涉及争议的部分外，双方应继续履行本协议的其他条款，确保保密信息的安全和保密义务的履行，避免因争议而导致保密信息的泄露和双方的损失进一步扩大。七、其他条款1 .本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2 .本协议是甲乙双方劳动合同的重要组成部分，与劳动合同具有同等法律效力，如本协议与劳动合同的其他条款存在冲突，以本协议为准。3 .本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。补充协议内容与本协议不一致的，以补充协议为准。甲方（盖章）：法定代表人（签字）：签订日期：年月日乙方（签字）：签订日期：年月日