税务局 2024-2025 年党风廉政建设工作总结.docx

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1、税务局2024-2025年党风廉政建设工作总结202024年，在上级党委和纪委的正确领导下，*税务局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，认真落实中央、省、市关于党风廉政建设和反腐败工作的各项决策部署，坚持全面从严治党，强化监督执纪问责，持之以恒正风肃纪，党风廉政建设和反腐败工作取得了新成效，为税收事业的发展提供了坚强的政治和纪律保障。一、主要工作及成效（一）加强组织领导，压实主体责任1 .强化责任担当。局党委始终把党风廉政建设作为重要政治任务,纳入税收工作总体布局，与税收业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。年初，召开党风廉政建设工作会议，制定下发2024年

2、党风廉政建设工作要点，明确工作目标和任务。局党委书记认真履行第一责任人职责，对党风廉政建设工作亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办。班子成员严格落实“一岗双责”，对分管范围内的党风廉政建设工作负领导责任，定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设工作情况。2 .层层传导压力。局党委与各科室、分局签订党风廉政建设责任书，明确责任内容和要求，将党风廉政建设责任层层分解，落实到每个岗位和人员。建立健全党风廉政建设责任考核机制，加强对各科室、分局党风廉政建设工作的考核评价，对责任不落实、工作不到位的，严肃追究相关人员的责任。3 .加强监督检查。局党委定期对党风廉政建设工作进行监督检查,及时发

3、现和解决存在的问题。加强对重点岗位、关键环节的监督，对税收执法、行政管理、财务管理等方面进行专项检查，防范廉政风险。（二）加强学习教育，筑牢思想防线1 .加强政治理论学习。组织全体干部职工深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败工作的重要论述等，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护:通过党委中心组学习、党支部“三会一课”、主题党日活动等形式，不断提高干部职工的政治理论水平和政治素养。2 .开展廉政教育活动。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育和“两学一做”学习教育常态化制度化，开展形式多样的廉政教育活动。组织干部职工参观廉政教育

4、基地、观看廉政警示教育片、举办廉政专题讲座等，以案为鉴、以案明纪，增强干部职工的廉洁自律意识。开展廉政文化建设活动，通过制作廉政宣传栏、发放廉政书籍、举办廉政书画展等形式，营造浓厚的廉政文化氛围。3 .加强廉政提醒谈话。局党委班子成员定期对分管范围内的干部职工进行廉政提醒谈话，及时掌握干部职工的思想动态和工作情况,对发现的苗头性、倾向性问题及时进行提醒和纠正。在重要节日、重大活动等节点，对干部职工进行廉政提醒，防止“节日腐败”。（三）加强制度建设，规范权力运行1 .完善内部管理制度。结合税收工作实际，修订完善了财务管理、政府采购、固定资产管理、税收执法等方面的内部管理制度，规范工作流程，加强风

5、险防控。建立健全廉政风险防控机制，对税收执法、行政管理等重点领域和关键环节进行风险排查，制定防控措施，加强对权力运行的监督和制约。2 .严格执行民主集中制。局党委严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，对重大事项进行决策。坚持重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用等事项集体研究决定，防止个人专断和权力滥用。3 .加强政务公开。认真贯彻落实政府信息公开条例，按照“公开为常态、不公开为例外”的原则，通过政务网站、办税服务厅公告栏等渠道，及时公开税收政策、办税流程、税收执法等信息，接受社会监督。加强对政务公开工作的监督检查，确保政务公开工作规范、有序、高效。（四）加强

6、作风建设，树立良好形象1 .严格落实中央八项规定精神。局党委持之以恒纠治“四风”,严格落实中央八项规定及其实施细则精神，加强对公款吃喝、公款旅游、公车私用等问题的监督检查，坚决防止“四风”问题反弹回潮。加强对会议、文件的管理，精简会议、文件，改进文风会风。2 .开展专项整治活动。结合税收工作实际，开展了违规收受礼品礼金、违规从事营利活动、违规插手干预税收执法等专项整治活动,对发现的问题进行严肃查处，切实维护税收执法的公正性和严肃性。3 .加强纳税服务。以纳税人需求为导向，不断优化纳税服务，提高办税效率。加强对办税服务厅的管理，规范办税服务行为，提高服务质量和水平。积极推行网上办税、自助办税等多

7、元化办税方式，为纳税人提供便捷、高效的办税服务。（五）加强监督执纪，严肃问责追究1 .加强日常监督。局纪检组认真履行监督职责，加强对干部职工的日常监督。通过明察暗访、专项检查、信访举报等方式，及时发现和查处干部职工在工作纪律、廉洁自律等方面存在的问题。加强对税收执法的监督，对税收执法过程中的不作为、乱作为等问题进行严肃查处。2 .严肃查处违纪违法问题。局纪检组坚持有案必查、有腐必惩，严肃查处干部职工违纪违法问题。对发现的问题线索，及时进行调查核实，依纪依法作出处理。对典型案例进行通报曝光，发挥警示教育作用。3 .运用好监督执纪“四种形态”。局纪检组坚持把纪律和规矩挺在前面，运用好监督执纪“四种

8、形态”，特别是第一种形态，对干部职工存在的苗头性、倾向性问题及时进行提醒和批评教育，防止小问题演变成大问题。二、存在的问题及不足2024年，我局党风廉政建设工作虽然取得了一定的成效，但也存在一些问题和不足，主要表现在以下几个方面：（一）个别干部职工对党风廉政建设的认识还不够到位，存在重业务、轻廉政的思想。（二）党风廉政建设责任制的落实还存在一些薄弱环节，个别科室、分局在落实党风廉政建设责任方面还不够主动、不够到位。（三）廉政风险防控机制还不够完善，对重点领域和关键环节的风险防控还存在一些漏洞。（四）作风建设还需要进一步加强，个别干部职工还存在工作作风不实、服务意识不强等问题。三、下一步工作打算

9、针对存在的问题和不足，我们将采取有效措施，认真加以解决,不断推进党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展。（一）进一步提高思想认识。加强对干部职工的思想政治教育,提高干部职工对党风廉政建设重要性的认识，增强干部职工的廉洁自律意识和拒腐防变能力。（二）进一步压实主体责任。强化局党委的主体责任和班子成员的“一岗双责”，加强对党风廉政建设工作的领导和监督，确保党风廉政建设责任制落到实处。（三）进一步完善廉政风险防控机制。加强对重点领域和关键环节的风险防控，完善风险防控措施，加强对权力运行的监督和制约。（四）进一步加强作风建设。持之以恒纠治“四风”，加强对干部职工工作作风的监督检查,严肃查处工作作风不实、服务意识不强等问题，树立税务部门良好形象。（五）进一步加强监督执纪问责。局纪检组要认真履行监督职责，加强对干部职工的监督执纪问责，严肃查处违纪违法问题，为税收事业的发展提供坚强的纪律保障。总之，2024年我局党风廉政建设工作取得了一定的成效，但也存在一些问题和不足。在今后的工作中，我们将以更加坚定的信心、更加有力的措施、更加扎实的工作，不断推进党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展，为税收事业的发展提供坚强的政治和纪律保障。