陕西省企业事业单位保卫协会岗位规范.docx
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1、陕西省企业事业单位保卫协会岗位规范协会结构图协会领导分工秘书处职责编辑部职责培训中心职责二。一二年六月陕西省企业事业单位保卫协会组织结构图省保卫协会领导分工会长薛文才:主持协会全面工作。党建指导朱兆利:指导协会抓好政治建设,监督指导协会各项工作的开展。副会长欧阳天平:协助会长分管企业事业单位内部治安保卫工作评估工作。副会长张建昌:协助会长分管宣传、调研工作,指导陕西内保编辑部、陕西保卫协会网站工作。副会长高湛:协助会长分管保卫人员培训工作,指导培训中心工作。秘书长谢建洲:协助会长、副会长全面负责协会常设机构全面工作,负责与政府有关部门的联系与协调工作。副秘书长杨明彬:协助秘书长具体组织协会常设
2、机构日常工作的开展。副秘书长谭延:协助欧阳天平副会长工作。副秘书长孙伟:协助高湛副会长工作。秘书处职责一、秘书处基本职能秘书处在协会秘书长的具体领导下开展工作。协助协会领导进行综合、检查、调研工作,负责公共关系协调及行政事务处理,做好秘书事务、内外宣传、文电处理、会议组织、后勤保障等服务工作。二、秘书处工作定位(一)负责协会日常事务管理及各项工作的督促、检查和落实。(二)负责协会发展方向、目标任务的调查研究和策划工作。(三)负责协会的印章、文件、资料、合同管理和文化宣传工作。(四)负责协会文字打印、文电处理和文案管理工作。(五)负责协会各类会议的筹备、协调、组织工作。(六)负责协会对外联络、公
3、共业务拓展和接待工作。(七)负责协会车辆管理和后勤服务保障工作。(A)负责制定阶段性工作计划和具体措施。三、秘书处主要职责(一)组织落实协会发展规划,依据协会各阶段的中心工作,制订工作目标,明确工作任务,细化工作措施,积极做好协会与各会员单位的沟通联络,促进协会健康、顺利发展。(二)建立高效、顺畅的内部工作流程;建立会员单位信息收集和内部治安保卫档案;建立企业事业单位保卫部长(处长、科长、经理)信息档案。妥善解决和处理工作中的矛盾和问题,统筹协调各会员单位的关系。(三)按照协会长远发展目标和规划,通过创新管理和创新发展,确保协会各个环节协调运作;建立健全各项规章制度,逐步实现规范化管理。(四)
4、积极发展协会与企业事业单位的公共关系,不断加强自身建设,发挥协会在企业事业单位中的协商、协调、协助、协同作用。(五)确立以人为本的服务理念,做好沟通联络和服务保障,发挥秘书处在会议承办、会议筹备、会议组织中的综合服务保障作用。(六)充分运用陕西内保杂志和“陕西保卫协会网”等宣传工具,提高协会的知名度与影响力,为协会的长远发展做好宣传鼓劲工作。秘书处处长:1、在秘书长领导下开展工作,负责秘书处内部日常工作管理。协调配合处理好协会各部门间的内部工作关系及与外部工作关系,确保各部门与内外部工作关系的和谐高效。2、负责督促做好发展会员和会费收缴、管理工作,经常到会员单位走访,认真听取虚心采纳会员对协会
5、工作建议、意见或批评,切实做到走访工作认真务实,及时上报会员意见与建议,并提出处理意见。3、负责本部人员的日常工作管理及考核。4、认真听取会员诉求,维护会员合法权益。5、负责协会内外部各项会务统筹、会务要求、议题议案、签到考核及会议纪要相关组织协调工作。6、协助秘书长负责督促财务人员加强管理工作,确保协会财务文档、帐册、凭证建全,真实规范。为会长、理事与常务事会提供严谨精确的考核和参考依据。7、监督协会各类印章管理及秘书处办公用车日常使用调配管理考核工作。监督各类证照审检及相关报表送审工作,确保印章管理严谨无误,证照审检齐全有效。8、通过内刊及网站等形式在会员单位内实现信息共享。9、负责督促办
6、公自动化管理和设备的维护工作,采取有效措施降低并控制办公设备维护及耗材成本。10、负责贯彻落实会费管理制度,负责对因产生特殊漏缴情况的会员企业进行上门摸底并提出合理处理意见与建议,确保会费应收帐不跨年。11、监督财会人员加强财务印章及票据管理,确保财、税各项申报工作按时完成。12、完成领导交办的其它任务。内勤干事:1、负责协会日常办公秩序的管理与维护,保证办公室环境良好、整洁。2、负责协会工作规划、计划的拟制和各种文件的起草,资料的整理归档和印章的管理使用。3、负责协会聘用人员的管理。4、负责协会办公设备、文具的管理与发放,协同外勤干事采购,坚持节俭原则,控制办公费用。5、负责协会与总队、社管
7、局、兄弟协会及会员单位联系。6、主管发行部工作,做到每期及时发送、跟踪服务。7、负责协会的考勤工作。8、负责协会会议记录,以及会议议决事项的催办。9、负责协会来访客人的接待。10、协助处长工作,在处长不在位时主持秘书处工作。Ih完成领导交办的其它任务。外勤干事:1、负责协会有关文件的起草和会议的计划与组织。2、负责及时(每周)搜集经文保信息和会员单位信息,做好协会宣传工作。3、负责协会组织工作,按章程建会、发展会员,积极发展会员和拓展分支机构,为会员提供全方位服务,及时了解会员诉求,为会员排忧解难。4、协同内勤负责办公设备的采购,做好日常维护保养。5、主管协会网站工作,坚持每周及时更新网站内容
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