2篇 基层党建“五基三化”工作经验材料.docx
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1、2篇基层党建“五基三化”工作经验材料实施“明责尽职”行动,夯实党建基础促提升。实施“问题清单”行动,聚焦短板弱项抓落实。实施“数字平台”行动,创新活动方式提效能。今年以来,*县*乡不断加强基层党建工作,通过落实党组责任“规范化”、解决问题清单“常态化”、发挥信息作用“最大化”,助推“五基三化”攻坚年行动,全面推动基层党建“强基聚力屋实施“明责尽职”行动,夯实党建基础促提升。一是抓牢“党员先锋岗”管理。采取“选、育、管、帮”的方式,将“创星”与落实乡党委抓基层党建责任制相结合,要求无职党员定期到村里报到,主动参与乡村治理,“亮身份、作表率二进村入户为民排忧解难;由村党组织明确责任分工、狠抓工作落
2、实,形成“星级化”创建没有局外人,全员齐“创星”的工作合力。截止目前,与党员干部谈心谈话*人次,奖励干部*人次,切实提高干部工作积极性;二是打造“星级党支部”示范。*乡根据工作实际,科学制定“星级化”创建工作机制。以“星级化”为“千分尺”,根据工作难易程度,为每个工作设置相应分值,以看得见的硬指标推动村党组织干有目标、做有成效,将评定结果与奖惩相结合,促使村干由“要我干”变成“我要干”,确保“星级化”创建能有效激活村党组织“一池春水”。截至目前,全乡共创建“三星级”以上农村基层党组织*个,其中四星级*个、三星级*个,有效激发基层党组织的内生动力。实施“问题清单”行动,聚焦短板弱项抓落实。一是强
3、化督导,狠抓落实。以开展基层党组织“五基三化”攻坚年为契机,聚焦基层党组织存在的突出问题,着力破解重点难点,建立党组织问题清单台账,全方位掌握各村党组织存在的短板,实行动态管理办法,做到“月督查、月清单、月清零”;二是强化整改,补齐短板。针对重点工作清单,以清单为标尺,精准“量”出各类问题,通过召开组织生活会、经常性开展谈心谈话、业务能力提升培训、落实“四议两公开”制度等措施,不断补齐短板,整顿提升,夯实组织基础。截至目前,累计到各村指导党建工作*余次,督促完成问题整改*项,做到立行立改、限时销号。实施“数字平台”行动,创新活动方式提效能。一是经验交流树典型。突出典型带动,通过组织观摩交流、视
4、频推进会、汇报交流、相互点评等活动,看亮点、补弱点、解难点,营造“比追赶”氛围,使全乡基层党组织“星”光闪耀,活力迸发。截止目前,全乡共举办各类活动*次,通过“看、比、学”等方式,以看倒逼学、以学促进干、以干深化学,切实做到“干到实处”、推动走到“前列”;二是网络管理更高效。建立“党员微信群”,实行网格化管理,按时推送学习资料,以视频会议的方式,让老弱党员、流动党员异地参与党员大会、上党课、过主题党日活动,确保流动党员不缺课、不掉队,永葆红色基因;通过微信群汇集民意,解决问题,村党组织每月在田间地头畅谈交流,听取群众意见建议,及时解决。截至目前已办结群众困难诉求*件,有效提升群众满意度。202
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