XX县城市管理执法局2022党风廉政建设和反腐败工作安排意见.docx

《XX县城市管理执法局2022党风廉政建设和反腐败工作安排意见.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《XX县城市管理执法局2022党风廉政建设和反腐败工作安排意见.docx（4页珍藏版）》请在第壹文秘上搜索。

1、XX县城市管理执法局党组2022年党风廉政建设和反腐败工作安排意见结合我党组工作实际，现就2022年度党风廉政建设和反腐败工作安排如下：一、总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，深入学习贯彻习近平总书记来X考察重要讲话指示精神，认真落实中省市县纪委全会和县委十七届二次全会部署要求，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，围绕城市供应保障、燃气行业监管、城市精细化管理、智慧停车管理等各方面工作水平的提升、干部整体素质提升的总要求，加强党内政治生活，切实扛起党风廉政建设和反腐败工作主体责任。

2、紧盯关键少数，持之以恒抓队伍建设，着力解决群众身边不正之风和腐败问题，加强政风行风建设，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争深入开展，为建设“绿色XX”提供坚强的作风和纪律保障。二、主要工作任务及措施（一）提高政治站位，加强政治监督。一是认真落实党中央重大决策部署和习近平总书记重要指示批示精神，严明政治纪律和政治规矩。认真贯彻习近平总书记关于城市管理工作的重要论述，强化监督执纪问责，推动中央、省市县各项决策部署落实到位。二是坚决贯彻落实关于新形势下党内政治生活若干准则和中国共产党党内监督条例，强化对党员和公职人员的日常管理和监督，防止老问题复燃、新问题萌发、小问题变大。聚焦工作落实、责任落实、

3、作风落实，严肃查处有令不行、有令不止、不担当不作为等问题，增强政治监督实效。（二）加强廉政教育，营造廉洁氛围。一是抓实抓细开展“干部作风建设提升年”暨优化营商环境专项整治活动，坚持查改结合，总结提升，常抓不懈。聚焦“十种类型”干部突出问题，坚决向不作为作风亮剑，突出解决懒于学习、疏于业务、拙于创新等问题，推进干部作风持续向好。二是常态长效开展“以案促改”和警示教育工作，拓展教育方式，丰富教育内容，通过组织党员干部观看警示教育片，参观警示教育基地，举办专题讲座等形式，深入开展党纪法规教育，做到党风廉政教育和警示教育全覆盖，切实让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。局属各单位坚持每季度至少进行1次集中

4、警示教育，每半年开展1次党风廉政建设谈心谈话，不断强化党员干部遵规守纪意识，筑牢拒腐防变的思想防线。三是加强廉政文化建设，多方位、多渠道、全覆盖宣传廉洁文化。不断引导干部职工自觉接受廉政教育，形成全方位、多角度的廉政文化建设体系。（三）认真落实责任制，推进反腐倡廉建设。一是压实主体责任。严格落实党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，把落实党风廉政建设主体责任作为重大政治任务，摆到首要位置来抓。严格履行“一岗双责”，把党风廉政建设作为全面从严治党的重要内容，完善党风廉政建设责任制，全年召开不少于2次专题会议，研究党风廉政建设工作中出现的新情况新问题，部署工作，落实责任。二是明确责任分工局党组

5、和各单位主要领导要切实抓好党风廉政建设和反腐败工作，明确班子成员党风廉政建设和反腐败工作的责任分工，做到党风廉政建设和反腐败工作与分管业务、思想政治、意识形态等工作紧密结合，全面部署，分责落实，把党风廉政建设要求和业务工作同部署、同推进。三是各单位要认真执行党风廉政建设责任报告制度，做好责任制贯落实情况的定期报告，上半年的报告时间为6月底前，年终的报告时间12月底前。（四）紧盯重点工作，强化精准监督。一是持续加大“9+2”专项治理力度，着眼优化营商环境、“吃空饷”生态环保、供热等专项治理，督促责任落实。紧盯项目建设、项目招投标、资金拨付等廉政风险点，力求防患未然。二是深入治理民生领域腐败和作风

6、问题。聚焦安全生产、“两违”查处、停车收费等与群众利益密切相关的事项，加强全过程监督检查，完善民生领域损害群众利益问题治理机制。三是加强巡查整改工作。对各级专项巡查反馈出的问题整改情况进行全面监督，督促各单位细化巡查，反馈问题及建议整改方案，建立健全问题清单，责任清单，任务清单，做到边整改边完善，切实把整改过程转变为解决问题，堵塞漏洞，推动工作的过程。（五）抓实日常工作监督，树立执法新形象。一是坚持抓好常态化新冠肺炎疫情防控、城镇燃气安全监管工作。积极推进城管执法、园林绿化管护、垃圾环卫设施建设项目领域乱象治理和腐败预防。加强对供热供气报批、执法、项目招标、财务开支等重点环节的监督。二是严格贯

7、彻落实“三重一大”事项集体决策制度，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，完善并严格执行班子议事规则和程序，对单位重大决策、重要项目安排、大额资金使用的事项全程监督检查，确保做到规范化、制度化、程序化。三是加强干部职工的日常监管，运用好监督执纪“四种形态”，对出现的苗头性、倾向性问题采取约谈提醒、批评教育、适时通报、责令检查、诫勉谈话等措施，提升监督效能。三、工作要求（一）局属各单位要严格落实党风廉政建设主体责任，将党风廉政建设与反腐败工作同业务工作一起研究，一起部署，一起检查，结合本单位工作实际，认真确定本单位反腐倡廉工作重点，细化分解任务，明确目标要求，落实工作责任。（二）各单位主要负责人按照一岗双责和五个一的要求，站在讲政讲政治的高度，以负责任的态度和务实的作风抓好工作落实，认真履职，切实抓好职责范围内党风廉政建设工作。