2022医院检验科岗位管理制度职责.docx

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1、2022医院检验科岗位管理制度职责（范本）目录一、检验科主任职责2二、检验主任技师、副主任技师工作职责2三、检验主管技师工作职责3四、检验技师工作职责4一、检验科主任职责1、在院长的领导下，负责本科的检验、教学、科研、行政管理及质量控制工作，是管理的第一责任人。2、制定本科工作、业务计划，并组织实施和督促检查，按期总结汇报。3、督促本科各级人员遵守国家法律、法规，认真执行规章制度和技术操作规程，做好检验工作及其登记、统计和消毒隔离工作。正确使用菌种、毒珠、毒剧药品和检验仪器，审签试剂、器材的请领、报销，经常检查安全措施，严防差错事故发生。4、参加部分检验工作，并检查科内人员的检验质量，开展质量

2、控制工作。5、负责本科人员的业务训练、技术考核，提出升、调、奖、惩意见。搞好进修、实习人员的培训及临床教学。6、确定本科人员分工、轮换、值班和休假等事宜。7、制定本科的科研计划，检查进度。总结经验，学习使用国内外新技术，不断改进各种检验方法。8、经常与临床科室联系，征求意见，改进工作。二、检验主任技师、副主任技师工作职责1 .在院长领导下，负责本科的业务、教学、科研及行政管理工作。2 .负责组织本科业务技术建设规划、年度计划和诊断质量监测控制方案的制定、实施、检查与总结。3 .负责解决本科复杂、疑难的检验、诊断及仪器设备的使用等技术问题。参加临床会议、抢救和疑难病例的诊断，审签重要的诊断报告。

3、4 .经常检查仪器、设备的使用以及保管和维修的情况，指定人员负责登记、统计、资料积累及保管工作。5 .负责本科的业务训练、人才培养和技术考核工作。安排进修、实习人员的培训，并担任教学工作。6学习、运用国内外先进技术，组织开展新业务、新技术和科研工作，总结经验，撰写学术论文。7 .督促检查本科人员履行各自的职责，认真执行规章制度及技术操作常规，经常进行医疗安全教育，严防差错、事故。8,负责本科医德医风建设，掌握所属人员的思想、业务能力和工作表现，提出考核、晋升、奖惩和培养使用的意见。三、检验主管技师工作职责1.在正、副科主任领导及正、副主任检验师指导性下进行工作。2,严格执行各项规章制度和操作规

4、程，发现问题及时向科主任汇报。3 .按要求制定本科室的工作计划，认真完成检验工作任务并承担科研和教学工作。4 .亲自参加检验工作，检查检验质量，核对检验结果，负责特殊检验，试剂配制鉴定，检查校正试剂，定期检修仪器，防止差错事故发生。5,负责各种毒珠、剧毒药品、贵重仪器的管理和检验器材的请领等工作。6,负责本科的安全，卫生工作及各种器材二物品的保管使用。7.搞好科研技术革新，学习先进经验，改进操作方法，提高检验质量，密切配合临床，参加危重病人的抢救工作。8,担任教学，负责室人员的业务学习及个人进修学习人员的培训工作。四、检验技师工作职责1.在正、副科主任领导及上级技师的指导下进行工作。2,参加本专业仪器、设备的调试、鉴定、操作、建档和维修保养。负责仪器零配件或器材的请领、保管和建账，并做好各种专业资料的积累、保管，以及登记的统计工作。3 .根据科室情况，参加相应的检验工作，指导和培养技士及进修人员，并负责其技术考核。4 .学习、应用国内外先进技术，参加科研和引进新业务、新技术。总结经验，撰写学术论文。5 .参加本科值班。6 .负责菌株、毒种、剧毒药品和检验器材的管理，担任各种检验项目的技术操作和特殊试剂的配制与鉴定。