企业常见职业健康管理违法及处理.docx
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1、企业常见职业健康管理违法及处理企业在职业病防治法中被称之为用人单位,如果没遵循职业病防治法的 要求做好职业病防治工作,将面临很多种处罚,从最轻的警告,到罚款,到企业 关门,到法人坐牢。一、职业健康检查不合格,可直接罚款!(一)责令限期治理,并处五万元以上三十万元以下的罚款;情节严重的,责令 停止产生职业病危害的作业,或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令 关闭:1 .未按照规定组织职业健康检查、建立职业健康监护档案或者未将检查结果书面 告知劳动者的;2 .安排未经职业健康检查的劳动者、有职业禁忌的劳动者、未成年工或者孕期、 哺乳期女职工从事接触职业病危害的作业或者禁忌作业的。(二)责令限
2、期改正,给予警告,可以并处五万元以上十万元以下的罚款: 未依照本法规定在劳动者离开用人单位时提供职业健康监护档案复印件的。 职业病危害因素检测(一)警告,责令限期改正;逾期不改正的,处五万元以上二十万元以下的罚款; 情节严重的,责令停止产生职业病危害的作业,或者提请有关人民政府按照国务 院规定的权限责令关闭:未按照规定对工作场所职业病危害因素进行检测、评价 的。(二)警告,责令限期改正;逾期不改正的,处十万元以下的罚款: 工作场所职业病危害因素检测、评价结果没有存档、上报、公布的。()责令限期改正,给予警告,可以并处五万元以上十万元以下的罚款:未实施由专人负责的职业病危害因素日常监测,或者监测
3、系统不能正常监测的。 建设项目职业病危害“三同时”警告,责令限期改正;逾期不改正的,处十万元以上五十万元以下的罚款;情节 严重的,责令停止产生职业病危害的作业,或者提请有关人民政府按照国务院规 定的权限责令停建、关闭:1 .未按照规定进行职业病危害预评价的;2 .建设项目的职业病防护设施未按照规定与主体工程同时设计、同时施工、同时 投入生产和使用的;3 .建设项目的职业病防护设施设计不符合国家职业卫生标准和卫生要求;4 .未按照规定对职业病防护设施进行职业病危害控制效果评价的;5 .建设项目竣工投入生产和使用前,职业病防护设施未按照规定验收合格的。二、检测结果超标警告,责令限期改正;逾期不改正
4、的,处五万元以上二十万元以下的罚款;情节 严重的,责令停止产生职业病危害的作业,或者提请有关人民政府按照国务院规 定的权限责令关闭:L工作场所职业病危害因素的强度或者浓度超过国家职业卫生标准的;2.工作场所职业病危害因素经治理仍然达不到国家职业卫生标准和卫生要求时, 未停止存在职业病危害因素的作业的。三、职业健康做假的(一)警告,责令限期改正;逾期不改正的,处五万元以上二十万元以下的罚款; 情节严重的,责令停止产生职业病危害的作业,或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭: 隐瞒、伪造、篡改、毁损职业健康监护档案、工作场所职业病危害因素检测评价 结果等相关资料,或者拒不提供职业病诊断、
5、鉴定所需资料的。(二)警告,责令限期改正;逾期不改正的,处十万元以下的罚款:L工作场所职业病危害因素检测、评价结果没有存档、上报、公布的;2 .未按照规定公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急 救援措施的;3 .未按照规定及时、如实向卫生行政部门申报产生职业病危害的项目的;4 .订立或者变更劳动合同时,未告知劳动者职业病危害真实情况的;5 .未按照规定组织职业健康检查、建立职业健康监护档案或者未将检查结果书面 告知劳动者的;6 .发生或者可能发生急性职业病危害事故时,未立即采取应急救援和控制措施或 者未按照规定及时报告的;7 .未按照规定在产生严重职业病危害的作业岗位醒目位
6、置设置警示标识和中文 警示说明的。(三)向用人单位提供可能产生职业病危害的设备、材料,未按照规定提供中文 说明书或者设置警示标识和中文警示说明的,由卫生行政部门责令限期改正,给 予警告,并处五万元以上二十万元以下的罚款。(四)未按照规定报告职业病、疑似职业病的,由有关主管部门依据职责分工责 令限期改正,给予警告,可以并处一万元以下的罚款;弄虚作假的,并处二万元 以上五万元以下的罚款;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,可以依法 给予降级或者撤职的处分。(五)限期治理,并处五万元以上三十万元以下的罚款;情节严重的,责令停止 产生职业病危害的作业,或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关
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