材料员岗位责任制.docx

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材料员岗位责任制1、执行矿及科材料管理有关规定，年、月度材料费控制在计划指标之内。2、建好材料领用台帐，分班组分头考核，做到领料人、使用地点、品名、数量明确无误。3、每月按时统计材料的收、发台帐，为领导组织生产提供依据。4、做好材料、物品、工具的保管、发放和回收，不足或短缺应及时向科领导汇报并采取措施，保证生产所需。5、每天下午碰头会向科长汇报材料费使用情况，每周详细汇报。及时做好与有关单位的协调工作。6、参加矿有关专业会议及每天碰头会。7、严把材料发放关，坚持做到以旧换新、按需发放，不循私情，确保材料不外流。8、搞好材料预算工作，严禁擅自作主，大型项目必须向科领导汇报,严格执行材料审批手续。9、搞好仓库的治安防护和防火工作，防止库房失盗、失火。10、认真抓好材料的废旧利用工作，节支降耗，确保材料费不超过规定指标。11、负责本岗位业务范围内危险源的排查、处理、汇报。