XX乡“提质效促落实强本领促发展”能力提升行动方案.docx

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1、XX乡提质效促落实强本领促发展“能力提升行动方案为进一步巩固拓展“提质效促落实”专题行动成果，持续加强政府系统自身建设，经乡人民政府领导同意，决定在全乡开展“提质效促落实强本领促发展”能力提升行动（以下简称“双促能力提升行动”）。为推进“双促”能力提升行动顺利开展，特制定本方案。一、总体要求坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，围绕高质量发展这一主线，聚焦习近平总书记重要讲话精神，聚焦党中央、国务院和自治区、XX市以及XX县决策部署，聚焦2022年XX县政府工作报告提出的目标任务，着力解决政治能力和政策理论水平还不够高的问题,着力解决工作能力

2、还不够强的问题,着力解决联系实际和基层还不够紧密的问题，努力打造高素质干部队伍，进一步提高“三办”“三服务”水平，全力推动党中央、国务院和自治区、XX市以及XX县各项决策部署落地见效，持续改善民生，保持经济运行稳健，保持社会大局和谐稳定，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开和庆祝XX建市X周年。二、主要任务开展公文办理、会议筹办、文稿写作、服务保障、督促落实、作风建设等六项提质提效工程。(一)公文办理提质提效工程加强办文的科学统筹，做好办文计划，严格执行有关制度，加强上下左右沟通协调，优化公文办理流程，提升公文办理规范化水平，切实提高公文办理质量和效率。(1)上级来文签收。通过新综办系统接收到的上

3、级来文、来电、来函，由党政办具体负责公文传输系统的同志负责签收，并立即办理给对应分管的领导。(2)机要密件签收。通过机要系统接收到的机要密件及邮政挂号件，由办公室负责收文的同志负责签收、登记，并按照机要密件规定和要求立即呈送办公室分管领导签阅。(3)信访件签收。统一由综治办公室负责签收、登记并拟办给分管领导，然后由分管领导根据信访内容签署处理意见后,呈报给主要领导阅签或审视；主要领导阅签或审视后返回乡综治办，综治办根据所签署的意见流转到相关行政村并组织相关站所落实，同时负责督办到位。(4)切实增强“由我来办、马上就办、办就办好”的观念，指定专人每日检查是否有漏办漏转的文件、事项，按照限时办结制

4、度要求，缩短办文时限，做好来文拟办、呈批、转办、催办、归档等工作，坚持“文不过夜，事不隔天”，做到特事特办，急事急办，绝不拖办，以公文高效运转为领导同志留出充足的研究和决策时间。（二）会议筹办提质提效工程1.推进会议筹办标准化建设。严格执行会议审批制度，进一步抓好精文简会，坚决遏制“文山会海”反弹回潮，不断提高开会效率，确保开会聚焦真问题、解决真问题，引导崇尚实干的风气。打造精品会议，对应景造势、不解决实际问题的会议坚决不开。2 .优化会议形式。对范围相似、时间相近、内容相关可合并召开的会议尽量合并召开，从源头上严控会议数量，压缩会议时间，提高会议质效。（三）文稿写作提质提效工程进一步发挥以文

5、辅政职能，不断培养和挖掘写作人才，加强政策理论学习，强化文稿写作实战培训，提升文稿写作能力和整体业务水平，着力形成有思想、有见地、领导认可的文稿精品。1. 积极组织参加上级举办的办公室业务知识培训班。对自治区、XX市、XX县各部门举办的与办公室“三服务”工作有关的业务知识培训班，要积极组织人员参加，切实提高办公室人员业务知识和自身综合素质。2. 采取“请进来”的办法，积极组织乡级办公室业务知识培训班。认真筹备举办一期乡级办公室业务知识培训班，通过邀请各级经验丰富的专家、老师亲临培训班授课（重点是办公室“三服务”知识、公文格式、提高执行力、文稿写作、政务信息等）、进行现场教学、开展交流探讨等方式

6、，确保取得实实在在的效果。3 .通过“走出去”的方式，学习借鉴其他先进乡镇（县、市、区）的好经验、好做法，取人之长，补己之短，切实提高办公室“三服务”能力和水平。4 .加强政务信息编报制度化规范化建设，开展特色亮点经验信息促进行动，及时报送高质量政务信息。加强政务信息编报制度化规范化建设,提高信息报送快速反应能力，加强乡镇、部门信息员队伍建设，拓宽信息源，开展特色亮点经验信息促进行动，强化信息调研，编报有质量、有深度、有价值的政务信息精品，力争2022年度政务信息工作“上档进位”。5 .加强值班信息报送。严格落实信息报送时限规定，确保信息首接首报，健全完善信息沟通共享机制，切实提高值班信息质量

7、。强化责任追究，对值班信息报送出现迟报、漏报、瞒报的，按照有关规定追究责任。（四）服务保障提质提效工程围绕政府高效有序运转，当好政府工作“大服务员”，精准高效落实领导要求，加强统筹协调，高标准服务保障，做到特事特办、急事急办、绝不拖办。进一步增强做好服务保障的责任感和紧迫感，不断总结分析在办事服务方面存在的不足和差距，在具体实践中不断改进工作方式方法，加强和改进调查研究，增强政策制定的科学性、有效性、针对性。（五）督促落实提质提效工程1.强化政府工作报告任务落实落细。聚焦中央、自治区、XX市、XX县重大决策部署，围绕区、市、县政府工作报告工作任务，按照部门分工，逐项细化、量化、实化XX乡政府工

8、作报告重点工作，制定时间表、路线图，紧盯任务挂图作战，实行清单式管理、常态化监测和运行调度，推动XX乡政府工作报告各项目标任务高质量推进、高标准完成。2 .强化乡党委、政府、人大会议确定事项的跟踪落实。对需要进一步修改完善后再呈报的议题，乡党政办公室要于会议结束后立即转回承办单位，由承办单位根据会议精神将相关文件材料修改完善，原则上1个工作日内反馈乡党政办公室。对三家班子会议已经确定的事项，要立即组织抓好落实。3 .强化重大决策事项的督查督办。乡党政办公室负责对重大决策事项进行任务和责任分解，明确责任领导、责任部门（单位）以及工作要求。相关部门、单位应根据各自职责，全面、及时、正确地贯彻执行重

9、大决策事项，并将执行情况报告乡党政办。乡党政办负责重大决策执行的督查、督办等工作，并将结果及时报告主要领导。（六）作风建设提质提效工程教育引导党员干部坚定理想信念，传承红色基因，进一步增强政治责任感、历史使命感和工作紧迫感。深入落实“十六字”工作方针，推进正向激励、负向问责，大力弘扬三牛”精神，系统整治推诿扯皮、慵懒拖沓等不作为、慢作为现象，选树一批“三办”业务标兵、“三服务”先进典型，释放鼓励干事创业强烈信号，推动提高干部敢担当善作为、会干事干成事的作风和能力，提升干部干事创业、奋勇争先的精气神。三、保障措施（一）加强组织领导。各部门要切实加强对开展“双促”能力提升行动的组织领导，统筹推动各项工作，协调解决工作中的重点、难点问题，并做好有关宣传报道、氛围营造、成效评价和结果运用等工作。（二）细化工作措施。各部门要结合本部门实际，研究制定具体细化措施，确保既完成规定动作，又结合自身实际创新开展自选动作，注重实效、突出特色、打造亮点，确保2022年11月底前完成各项工作任务。各单位认真总结有关经验做法,及时将亮点和成效等以简报的形式报乡政府办公室，在活动结束前乡直各单位不少于1篇，乡党政办将“双促”能力提升行动好的经验和好的做法在微信公众号上发布，供全乡各单位学习和借鉴。（三）强化结果运用。乡政府将干部职工在“双促”能力提升行动工作中的表现，作为评优评先和选拔任用的重要参考。