医院岗位说明书（院感办公室主任副主任）.docx

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1、医院岗位说明书（院感办公室主任副主任）单位名称XX区人民医院组织机构代码岗位名称院感办公室主任/副主任工作部门岗位类别管理岗位等级七级/八级是否两类岗位任职是岗位职责任务1、根据国家和地区卫生行政部门有关医院感染管理的法规、标准，拟定全院医院感染控制规划、工作计划，组织制定医院及各科室医院感染管理规章制度，经批准后，具体组织实施、监督和评价。2、负责全院各级各类人员预防、控制医院感染知识与技能的培训、考核。3、负责进行医院感染发病情况的监测，定期对医院环境卫生学、消毒、灭菌效果进行监督、监测，及时汇总、分析监测结果，发现问题制定控制措施，并督导实施。4、对医院感染流行、暴发趋势进行调查分析，提

2、出控制措施，并组织实施。5、参与药事管理委员会关于抗感染药物应用的管理，协助拟定合理用药的规章制度，并参与监督实施。6、对购入消毒药械、一次性使用医疗、卫生用品进行审核，对其储存、使用及用后处理进行监督。7、开展医院感染的专题研究。8、及时向主管领导和医院感染管理委员会上报医院感染控制的动态；并向全院通报。1.M冈位工作标准1、严格遵守医院各项规章制度，爱岗敬业、有奉献精神。2、认真学习医院感染管理的法律、法规及标准。3、在分管院长的领导下负责全院医院感染控制工作的技术指导、管理及监督。4、将日常院感工作动态进行分析汇总并上报分管院长，为医院感染防控提供科学依据。5、胜任本职工作，完成岗位说明书各项职责任务。1.OJ1.冈位聘用条件1、具备党政领导干部选拔任用工作条例、武汉市事业单位岗位设置管理实施意见等规定的基本任职条件。2、经过医院感染管理专业技术培训并取得岗位培训合格证书。3、大学专科以上学历，中级以上专业技术职称，近两年考核称职以上，身体健康。4、熟悉本单位医院感染管理工作，具有较强的管理能力，能够胜任本岗位职务。5、有较强的组织协调能力，开拓创新意识、沟通能力、书面表达能力。6、符合单位人事聘用其它条件。