2023党风廉政建设责任书.docx

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1、2023党风廉政建设责任书为认真贯彻落实市委、市政府关于党风廉政建设责任制工作要求，进一步增强领导班子成员及干部职工贯彻落实党风廉政建设责任制的责任主体意识，更好地履行在党风廉政建设工作中的责任，全面推进本单位党风廉政建设和反腐败工作，院主要领导与党组成员、科室负责人签订此责任书。一、院领导班子对本单位党风廉政建设负全面领导责任。二、党支部书记、院长对本单位的党风廉政建设负总责；对本单位领导班子及成员的党风廉政建设负直接领导责任。具体责任为：（一）负责贯彻落实上级党委关于党风廉政建设的部署和要求，分析研究本单位的党风廉政建设状况，结合实际，制定具体的党风廉政建设制度和工作计划、措施，并认真组织

2、实施。（二）深入调查研究，定期听取本单位的党风廉政建设情况汇报，建立健全党风廉政工作制度。（三）认真履行“一岗双责”，对本单位的领导干部严格教育，严格要求，严格管理，严格监督;管好班子成员，带好队伍，管好家属、子女和身边工作人员;督促领导班子成员抓好自身建设和各自分管科室的党风廉政建设工作，主动与班子成员开展廉政谈话活动。（四）认真组织对上级党委、政府、纪检监察机关和主管部门批办事项和重大违纪违法案件进行检查，切实解决好群众反映强烈的热点、难点问题。（五）以身作则，廉洁自律，认真执行中国共产党党员领导干部廉洁从政若干）隹则中的相关规定。三、支部委员、副院长按职责分工，对分管科室的党风廉政建设负

3、领导责任。具体责任为：（一）协助支部书记、院长抓好党风廉政建设，积极参与研究制定党风廉政建设方面的工作计划、制度和措施。（二）与分管科室共同分析研究党风廉政建设工作，及时了解掌握分管科室的党风廉政建设情况和干部的廉洁自律情况，注意发现和解决工作中带有苗头性、彳顷向性的问题，适时与分管科室领导干部进行廉政谈话，研究制定防范措施,避免一般违纪违法问题的发生;督促分管科室认真完成党风廉政建设的工作任务。（三）对分管科室的党员干部进行经常性的党风党纪廉政教育、遵纪守法教育，定期分析通报党风廉政建设情况，增强党员干部拒腐防变能力。（四）以身作则，廉洁自律，认真执行中国共产党党员领导干部廉洁从政若干）隹则中的相关规定。四、科室负责人对所在科室党风廉政建设负直接领导责任。具体责任为：（一）协助分管领导抓好党风廉政建设和反腐败工作，直接抓好本科室党风廉政各项工作任务。（二）认真遵守中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则等规定。（三）加强对所在科室工作人员党风廉政建设教育，做好日常检查工作，做到廉洁自律，一身正气。（四）认真对待群众的来信、来访，做到热情周到，切实关心、帮助、解决群众提出的合理要求。（五）严格执行政务公开、依法办事，要做到公开、公正、公平，正确行使权利。五、党风廉政建设责任书一式二份，一份由党建办保存，一份由领导干部个人保存。党支部书记、院长签字：支部委员、副院长签字：