“闭环式”安全管理优秀做法总结.docx
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1、“闭环式”安全管理优秀做法总结按照“安全生产管理,优质高效发电”的工作思路,在总结历年安全生产管理经验的基础上,积极探索推行“闭环式”安全管理模式,不断提高电站安全管理水平和经济效益。一、主要做法“闭环式”安全管理就是按照“预案f落实f考核f奖罚一反馈”的安全管理程序,把安全要素整合串联成一个环环相连的工作流程,在任何一个环节都达到制度落实、人员落实、责任落实、工作落实、管理落实、奖罚落实,使安全管理过程和管理行为由始而终构成连续封闭的回路,从而实现“事事有人管、管理靠闭环、闭环保安全”的安全管理模式,并且延伸到电站安全生产的方方面面。多年的管理经验证明,把“闭环式”安全管理模式推行下去,并逐
2、级落到实处的关键是班组,班组是基础,是生产的前线,一切生产活动都是通过班组来实施,班组既是保证安全生产的小集体,又是事故多发地带和受害群体。班组管理可以说是管理金字塔的基石,规范班组管理是提高电站竞争力、促进电站发展的需要,是提高职工整体素质、促进电站经济利益最大化的必然要求。把问题找准以后,管理处就把重点放在班组建设上,从班组安全管理组织、班组安全管理制度、班组岗位操作管理、班组现场管理、班组安全教育培训、班组安全检查六个方面制定了班组“闭环式”安全管理的标准。并做到按制度和措施严格执行落实、确保科学合理、有始有终地按照班组“闭环式”安全管理模式狠抓安全生产工作,提高了机组设备完好率,促进了
3、电站安全生产。1、班组安全管理组织。一是科学合理设置班组,形成以班长为核心的安全生产工作小组,在班组设1名兼职安全员,协助班长抓好班组安全管理。二是建立班组成员安全生产责任制,明确班长、安全员及每个班员的安全职责及安全管理工作分工。三是班组实行安全生产目标管理,制定量化、细化的安全目标,并以安全责任书形式落实到个人,实行经济责任与岗位安全责任对应的奖惩机制,定期考核,奖惩兑现,推动岗位责任落实。2、班组安全管理制度。一是针对班组管理实际,制定健全完善了班组安全管理十项制度:班前班后会制度、隐患排查治理制度、事故处理制度、安全检查与奖惩制度、班组学习培训制度、交接班制度、安全活动日制度、班组长工
4、作制度、各类机电设备操作管理制度、现场安全文明生产制度等安全管理制度,并严格落实。二是危险性较大的临时性工作,班组均提前制定出书面安全措施,并上报电站把关、审核。三是每个岗位、工种和所操作的机电设备、工具都有健全的安全操作规程,做到人手一册,人人熟知,严格执行。四是建立班组安全管理台账,内容包括涉及班组的各项管理制度、涉及岗位的操作规程、安全设施管理台帐、安全会议记录、安全教育台帐、安全检查记录、隐患整改记录、危险源监控记录等,做到记录清楚、内容齐全、保存完好。3、班组岗位操作管理。一是操作程序标准化。分岗位制定规范的安全操作规程,操作制度健全,操作行为规范;对于重要操作,班组及时上报站领导下
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