机关业务培训讲稿:在破解难题中提高领导能力.docx
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1、机关业务培训讲稿:在破解难题中提高领导能力有没有在破解难题中推进科学发展的自觉,彰显的是领导干部的党性和责任;能不能在破解难题中推进科学发展,体现的是领导干部的执政能力。发展总是在不断解决问题中实现的。谋发展、寻突破,就要直面一个个具体问题,破解一个个发展障碍。在破解难题中增强发展意识。发展是解决一切问题的“总开关”,离开了发展,什么事都办不成。党员领导干部在其位谋其政,履其职尽其责,在难题面前不回避、不推脱、不等靠,敢于担当、积极作为,把难题解决在当下,解决在本级,解决在任期内,通过一次次破解难题的实践活动,始终扭住发展不放松、不动摇、不懈怠,才能回答好为谁执政、为谁发展的基本问题。推动科学
2、发展要坚持从群众中来到群众中去的工作路线,坚持一切工作体现人民的意志、利益和要求,发扬我们党密切联系群众的最大优势,带动和凝聚广大人民群众谋发展。在破解难题中解决好人民群众最关心最直接最现实的利益问题,是我们党永远立于不败之地的根本所在。要通过一次次破解难题的实践活动,自觉实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益,用实干彰显执政为民的理念,用人民群众满意的发展成果,不断增强破解难题的信心和决心。在破解难题中提升综合素质。能力素质是破解难题的必备条件。面对国内外形势新变化、改革开放新发展、人民群众新期待和党员干部的新责任,要通过学习来提升素质,以我国改革开放和现代化建设,以我们正在做的事情
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