某公司财务管理制度资金与固定资产管理财务报告制度.docx
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1、湖北融誉担保有限责任公司财务管理制度目录:第一章总则1第二章资金管理2第三章固定资产管理6第四章成本、费用8第五章利润分配9第六章财务报告11第一章总则第一条为了加强公司财务管理和内部控制,规范公司财务行为,提高经营管理水平和效益,依据金融企业财务规则和担保企业会计核算办法等有关财经法规,结合实际情况,制定本公司财务管理制度。第二条公司财务管理工作由财务部负责。其基本任务是做好各项财务收支计划、控制、核算、分析和考核工作,合理筹集资金;参与经营投资决算;有效利用公司各项资产;努力提高经济效益。公司设会计1人,出纳1人,内部审计1人。第三条会计岗位职责是:编制和执行公司财务预算、财务收支计划、资
2、金管理方案,按规定有效使用资金:进行费用预测、计划、控制、核算、分析和考核,督促公司各部门节约开支,提高经济效益建立健全公司核算制度,利用财务会计资料进行经济分析;按照规定,记账、对账、报账,做到手续完备,数字准确,账目清楚,按期报帐;定期检查,分析公司财务执行情况,及时向总经理汇报并提出合理化建议;妥善保管会计凭证,会计账簿、会计报表等会计资料。第四条出纳岗位职责是:认真执行现金管理规定;严格执行库存现金限额,不坐支,不白条抵库;建立健全现金出纳账目,严格审核现金收付凭证;严格支票管理制度和使用手续,支票须经总经理签字后,方能生效;积极配合银行做好对账、报账工作;配合会计做好各项账务处理。第
3、五条内部审计岗位职责是:认证贯彻执行有关审计制度:监督公司财务计划的执行、资金管理等各项经济活动;详细核对公司的各项与财务有关的数据、金额、限期、手续等是否准确无误;审阅公司计划材料、合同和其他有关经济资料,以便发现问题,积累资料;纠正财务工作中的差错弊端,规范企业经济行为;针对公司财务工作中出现的问题的原因提出改进建议及措施。第六条公司财务管理的基本原则是:权利分割,合理分管。审批稽核,责任明确,凭证控制,例行核对。权利分割,每一项经济业务的处理程序不能由一个部门和一个人全部包办,以防出现差错和弊端。合理分管,实行账务分管、钱账分管、印鉴分管及钥匙分管。审批稽核,任何经济业务的处理都要有明确
4、的授权与审批,同时要经过财务部门的审核与稽核。责任明确,各部门和人员要职责分明,以便责任在任何情况下都能落实到个人。凭证控制,建立健全凭证制度及严格传递程序,知道会计资料归档。例行核对,对每一项经济业务和会计记录,都要进行例行核对以保证账证、账账、账表、账物及账款核对一致。第二章资金管理第七条担保公司资金由以下几个部分组成。一是投资人投入的资本金即担保基金;二是公司开展担保业务收取手续费、评审费、担保费、存款利息等收入;三是其他收入包括财政补助收入等。第八条资本金管理。公司应设资本金账户,还账户由公司财务是统一管理,公司应给出资人开据出资证明。公司在筹集资本金过程中,投资者缴付的出资额超出资本
5、金差额(包括股票溢价)、法定资产重估增值、以及接受捐赠财产等,计入资本公积。具体包括资本溢价、接受损赠的实物资产、资产评估增值、投资准备等项目。公司按规定可以将资本公积转发增股本,但资本公积中的接受捐赠的实物资产价值、资产评估增值以及投资准备等部分,不能转作股本。担保公司资本金应在合作银行专户存储,封闭管理,财务有员在划拨担保基金时,严格审查有关公司决议、担保合作等文件,审查无误经总经理批准后办理资金划拨并及时入账。财务人员应按时搞好担保基金的对账工作,严禁挪用资金。第九条担保业务各项收入应及时登记入账,确保公司收入信和卢及时准确。财务人员不得将支出与收入进行抵扣。各项资金支出必须严格履行审批
6、手续。第十条担保资金的支出必须严格开支标准和审批程序。第十一条备用金及日常费用报销暂行规定。1、备用金用款办法(I)备用金用款范围:办公物资采购(包括文具、纸张等方案用品,图书音像资料,电话机、传真机等办公机具设备)、固定资产采购(包括汽车、办公桌椅、档案柜等家俱器具,计算机、打印机等)、差旅费、业务执行费、其他涉及工作需要的零星支出等。(2)备用金用款要求:请款时应提供涉及付款合同书、购货协议书、物品申购审批单、出差申请审批表及其他相应资料。(3)备用金用款流程:请款人填写请款单或借支单,送财务室审核、报公司总经理审批;流程:请款人一一会计一一总经理出纳。(4)备用金用款管理规定:因公才勇夺
7、心静款。出纳人员严禁松散他人借款,否则,视情节轻重对出纳人员进行处罚。凡需请款时,均须如实填写借款单位或请款单,写明“请款人姓名、请款时间、请款事由、请款金额大小写”。否则,不予批准。请款人必须及时结清所借款项,特殊原因不能如期结清者,须重新办理请款手续。否则,财务室从其工资中扣除所借款项。请款原则上实行“前账未清、后账不借”的原则。2、报销办法(1)差旅费的报销标准依据公司另行制定的“差旅费管理暂行办法”有关规定执行。出差人填写“差旅费报销单”经主管会计审核签字,报公司总经理审批报销。(2)办公用品、低值易耗品报销办法:由各使用部门负责人根据工作需要填写“办公用品、低值易耗品使用计划表”,交
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