年度评优管理工作规程.docx

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1、1范围本文规定了评优的原则、职责、评选项目、评选要求、时间安排、评选结果、奖励原则及资料归档等要求，适用于公司级先进集体、优秀员工评比。2原则2.1 以公司战略、企业文化为指导。2.2 绩效考核、业主满意为导向。2.3 基层单位与一线员工为主体。2.4 公正、公平、公开评选方式。3职责3.1 为开展好评优工作，公司成立评审委员会，由公司领导班子成员和总部职能部门负责人组成，负责评选项目的最终审定。3.2 公司人力资源部是评优归口管理部门，负责评选工作的组织和评选资料的整理，上报、归档等管理工作。3.3 各单位负责本单位评选项目的申报、初审工作。4评选项目4.1 先进集体，包含明星集体。4.2

2、优秀员工，包含功勋员工、钻石员工、白金员工、金牌员工、银牌员工、先进工作者、明星员工。5评选要求5.1 明星集体5.1.1 参评对象总部职能部门、城市公司、专业公司以及城市公司和专业公司下属职能部门、管理处、项目部。5.1.2 申报条件5.1.2.1 有突出事迹或业绩，具有先进性和示范效果，例如发现重大事故隐患并及时妥善处理，使公司免遭损失。5.1.2.2 得到甲方或业主书面褒奖，褒奖应有详细内容，如时间、人员姓名、事件过程等。5.1.3 申报程序5.131总部职能部门负责人初评，符合条件的填写明星集体申报表，向公司评优评审委员会申报。5.1.3.2其他单位向所在分支机构（城市公司、专业公司）

3、申请，分支机构对照申报条件进行初评，符合条件的填写明星集体申报表，向公司评优评审委员会申报。5.2先进集体5.2.1 参评对象总部职能部门、城市公司、专业公司以及城市公司和专业公司下属职能部门、管理处、项目部。5.2.2 申报条件522.6522.12适用于总部职能部门及城市公司和专业公司下属的职能部门，5.2.2.1-5.2,2.12适用于城市公司、专业公司、管理处和项目部。1.1.1.1 各项经济指标全面完成。1.1.1.2 有效投诉率为零。1.1.1.3 市场拓展业绩突出，公司年度排名至少前50%。1.1.1.4 客户满意度达到年度指标要求。1.1.1.5 被评为明星集体。1.1.1.6

4、 内部管理在公司同类单位中具有先进性，在公司组织的各种检查中均符合管理要求。1.1.1.7 无全公司范围通报批评的事件。1.1.1.8 在内审、外审中无严重不符合项。1.1.1.9 无安全管理责任事故。1.1.1.10 积极参与、配合公司企业文化宣传活动。1.1.1.11 其他突出业绩，获得公司表彰。1.1.1.12 该单位正常运作满六个月以上。5.2.3 申报程序各单位对照申报条件进行初评，符合条件的在规定时间内填写先进集体申报表，向评优评审委员会申报。5.2.4 评审方式人力资源部对申报单位进行初审，审核合格的向评审委员会推荐，由评审委员会最终确定先进集体，先进集体负责人自然成为先进工作者

5、。5.3优秀员工5.3.1 参评对象：所有员工。5.3.2 评选条件5.3.2.1 明星员工5.3.2.1.1 有突出事迹或业绩，具有先进性和示范效果，例如发现重大事故隐患并及时妥善处理，使公司免遭损失。5.3.2.1.2 得到甲方或业主书面褒奖，褒奖应有详细内容，如时间、人员姓名、事件过程等。5.3.2.1.3 “明星集体”中的一员。5.3.2.2 先进工作者：年内至少获评一次“明星员工”。1.1.1.1 员工：累计或连续2次获评“先进工作者”。1.1.1.4 金牌员工：累计或连续3次获评“银牌员工”。1.1.1.5 白金员工：累计或连续4次获评“金牌员工”。1.1.1.6 钻石员工：累计或

6、连续5次获评“白金员工”。1.1.1.7 功勋员工：累计或连续6次获评“钻石员工”。5.3.3 申报程序各单位对照申报条件进行初评，符合条件的在规定时间内填写优秀员工申报表，向评优评先评审委员会申报。5.3.4 评审方式评审委员会采取材料审核和综合评分等方式，根据申报材料审议确定。6评审工作时间安排6.1 明星员工、明星集体只要符合评选条件即可评选。6.2 其他优秀员工、先进集体每年举行，各单位积极配合，保证评选工作顺利进行。7评选结果年度所有评选结果均通过网上公示一周（5个工作日），接受全体员工监督。公示无异议后形成表彰文件，对获奖的单位和个人给予表彰和奖励。8奖励原则8.1 原则精神奖励为

7、主，物质奖励为辅。8.2 荣誉名称8.2.1 明星集体（流动奖牌）。8.2.2 先进集体（流动奖牌）。8.2.3 优秀员工（奖章和荣誉证书）：功勋员工、钻石员工、白金员工、金牌员工、银牌员工、先进工作者、明星员工。8.3 奖金标准8.3.1 明星集体和先进集体：给予现金奖励。8.3.2 优秀员工：给予等值奖品。8.4 所有奖项获得单位或个人以就高原则领取一项相应奖励，明星集体和先进集体获得的奖金归获奖团队成员共同使用。8.5 其它奖励凡获评荣誉的集体和个人，公司公布光荣榜并宣传。9归档资料评优实施方案、评选通知、申报表、相关材料、表彰文件。10其它评选所产生奖项费用，由公司承担。11相关文件与记录表格11.1 明星集体申报表11.2 先进集体申报表11.3 优秀员工申报表