【研讨材料】调查研究根本目的是解决问题,不解决问题就是形式主义.docx

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1、调查研究根本目的是解决问题不解决问题就是形式主义一、深刻理解和把握习近平总书记关于调查研究工作重要 指示精神调查研究是谋事之基、成事之道，是我们党的优良传统， 是做好各项工作的基本功。党的十八大以来，以习近平同志为 核心的党中央带头改进作风，深入开展调查研究，通过出台一 系列重大方针政策，推出一系列重大举措，推进一系列重大工 作，战胜一系列重大风险挑战，解决了许多长期想解决而没有 解决的难题，办成了许多过去想办而没有办成的大事，推动党 和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革。习近平总书记 围绕做好调查研究工作先后作出一系列重要指示。关于调查研 究重要意义，强调“没有调查，就没有发言权，更没有

2、决策权。” “正确的决策离不开调查研究，正确的贯彻落实同样也离不开 调查研究。”关于调查研究方法，强调“要眼睛向下、脚步向 下，经常扑下身子、沉到一线，近的远的都要去，好的差的都 要看，干部群众表扬和批评都要听，真正把情况摸实摸透。既 要身入基层，更要心到基层，听真话、察真情，真研 究问题、研究真问题，不能搞作秀式调研、盆景式调研、蜻蜓 点水式调研。要在深入分析思考上下功夫，去粗取精、去伪存 真，由此及彼、由表及里，找到事物的本质和规律，找到解决 问题的办法。”关于改进调查研究作风，强调“要实事求是， 有一是一、有二是二，既报喜又报忧，特别要力戒形式主义、 官僚主义，坚决反对在调查研究中走马观

3、花、浅尝辄止、一得 自矜、以偏概全，草率地下结论、做判断。”关于领导干部调 查研究，强调“各级领导干部要带头调研、经常调研，扑下身 子，沉到一线，全面了解情况，深入研究问题，把准事物的本 质和规律，找到破解难题的办法和路径。”习近平总书记的重 要指示，为全党上下开展调查研究工作提供了根本遵循。全系 统各级领导班子要深刻理解和把握习近平总书记关于调查研究 工作重要指示精神，充分认识做好新时代调查研究工作的重要 意义和实践要求，坚持实事求是，坚持问题导向，坚持从群众 中来、到群众中去，通过深入细致的调查研究，掌握真实情况, 把握本质规律，解决实际问题，服务科学决策，以实际行动捍 卫“两个确立”，做

4、到“两个维护”。二、认真研究破解公司改革发展突出问题的思路举措（一）紧紧围绕贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神 和党中央重大决策部署开展调查研究。要深入学习贯彻习近平 新时代中国特色社会主义经济思想，重点围绕贯彻落实习近平 总书记关于金融保险工作重要指示批示精神和党中央重大决策 部署，针对在新发展格局中定位不准、服务“国之大者”的主 动性创造性不足、满足人民群众多样化金融需求不够、服务实 体经济和发展普惠金融有短板、对重大政策实施和区域发展战 略支持不足、防范化解金融风险不到位等突出问题，通过调查 研究提出抓落实的思路举措，切实把习近平总书记重要指示批 示精神和党中央重大决策部署落实落细落到

5、位。(-)紧紧围绕推动公司高质量发展开展调查研究。要紧 贴实际，重点围绕本次调研收集到的“问题清单”，针对公司 基础管理薄弱、业务发展迟缓、队伍建设不强、风险意识薄弱、 科技创新不力、考核体系不优等影响和制约公司高质量发展的 突出问题，通过调查研究提出破解问题的思路举措，切实夯实 发展基础、提高发展活力、增强发展动能，为早日实现“三个 三”目标任务努力奋斗。(三)紧紧围绕全面从严治党开展调查研究。要重点围绕 落实管党治党各项要求，针对主体责任、第一责任人责任、“一 岗双责”落实不到位，对下压力传导不到位，权力运行监督制 约机制不够有效，落实中央八项规定精神和作风建设成效不明 显，贯彻新时代党的

6、组织路线不到位，对各级巡视、审计等监 督发现问题整改不到位等突出问题，通过调查研究提出压紧压 实责任、加大监督执纪问责力度、既治标又治本的整改措施， 推动全面从严治党向纵深发展。三、实实在在解决实际问题，不解决问题就是形式主义近期，分公司班子成员带队下基层开展调查研究，就是深 入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教 育，大兴调查研究之风，坚持问题导向，增强问题意识，敢于 正视问题、善于发现问题，以解决问题为根本目的，真正把情 况摸清、把问题找准、把对策提实，不断提出解决问题的新思 路新办法，加强问题解决情况的督查督办和跟踪问效，确保调 研成果转化运用、落地见效。开展调查研究，根本

7、目的是解决问题，不解决问题就是形 式主义。形式主义的实质就是“用轰轰烈烈的形式代替扎扎实 实的落实，用光鲜亮丽的外表掩盖矛盾和问题”,通俗地说就 是“轰轰烈烈走过场”“作秀、做戏、不做事”。为基层减负 必须让基层有感，要真正把基层从一些无谓的事务中解脱出来, 真正帮他们解决实际困难和问题，真正激发他们锐意进取、奋 发有为的精气神。为此，必须坚持以上率下狠抓落实，坚持一 级做给一级看，抓好本级带下级，把更多的时间和精力放在抓 工作落实上。衡量调查研究搞得好不好，不是看调查研究的规模有多大、 时间有多长，也不是光看调研报告写得怎么样，关键要看调查 研究的实效，看调研成果的运用，看能不能把问题解决好。因 此，调研形成的建议必须兼顾需要和可能，提出切实可行的具 体措施。拿出符合实际、可行性强的对策，真正实现“调”以 务实、“研”以致用，才能让调查研究成果更好破解难题、推 动工作，才能为进一步开展工作打好基础。问题是时代的声音。实践证明，调查研究不仅要全面深入 细致地了解实际情况，更要善于分析矛盾、发现问题。既要总 体分析面上的情况，又要深入解剖麻雀，透过现象看本质，提 炼出规律性认识。更要一锤接着一锤敲，一步紧跟一步行，把 一个个“问题清单”变为“成果清单”，我们就一定能积小胜 为大胜，用实际行动推动宁夏分公司高质量发展。