新员工入职承诺书模板.docx

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1、新员工入职承诺书本人,于年月日入职 公司工作，为立足本职、做好各项工作，成为一名符合公司价值观的员工，我自愿向公司作出如下承诺，并严格遵守：1、恪守诚信。在与公司建立劳动关系前，我与任何第三方已不存在劳动关系、劳务关系 及其他任何形式的雇佣关系，且与任何第三方之间不存在尚未履行完毕的竞业限制协议、保密 协议等；我向公司提交的所有材料均是真实、合法、有效的，向公司陈述的一切信息资料均是 真实的。如有虚假，公司有权解除劳动合同。2、公司已告知我录用条件，以及入职岗位的岗位职责、工作内容、工作地点、职业危害、 劳动报酬等情况。录用条件包括：（1）身体健康，未患有精神类疾病或者国家法律法规规定禁 止从

2、事该工作的传染病等；（2）与原单位已解除劳动合同关系且不存在尚未履行完毕的竞业限 制、保密协议等；（3）个人身份信息、教育经历信息及工作经历信息等信息真实；（4）具备从 事本岗位的专业知识和技能；（5）诚实信用，无不良社会记录；（6）按照本通知书要求的时间 到岗；（7）能够全面履行岗位职责，保质保量完成岗位工作任务；（8）能够及时保质完成上司 或公司领导安排的工作任务；（9）转正考核合格。对上述录用条件，我已清楚知晓且无任何异议，如转正前有任意一项不满足的，公司有权 解除劳动合同。3、我已参加公司实施的入职培训，全面知晓公司各项规章制度（包括员工行为规范及奖 惩制度、考勤休假管理制度、绩效管理

3、制度等），认同企业文化理念，在今后工作中我必将认 真遵守和履行公司的各项规章制度，贯彻公司文化理念。如有违反，公司有权给予违纪处分措 施，如因我的行为给公司造成经济损失的，公司有权从我每月的劳动报酬中做适当扣除，直至 扣完。4、我在公司工作期间，不与任何第三方建立劳动、劳务或者任何形式的雇佣关系，并且 不经营或委托亲属经营与公司存在竞业、上下游关系的业务。如有违反，公司有权解除劳动合 同，如因我的行为给公司造成损失的，公司有权依法处理。5、我在公司工作期间，不做损害公司利益、损害公司形象的事，不得利用职务之便徇私 舞弊、挖墙角，不虚报报销费用等，如发生与本人业务相关的经济作风问题，本人自愿接受

4、公 司或国家有关部门的调查。6、我在公司的工作时间为，夏令时（5月1日至9月30日）上午8:15-12:00,下午 13:30-17:30,冬令时（10 月 1 日至次年 4 月 30 日）上午 8:15-12:00,下午 13：00-17：OOo 每日上午上下班、下午上下班均需本人打卡，不得代打卡，不得迟到、早退，不得旷工，否则 公司有权根据考勤休假管理制度等规定给予违纪处分措施。7、我在公司工作期间，每年年休假由公司在春节放假期间统一进行安排，即在国家法定 春节休假的基础上增休带薪年休假，年度内不再另行安排。8、我在公司工作期间及离职后，不得从事任何侵害公司商业秘密的行为，否则自愿承担 由此而产生的全部法律责任。9、我在公司工作期间，按时参加公司组织的各项员工培训，包括企业文化、安全生产知 识、人事制度、现场8S管理等教育内容培训。10、我与公司解除劳动合同时，应将离职前工作完整、细致的交接给同事并退还领用的各 项办公用品，尤其是涉及公司商业秘密的电脑、U盘及文件资料等有形载体，并结清借支款项 等。如有损坏或交接不当给公司造成损失的，公司有权从我的劳动报酬中予以扣除，如有不足 可另行追偿。承诺人：日期：